Рубрика:
Рубрики розділу:
Працевлаштування без трудової книжки: чи можливо це?
Баланс-Бюджет № 20 від 16 травня 2022 року Військові дії на території України значно впливають на трудові відносини. Одні роботодавці вивільняють працівників, а в інших виникає потреба добору кадрів. А як бути, якщо потенційний працівник є, а трудової книжки в нього немає – загублено або знище...
S Сергій Кравцов
16.05.2022 52 0 0
Якщо заборгованість із зарплати виплачується у травні 2022 року
Баланс-Бюджет № 20 від 16 травня 2022 року Компенсація У разі порушення установлених строків виплати зарплати підприємства, установи і організації всіх форм власності мають здійснювати нарахування сум компенсації працівникам. Як обчислювати суму такої компенсації, якщо заборгованість виплачується у...
16.05.2022 106 0 0
Порядок проведення індексації у травні 2022 року
Баланс-Бюджет № 20 від 16 травня 2022 року Індексація Відповідно до Порядку проведення індексації грошових доходів населення, затвердженого постановою КМУ від 17.07.2003 № 1078 (далі – Порядок 1078), індексація проводиться в разі, якщо величина індексу споживчих цін (далі – ІСЦ), обчис...
16.05.2022 118 0 0
Чи можна залучати працівника до роботи під час простою установи у воєнний час?
Баланс-Бюджет № 19 від 9 травня 2022 року Практична ситуація Згідно з рекомендаціями МОН на разі дошкільні заклади не працюють. Працівники цих закладів перебувають у вимушеному простої, але декого із працівників залучають до роботи, не обумовленої посадовою інструкцією (наприклад, кухар прибирає т...
09.05.2022 94 0 0
Як нараховується зарплата бібліотекарю в умовах воєнного стану?
Баланс-Бюджет № 19 від 9 травня 2022 року Практична ситуація Як нараховувати зарплату бібліотекарю закладу загальної середньої освіти за простій в умовах воєнного стану – це має бути 2/3 лише від посадового окладу чи з урахуванням надбавок 50 % та 20 %? Простій – це зупинення роботи, ...
09.05.2022 85 0 0
Яка тривалість щорічної основної відпустки педпрацівника ЗЗСО під час воєнного стану?
Баланс-Бюджет № 19 від 9 травня 2022 року Практична ситуація Відповідно до чинного законодавства тривалість основної щорічної відпустки педагогічних працівників закладів загальної середньої освіти (далі – ЗЗСО) – 56 календарних днів (далі – к. д.), і надається вона в період літні...
09.05.2022 63 0 0
Чи правомірне зменшення зарплати вчителям ЗЗСО?
Баланс-Бюджет № 19 від 9 травня 2022 року Практична ситуація За наказом керівника відділу освіти вчителям закладу загальної середньої освіти у зв’язку з дистанційною роботою скасовано доплату за класне керівництво, а також зменшено надбавку за престижність праці? Чи правомірні такі дії? Із ...
09.05.2022 88 0 0
Функціонування місцевих органів влади в умовах воєнного стану
Баланс-Бюджет № 19 від 9 травня 2022 року Після вторгнення на нашу територію іноземних загарбників багато чого змінилося. Розглянемо, які владні структури можуть бути утворені в цей час, як вони фінансуються, на які виплати можуть розраховувати їх працівники тощо. Нормативно-правове підґрунтя Діял...
09.05.2022 47 0 0
Оновлений виробничий календар на ІІ квартал 2022 року
Баланс-Бюджет № 19 від 9 травня 2022 року Норми часу Виробничий календар містить інформацію про кількість робочих, вихідних та святкових днів, норми робочого часу, про перенесення робочих днів та про дні, в які тривалість робочого часу скорочується. Розглянемо, як вплинув воєнний стан на виробничи...
09.05.2022 74 0 0
Трудові відносини під час воєнного стану у запитаннях-відповідях
Баланс-Бюджет № 17 від 26 квітня 2022 року Перед роботодавцями постійно, а особливо в умовах воєнного стану, постає безліч питань щодо трудових відносин із працівниками. Розглянемо деякі з них, які є найбільш поширеними. Запитання – відповіді Працівник отримав статус біженця в іншій країні. Ч...
