Чи можна всім працівникам підприємства оформити відпустку без збереження зарплати?

Підприємство на період воєнного стану призупинило свою діяльність. Чи можна всіх працівників підприємства на цей період відправити у відпустку за свій рахунок? Чи діє тут обмеження Закону від 15.11.1996 № 504/96-ВР «Про відпустки»(далі – Закон № 504), відповідно до якого тривалість...

Олена Кантерман

06.05.2022 18311 4 7

Зарплата і кадри

Трудові відносини у період воєнного стану: застосовуємо особливі правила

У зв’язку із запровадженням воєнного стану багато українських роботодавців зіткнулися з низкою проблем, багато хто опинився у складній ситуації. Усі ці моменти покликаний урегулювати Закон від 15.03.2022 № 2136-IX «Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану» (далі &n...

04.05.2022 3801 0 5

Публікації online видання Бібліотека «Баланс»

Чи можна всім працівникам підприємства оформити відпустку без збереження зарплати?

Бібліотека Баланс № 7-8 «Воєнний стан: путівник бухгалтера» Підприємство на період воєнного стану призупинило свою діяльність. Чи можна всіх працівників підприємства на цей період відправити у відпустку за свій рахунок? Чи діє тут обмеження Закону від 15.11.1996 № 504/96-ВР «Про в...

30.04.2022 122 0 0

Публікації online видання Бібліотека «Баланс»

Трудові відносини у період воєнного стану: застосовуємо особливі правила

Бібліотека Баланс № 7-8 «Воєнний стан: путівник бухгалтера» У зв’язку із запровадженням воєнного стану багато українських роботодавців зіткнулися з низкою проблем, багато хто опинився у складній ситуації. Усі ці моменти покликаний урегулювати Закон від 15.03.2022 № 2136-IX «...

30.04.2022 103 0 1

Роботодавцям

Трудові відносини у період воєнного стану: застосовуємо особливі правила

Баланс-Агро № 12-13 від 28 березня 2022 року У зв’язку із запровадженням воєнного стану багато українських роботодавців зіткнулися з низкою проблем, багато хто опинився у складній ситуації. Усі ці моменти покликаний урегулювати Закон від 15.03.2022 № 2136-IX «Про організацію трудових в...

29.03.2022 160 0 0

Оплата праці та кадри

Трудові відносини у період воєнного стану: застосовуємо особливі правила

Баланс № 12-13 від 28 березня 2022 року У зв’язку із запровадженням воєнного стану багато українських роботодавців зіткнулися з низкою проблем, багато хто опинився у складній ситуації. Усі ці моменти покликаний урегулювати Закон від 15.03.2022 № 2136-IX «Про організацію трудових відносин...

29.03.2022 123 0 0

Оплата праці

Наказ про надання відпустки без збереження заробітної плати

Аналітика: Чи можна всім працівникам підприємства оформити відпустку без збереження зарплати? Зразок складання Про надання відпустки без збереження заробітної плати Надати Павленко Олені Петрівні, бухгалтеру фінансового відділу, відпустку без збереження заробітної плати тр...

24.03.2022 672 0 1

Бюджет. Бухгалтерський огляд

Мінекономіки надає відповіді на поширені запитання щодо трудових відносин під час воєнного стану

Запитання – відповіді Якщо підприємство не може функціонувати через війну, чи може роботодавець пропонувати працівнику писати заяву на відпустку, щоб не платити заробітну плату? Законодавством про працю не передбачено надання відпусток без збереження заробітної плати з ініціативи роботодавця...

14.03.2022 337 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

Мінекономіки надає відповіді на поширені запитання щодо трудових відносин під час воєнного стану

14.03.2022 633 0 1

Кадри та зарплата

Як індексувати дохід працівниці, яка щойно вийшла з відпустки для догляду за дитиною до 6 років?

Баланс-Бюджет № 10-11 від 14 березня 2022 року «Оплата праці за професіями та галузями: запитання-відповіді (частина третя)» Практична ситуація Працівниця органу місцевого самоврядування (далі – ОМС) вийшла з відпустки для догляду за дитиною до досягнення нею 6-річного віку. Як і...

04.03.2022 84 0 0

Кадри та зарплата

Чи можна надати відпустку суміснику в період, коли він працює дистанційно за основним місцем роботи?

