Тема:
Лікарняний у період відпустки працівника
У розпалі відпусткова кампанія. Кожен працівник мріє відпочити саме в літні місяці, набратися вражень, емоцій та сил, щоб, повернувшись на улюблену роботу, підкорювати нові професійні вершини. Однак іноді буває, що «не так сталося, як гадалося». Під час відпустки працівник може захворіти...
N Микола Постернак
12.08.2024 258 0 0
Чи зараховується до стажу, що дає право на щорічну відпустку, час, коли за працівником, призваним на військову службу під час мобілізації, зберігалося місце роботи (посада)?
За працівниками, направленими для проходження базової військової служби, призваними на військову службу за призовом осіб офіцерського складу, військову службу за призовом під час мобілізації, на особливий період, військову службу за призовом осіб із числа резервістів в особливий період або прийнятим...
08.08.2024 32 0 0
Під час дії воєнного стану роботодавець може відмовити працівникові крититчної інфраструктури у наданні відпустки
Судова практика. Під час дії воєнного стану роботодавець може відмовити працівникові у наданні відпусток, якщо такий працівник залучений до виконання робіт на об’єктах критичної інфраструктури. Рівненський апеляційний суд вважає законним рішення місцевого суду про звільнення працівниці устано...
08.08.2024 14 0 0
Хто має виконувати обов’язки з ведення військового обліку
Бібліотека Баланс № 15 «Військовий облік, мобілізація, бронювання» Про що стаття? Кожне підприємство незалежно від форми власності повинне вести військовий облік. Якщо на підприємстві з невеликим штатом немає окремої посади інспектора з військового обліку, то покласти обов’язки з ...
08.08.2024 87 0 0
Демобілізація чи повернення на роботу звільненого в запас «строковика»
Бібліотека Баланс № 15 «Військовий облік, мобілізація, бронювання» На початку весни Президент підписав Указ від 07.03.2024 № 149/2024 (далі – Указ № 149) «Про звільнення в запас військовослужбовців строкової військової служби», яким визначено строки звільнення у запас ...
08.08.2024 38 0 0
Під час воєнного стану роботодавець може відмовити у наданні відпусток працівникові, залученому до робіт на об’єктах критичної інфраструктури
Більше за темою: Надаємо відпустки: приклади з практики Обмеження тривалості відпусток Рівненський апеляційний суд вважає законним рішення місцевого суду про звільнення працівниці установи критичної інфраструктури, тому відхилив апеляційну скаргу представниці позивачки про скасування рішення ...
07.08.2024 30 0 0
Листок непрацездатності для догляду за дитиною під час відпустки
Чи підлягає оплаті листок непрацездатності для догляду за дитиною, якщо він припав на період щорічної відпустки працівника, та чи потрібно переносити таку відпустку? Практична ситуація Чи підлягає оплаті листок непрацездатності для догляду за дитиною, якщо він припав на період щорічної відпустки пр...
06.08.2024 70 0 0
Деякі особливості надання відпустки без збереження заробітної плати
Працівник, котрий не використав за попереднім місцем роботи щорічну основну та додаткові відпустки повністю або частково й одержав за них грошову компенсацію, в обов’язковому порядку може отримати відпустку без збереження заробітної плати тривалістю до 24 календарних днів у перший рік роботи н...
06.08.2024 31 0 0
Відпустка особі з інвалідністю до настання шестимісячного терміну роботи на підприємстві
Нещодавно прийнятий на роботу працівник, який є особою з інвалідністю, пропрацювавши два місяці, хоче взяти щорічну основну відпустку. Чи має він таке право? Ситуація із практики Нещодавно прийнятий на роботу працівник, який є особою з інвалідністю, пропрацювавши два місяці, хоче взяти щорічну осн...
02.08.2024 36 0 0
Чи може роботодавець відмовити батькові у наданні відпустки при народженні дитини?
