Організація роботи установ в умовах карантину: наслідки для фінансово-господарської діяльності

Для протидії поширенню коронавірусу COVID-19 в Україні з 11.03.20 р. запроваджено карантин і на сьогодні встановлено режим надзвичайної ситуації. Ці заходи безпосередньо впливають на виконання державою своєї соціальної, економічної, правозахисної функцій, обмежують певні права та свободи людини і громадянина, стрімко знижують ділову та економічну активність, зменшують обсяги виробництва, надходження до державного та місцевих бюджетів, збільшують безробіття, попит на соціально значущі товари та товари протиепідемічного призначення.

Законом від 30.03.20 р. № 540-IX унесено зміни до деяких законодавчих актів України, спрямовані на забезпечення додаткових соціальних та економічних гарантій у зв’язку з поширенням коронавірусної хвороби (COVID-19). Основні з них стосуються:

• запровадження підтримки працівників та роботодавців в умовах поширення коронавірусу COVID-19;
• розширення підстав для продовження процесуальних строків, установлених судом або законом;
• забезпечення виконання судових рішень;
• запровадження відповідальності за вчинення суспільно-небезпечних діянь в умовах поширення коронавірусу COVID-19;
• тимчасового спрощення виробництва продукції, необхідної для протидії поширенню коронавірусу COVID-19, та спрощення процедури її закупівлі;
• забезпечення здійснення виплати соціальної допомоги, продовження строку звернення за соціальною допомогою та строків виплат соціальної допомоги;
• відтермінування подання звітів, статистичної інформації до контролюючих органів.

Експерти нашого видання поступово розбиратимуться в усіх питаннях, які виникнуть у вас під час застосування норм зазначеного Закону.

Закупівлі за новим порядком в умовах карантину

Договори керованого доступу, МЗО та інші новації

Карантин як форс-мажор: наслідки для чинних договорів

Органiзацiя роботи ЗЗСО пiд час карантину

Оплата праці під час призупинення навчання в ЗЗСО через карантин