Баланс-Бюджет № 10-11 від 14 березня 2022 року «Оплата праці за професіями та галузями: запитання-відповіді (частина третя)» Практична ситуація Працівник-сумісник написав заяву на відпустку, але роботодавцю достеменно відомо, що у визначений у заяві на відпустку період працівник продов...

04.03.2022 52 0 0

Випуски online видання «Баланс-Бюджет»

Баланс-Бюджет № 10-11 від 14 березня 2022 року «Оплата праці за професіями та галузями: запитання-відповіді (частина третя)»

Зміст номеру Огляд законодавства Роз’яснення Міносвіти Читати Стипендії учням закладів професійної (професійно-технічної) освіти призначаються згідно з Порядком № 882 .....с. 2 Читати Успішна сертифікація педпрацівників = проходження атестації: механізм зарахування – у розробленому ...

04.03.2022 195 0 1

Оплата праці та податки

Як індексувати дохід працівниці, яка щойно вийшла з відпустки для догляду за дитиною до 6 років?

Працівниця органу місцевого самоврядування (далі – ОМС) вийшла з відпустки для догляду за дитиною до досягнення нею 6-річного віку. Як індексувати її дохід? Оплата праці за професіями та галузями (частина третя) Практична ситуація Працівниця органу місцевого самоврядування (далі – ОМС)...

28.02.2022 164 0 0

Оплата праці та податки

Чи можна надати відпустку суміснику в період, коли він працює дистанційно за основним місцем роботи?

Працівник-сумісник написав заяву на відпустку, але роботодавцю достеменно відомо, що у визначений у заяві на відпустку період працівник продовжує працювати за основним місцем роботи, але дистанційно. Чи має право роботодавець надати відпустку суміснику чи йому слід відмовити та надати відпустку в то...

28.02.2022 92 0 0

Кадри та зарплата

Чи можна не надати відпустку працівникові, відстороненому від роботи через його відмову від вакцинації?

Баланс-Бюджет № 8 від 21 лютого 2022 року Практична ситуація Учительці-дефектологу закладу загальної середньої освіти відмовили в наданні щорічної основної відпустки перед відпусткою у зв’язку з вагітністю та пологами та виплаті допомоги на оздоровлення, мотивуючи це тим, що вона відсторонен...

18.02.2022 56 0 0

Випуски online видання «Баланс-Бюджет»

Баланс-Бюджет № 8 від 21 лютого 2022 року

Зміст номеру Огляд законодавства Читати Огляд новин законодавства Щоб отримати кошти субвенції 2022 року, слід подати клопотання та матеріали до 01.03.2022 включно .....с. 2 Держпраці перевірятиме законність переведення медпрацівників на 0,5 ставки зі збереженням навантаження .....с. 2 Унорм...

18.02.2022 152 0 0

Юридичні питання

Навчальні відпустки: підстави та порядок надання

Баланс-Бюджет № 3 від 17 січня 2022 року «Оплата праці за професіями та галузями: запитання-відповіді (частина перша)» Чинне законодавство гарантує право працівників, які навчаються в закладах освіти без відриву від виробництва, на отримання навчальних відпусток. Проте строки та умови ї...

14.01.2022 103 0 0

Юридичні питання

Навчальні відпустки: підстави та порядок надання

Чинне законодавство гарантує право працівників, які навчаються в закладах освіти без відриву від виробництва, на отримання навчальних відпусток. Проте строки та умови їх надання залежать від низки факторів та умов, про які розповімо нижче. Оплата праці за професіями та галузями (частина перша) Чинне...

09.01.2022 280 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

Особливості надання додаткової відпустки учасникам бойових дій та інвалідам війни

Учасникам бойових дій, інвалідам війни, статус яких визначений Законом України від 22.10.93 р. № 3551-XII «Про статус ветеранів війни, гарантії їх соціального захисту» (далі - Закон № 3551), надається додаткова відпустка із збереженням заробітної плати тривалістю 14 календарних...

29.11.2021 326 0 0

Бюджет. Бухгалтерський огляд

Особливості надання додаткової відпустки учасникам бойових дій та інвалідам війни

учасникам бойових дій, інвалідам війни, статус яких визначений Законом України «Про статус ветеранів війни, гарантії їх соціального захисту» від 22.10.93 р. № 3551-XII (далі - Закон № 3551), надається додаткова відпустка із збереженням заробітної плати тривалістю 14 календарни...

29.11.2021 25 0 0