Підпишіться на онлайн сервіси для бухгалтерів та кадровиків Uteka. Отримайте повний доступ бібліотеки безпечних рішень, які роблять вашу роботу ефективнішою.
Відповідаємо на запитання, чи обов’язково оформлювати виплату допомоги по тимчасовій непрацездатності протоколом комісії із соціального страхування.
Баланс-Бюджет № 43 від 28 жовтня 2025 року
Практична ситуація
Чи передбачено на сьогодні обов’язкове створення на підприємст...
Новини
Огляд головних бухгалтерських новин тижня (15.09.2025 – 19.09.2025)
Головні новини про найважливіші зміни у законодавстві – оновлюється щодня
Зміст номеру
Бюджетний процес
Читати Особливості фінансування комунального підприємства в перехідний період
Кадри та зарпла...
Новини
Огляд головних бухгалтерських новин тижня (20.10.2025 - 24.10.2025)
Головні новини про найважливіші зміни у законодавстві – оновлюється щодня
Зміст номеру
Податки та збори
Читать Як сплатити податки через Електронний кабінет?
Бюджетний процес
Читать Нові правила ро...
Новини
Огляд головних бухгалтерських новин тижня (22.09.2025 – 29.09.2025)
Головні новини про найважливіші зміни у законодавстві – оновлюється щодня
Зміст номеру
Бюджетний процес
Читати Перевірки Держпраці під час воєнного стану: правила та нововведення
Кадри та зарплата
...
Розглядаємо ситуацію про те, як діяти роботодавцю у разі, коли працівниця, перебуваючи за кордоном, планує оформити відпустку у зв’язку із вагітністю та пологами.
Баланс-Бюджет № 44 від 4 листопада 2025 року
Практична ситуація
Працівниця, яка перебуває у трудових відносинах, має піти у від...
Відповідаємо на запитання, чи обов’язково оформлювати виплату допомоги по тимчасовій непрацездатності протоколом комісії із соціального страхування.
Баланс-Бюджет № 43 від 28 жовтня 2025 року
Практична ситуація
Чи передбачено на сьогодні обов’язкове створення на підприємст...
Баланс-Бюджет № 29 від 22 липня 2025 року
Практична ситуація
Працівникові, як донору, після дня здавання крові було надано додатковий день відпочинку. Проте в цей день він захворів, і йому видали лікарняний. Чи переносити в такому разі день відпочинку та чи оплачувати такий день?
Додатковий день ...