Ні, не може, якщо працівник не залучений до виконання робіт на об’єктах критичної інфраструктури. Законодавство про працю (стаття 77-3 КЗпП України) передбачає надання працівникам одноразової оплачуваної відпустки при народженні дитини тривалістю до 14 календарних днів. Право на таку відпуст...
25.07.2024 2 0 0
Чи надається щорічна додаткова відпустка за період простою
Центрально-Західне міжрегіональне управління Державної служби з питань праці роз’яснило, чи зараховується період простою до стажу для надання щорічної додаткової відпустки за роботу у шкідливих умовах. Під час простою дія трудового договору з працівниками продовжується, проте вони не виконуют...
25.07.2024 15 0 0
Чи може роботодавець відмовити у наданні відпустки?
Так, роботодавець може відмовити у наданні працівнику відпустки, але у випадках, коли така відпустка надається за угодою сторін. Статтею 12 Закону України «Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану» передбачено, що у період дії воєнного стану роботодавець може відм...
25.07.2024 23 0 0
Баланс-Бюджет № 30 від 23 липня 2024 року
Новини Огляд головних бухгалтерських новин тижня (15.07.2024 - 19.07.2024) Головні новини про найважливіші зміни у законодавстві – оновлюється щодня Зміст номеру Юридичні питання Читати Розірвання договору між бюджетною установою та мобілізованим ФОП: особливості та порядок ...
22.07.2024 168 0 0
Призупинення трудового договору та надання відпусток
Баланс-Бюджет № 30 від 23 липня 2024 року Поняття «призупинення дії трудового договору» з’явилося з набуттям чинності Закону від 15.03.2022 № 2136-IX «Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану» (далі – Закон № 2136). У статті розглянемо, чи зобов...
22.07.2024 37 0 0
Зарахування до стажу для щорічної відпустки періоду членства в добровольчому формуванні територіальної громади
Баланс-Бюджет № 30 від 23 липня 2024 року Ситуація із практики Чи зараховується до стажу для щорічної відпустки увільнення від роботи працівника на час виконання ним обов’язків як добровольця територіальної оборони? Так, зараховується. Нагадаємо, що статус добровольця територіальної оборон...
22.07.2024 32 0 0
Чи зараховується до стажу для щорічної відпустки увільнення від роботи працівника на час виконання ним обов’язків як добровольця територіальної оборони? Практична ситуація Чи зараховується до стажу для щорічної відпустки увільнення від роботи працівника на час виконання ним обов’язків я...
19.07.2024 105 0 0
Поняття «призупинення дії трудового договору» з’явилося з набуттям чинності Закону від 15.03.2022 № 2136-IX «Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану» (далі – Закон № 2136). У статті розглянемо, чи зобов’язаний роботодавець під час призупин...
17.07.2024 236 0 0
Баланс-Бюджет № 29 від 16 липня 2024 року
Новини Огляд головних бухгалтерських новин тижня (08.07.2024 - 12.07.2024) Головні новини про найважливіші зміни у законодавстві – оновлюється щодня Зміст номеру Бухгалтерський облік Читати Чи треба роздруковувати на папері електронні документи .....с. 2 Читати Назва перви...
15.07.2024 133 0 0
Складання та дотримання графіку відпусток
Закон від 15.11.1996 № 504/96-ВР «Про відпустки» поширюється на всіх громадян України, які перебувають у трудових відносинах із підприємствами, установами, організаціями незалежно від форм власності, виду діяльності та галузевої належності, а також працюють за трудовим договором у фізосо...
Роз’яснення
10.07.2024 44 0 0
Слово редактора Uteka-Комерція від 09.07.2024
Шановні колеги! Цього тижня в Uteka-Комерція ми розглянули, зокрема, питання, пов’язані з придбанням та використанням генераторів. Зрозуміло, що наразі ця тема цікавить багатьох бухгалтерів. Але почнемо зі змін. «Клуб білого бізнесу»: хто може стати його членом і мати податкові п...
09.07.2024 105 0 0