Підписуйся на інформаційну страховку бухгалтера
Розділи:
Підрозділи:
Підрозділи:
Підрозділи:

Чи оплачується викладачеві коледжу перевірка зошитів?


Запитання та відповіді

Чи здійснюється доплата викладачеві коледжу за перевірку зошитів, який фактично провів 60 годин із дисципліни «Іноземна мова за професійним спрямуванням»?

Пунктом 37 Інструкції про порядок обчислення заробітної плати працівників освіти, затвердженої наказом Міносвіти від 15.04.93 р. № 102 (далі – Інструкція № 102), передбачено, що старшим викладачам та викладачам вищих навчальних закладів I–II рівнів акредитації, у тому числі заочних відділень, провадиться додаткова оплата за перевірку письмових робіт з іноземної мови в розмірі 10 % ставки заробітної плати.

Згідно з п. 39 Інструкції № 102 додаткова оплата за перевірку письмових робіт викладачам провадиться з урахуванням установленої норми педагогічного навантаження.

Якщо викладач має навантаження із предметів, з яких установлено додаткову оплату за перевірку письмових робіт, більше чи менше 72 год. на місяць, доплата відповідно збільшується чи зменшується.

Тому якщо програмою з дисципліни «Іноземна мова за професійним спрямуванням» передбачено перевірку письмових робіт і на викладача покладено виконання цих функцій, то йому має здійснюватися доплата в розмірі 10 % ставки зарплати пропорційно до цього навантаження.

Якщо ж цю дисципліну викладає особа, яка за основним місцем роботи не є педагогічним працівником, тобто її праця в коледжі оплачується не за тарифікацією, як це передбачено п. 78 Інструкції № 102, а з погодинного розрахунку відповідно до п. 82 Інструкції № 102, то доплата за перевірку письмових робіт провадиться в розмірі 10 % від годинної ставки за всі 60 годин навчальної роботи.

Відповідно до п. 82 Інструкції № 102 працівники підприємств, організацій і установ можуть залучатися до викладацької роботи в закладах професійно-технічної та вищої освіти I–II рівнів акредитації лише на умовах погодинної оплати. Розмір годинної ставки визначається шляхом ділення місячної ставки на середньомісячну норму педагогічного навантаження (72 години).

Оплата праці педагогічних працівників, які залучаються з інших закладів освіти для проведення занять у закладах професійно-технічної та вищої освіти I–II рівнів акредитації, провадиться на умовах, передбачених для педагогічних працівників цих закладів. Оплата за годинними ставками може провадитись лише з їхньої згоди.

У гімназії є спецкласи англійської мови з кількістю учнів – 6 осіб. З якої кількості учнів у групі треба встановлювати доплату вчителю за перевірку зошитів та в якому розмірі?

Доплата за перевірку зошитів є одним із видів додаткової оплати праці педпрацівників, передбачена п. 37 Інструкції про порядок обчислення заробітної плати працівників освіти, затвердженої наказом Міносвіти від 15.04.93 р. № 102 (далі – Інструкція № 102).

Так, учителям підготовчих та 1–4-х класів така доплата здійснюється в розмірі 15 % ставки заробітної плати. А вчителям 5–11 (12)-х класів за перевірку письмових робіт:

  • з мови та літератури – доплата становить 20 %;
  • математики – 15 %;
  • іноземної мови, стенографії, креслення та технічної механіки – 10 %.

Ця доплата провадиться з урахуванням установленого обсягу педагогічного навантаження (п. 39 Інструкції № 102). Винятком є доплата за перевірку зошитів учителям 1–4-х класів. Вона встановлюється основному вчителю з урахуванням кількості учнів у класі, а її розмір не залежить від педагогічного навантаження вчителя. Якщо уроки з іноземних мов у цих класах проводить інший учитель, то доплату він отримує за фактичну кількість годин, виходячи з розмірів, передбачених для вчителів початкових класів із дотриманням названих вище умов.

Так само оплачується перевірка зошитів учнів початкових класів учителями, які проводять індивідуальні заняття вдома (п. 37 Інструкції № 102).

Здійснюючи виплати за перевірку зошитів та письмових робіт, слід звернути увагу на кількісний склад учнів у класі. Так, у 1–11 (12)-х класах шкіл, шкіл-інтернатів із кількістю учнів менше ніж 12, а також у групах професійно-технічних навчальних закладів із кількістю учнів – 12–15 оплата перевірки письмових робіт провадиться в розмірі 50 % відповідних доплат. Цей порядок застосовується і в разі поділу класів та груп на підгрупи. Відсоткова доплата за виконання вказаної роботи має визначатися зі ставки зарплати з урахуванням існуючих підвищень (якщо такі одержує вчитель, викладач).

Отже, доплата за перевірку зошитів учителю, який викладає іноземну мову в класі, де кількість учнів становить 6 осіб, становитиме 50 % від нарахованої суми заробітної плати за обсяг годин із цього предмета в цьому класі.

Коментарі до матеріалу
Швидка реєстрація
Будьте в курсі змін і актуальних тем, задавайте питання.
Популярне
31.07.2025
Повернення до бюджету несплаченої орендної плати за землю: алгоритм дій ОМС
У статті наведено порядок дій для стягнення до місцевого бюджету плати за бездоговірне використання землі під об’єктами нерухомого майна. Ознайомлення з підходами судів до вирішення подібних справ дозволяє скласти примірний алгоритм дій громади, яка прагне ефективно захистити свої права та заб...
25.07.2025
Допомога на оздоровлення працівникам: таблиця-підказка
У таблиці узагальнено інформацію щодо обов’язковості, розміру та умов виплати допомоги на оздоровлення різним категоріям працівників бюджетних установ. Працівникам бюджетної сфери допомога на оздоровлення до відпустки може виплачуватися як в обов’язковому порядку, так і за дотримання пев...
10.07.2025
Передавання в оренду земельних ділянок під полезахисними лісосмугами: покрокова інструкція для громад
Завданням цієї статті є надання громадам покрокового алгоритму передавання в оренду земельних ділянок під полезахисними лісосмугами. У громади має бути чіткий алгоритм дій щодо передання земельних ділянок під полезахисними лісовими смугами в оренду, якщо вона не бажає піти іншим шляхом, наприклад ст...
Нове
15.09.2025
Працівники виконують роботу вдома: куди сплачувати податки із зарплати?
За чиєю адресою – роботодавця чи працівника – сплачувати податки, якщо співробітники працюють віддалено? У статті пояснимо, як визначити місце сплати зарплатних податків у таких ситуаціях. Бізнес вдома: що має врахувати підприємець Якщо працівники суб’єкта господарювання працюють в...
10.09.2025
Чи має право працівник відмовитися від відрядження?
Так, працівник має право відмовитися від поїздки у відрядження, але лише в таких випадках. Працівник відмовляється від відрядження: чи можливо Так, працівник має право відмовитися від поїздки у відрядження, але лише в таких випадках. 1. Він належить до категорії працівників, яких заборонено направ...
02.09.2025
Заповнюємо нову форму списків персонального військового обліку
У статті детально роз’яснюємо, як заповнювати оновлену форму списків персонального військового обліку, та наводимо зразок заповненого списку. Постановою КМУ від 30.07.2025 № 916 було внесено зміни до Порядку організації та ведення військового обліку призовників, військовозобов’язаних та ...
Кращі матеріали