25.04.2022 91 0 0
Лікарняні під час воєнного стану: відповіді на актуальні запитання
Баланс-Бюджет № 17 від 26 квітня 2022 року Ми навчилися жити та працювати в умовах воєнного стану. І навіть якщо не всі роботодавці мають таку можливість, вони намагаються виконувати свої зобов’язання перед працівниками, підтримуючи їх виплатою в розмірі 2/3 від окладу або ж середньої зарплати...
25.04.2022 197 0 0
Нюанси здійснення виплат військовослужбовцям після введення воєнного стану
Баланс-Бюджет № 17 від 26 квітня 2022 року В умовах війни наше життя та незалежність захищають військовослужбовці. Розглянемо особливості здійснення деяких виплат, які належать цим мужнім людям. Нормативно-правове підґрунтя За визначенням ч. 9 ст. 1 Закону від 25.03.1992 № 2232-ХІІ «Про війс...
25.04.2022 60 0 0
Якщо заборгованість із зарплати виплачується у квітні 2022 року
Баланс-Бюджет № 16 від 21 квітня 2022 року Компенсація У разі порушення установлених строків виплати заробітної плати підприємства, установи та організації всіх форм власності мають здійснювати нарахування сум компенсації працівникам. Розглянемо, як виплачувати заборгованість із зарплати у квітні ...
18.04.2022 84 0 0
Порядок проведення індексації у квітні 2022 року
Баланс-Бюджет № 16 від 21 квітня 2022 року Індексація Відповідно до Порядку проведення індексації грошових доходів населення, затвердженого постановою КМУ від 17.07.2003 № 1078 (далі – Порядок № 1078), індексація проводиться в разі, якщо величина індексу споживчих цін (далі – ІСЦ), о...
18.04.2022 76 0 0
Чи можна звільнити мобілізованого сезонного працівника?
Баланс-Бюджет № 14-15 від 7 квітня 2022 року Практична ситуація Дехто з наших працівників були мобілізовані. З-поміж них й оператор котельні, який є сезонним працівником. Опалювальний сезон закінчується, і його мали звільнити. Та чи має на це право адміністрація закладу? Як правильно вчинити в так...
10.04.2022 48 0 0
Як оформити на роботу лікаря, який евакуювався?
Баланс-Бюджет № 14-15 від 7 квітня 2022 року Практична ситуація Лікарка евакуювалася з Києва і виявила бажання працювати в іншому місті, де також ведуться бойові дії. Як табелювати такого працівника? Чи може звичайний центр ПМСД прийняти такого лікаря без повідомлення про це органу ДФС? Наказом М...
10.04.2022 30 0 0
Бронювання працівників
Баланс-Бюджет № 14-15 від 7 квітня 2022 року Одним із важливих аспектів запровадження воєнного стану є бронювання працівників. Розглянемо порядок бронювання та дії роботодавців за таких обставин. Нормативно-правове підґрунтя Згідно зі ст. 4 Закону від 21.10.1993 № 3543-ХІІ «Про мобілізаційну...
10.04.2022 77 0 0
Організація трудових відносин в умовах воєнного стану
Баланс-Бюджет № 14-15 від 7 квітня 2022 року Верховна Рада прийняла Закон від 15.03.2022 № 2136-IX «Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану» (далі – Закон № 2136), яким урегульовано окремі питання трудових відносин між працівником і роботодавцем в умовах воєнного...
10.04.2022 61 0 0
Чи зобов’язані комунальні підприємства виконувати норми Постанови № 98?
Баланс-Бюджет № 12-13 від 28 березня 2022 року Практична ситуація Чи може керівник комунального підприємства (далі – КП) установити своїм наказом по КП розмір добових на 2022 рік менше ніж 300 грн у зв’язку з браком коштів на поточний рік? Відповідно до п. 1 постанови КМУ від 02.02.20...
27.03.2022 61 0 0
Чи можна допустити відстороненого працівника до роботи під час воєнного стану?
Баланс-Бюджет № 12-13 від 28 березня 2022 року Практична ситуація Деякі з наших працівників через відмову вакцинуватися були відсторонені від роботи, але на сьогодні дію наказу МОЗ від 04.10.2021 № 2153 «Про затвердження Переліку професій, виробництв та організацій, працівники яких підлягают...
27.03.2022 45 0 0