Підписуйся на інформаційну страховку бухгалтера
Розділи:
Підрозділи:
Підрозділи:
Підрозділи:

Який буде Єдиний реєстр кваліфікацій: Мінекономіки оприлюднило проєкт порядку

01.07.2025

Мінекономіки оприлюднено проєкт Порядку створення, внесення змін та ведення Єдиного реєстру кваліфікацій – Класифікатора професій. Це автоматизована система класифікації, збирання, верифікації, оброблення, зберігання та захисту інформації про кваліфікації, професії.
2 травня 2025 року набрав чинності Закон України № 4353, яким передбачено створення Єдиного реєстру кваліфікацій — Класифікатора професій. Реєстр об'єднає та систематизує всю інформацію з Класифікатора професій, Довідника кваліфікаційних характеристик професій працівників, Реєстру кваліфікацій та інших джерел. Його запуск заплановано на 2026 рік.

Основними завданнями Реєстру є:

  • забезпечення доступності інформації про кваліфікації, професії (види занять), професійні стандарти та заявки на розроблення/внесення змін до професійних стандартів, кваліфікаційні центри та експертів з акредитації кваліфікаційних центрів, документи про професійні кваліфікації;
  • проведення моніторингу розвитку Національної системи кваліфікацій;
  • підтвердження достовірності виданих документів про професійну кваліфікацію;
  • виконання інших функцій у сфері кваліфікацій, визначених законодавством.

Користувачами Реєстру

  • посадові особи Адміністратора, посадові особи державних органів;
  • фізичні та юридичні особи, які відповідно до цього Порядку мають право доступу до інформації, яка міститься у Реєстрі.

 
Відомості, які міститиме Реєстр

професії (види занять):

  • область застосування;
  • назва виду (видів) економічної діяльності;
  • професійні кваліфікації;
  • професійну назву роботи згідно з Національним класифікатором ДК 003:2010 “Класифікатор професій”, затвердженим наказом Держспоживстандарту від 28 липня 2010 року №327;
  • код професії згідно з Національним класифікатором ДК 003:2010 “Класифікатор професій”, затвердженим наказом Держспоживстандарту від 28 липня 2010 року №327;
  • код професії згідно з міжнародною стандартною класифікацією видів занять (International Standard Classification of Occupations – ISCO) (за наявності);
  • рівні Національної рамки кваліфікацій (далі – НРК);
  • рівні Європейської рамки кваліфікацій (далі – ЄРК);
  • вакансії та рівень заробітної плати (за наявності);
  • суб’єкти, які присвоюють професійні кваліфікації;
  • кваліфікаційні характеристики професій (видів занять) працівників та/або випуски довідників кваліфікаційних характеристик професій працівників;

 кваліфікації:

  • назва кваліфікації; освітня або професійна; повна або часткова;
  • галузь знань та/або спеціальність, та/або спеціалізація для професій, що потребують вищої освіти;
  • країна/регіон (код);
  • рівень НРК/ЄРК;
  • опис кваліфікації / відкрите текстове поле з описом того, що здобувач повинен знати, розуміти та вміти робити;
  • орган, що присвоює кваліфікацію, або уповноважений орган;
  • кредити / умовне навчальне навантаження, необхідне для досягнення результатів навчання (за наявності);
  • внутрішні процеси забезпечення якості (за наявності); зовнішній орган забезпечення якості / регуляторний орган (за наявності);
  • додаткова інформація про кваліфікацію (за наявності); джерело інформації (за наявності);
  • посилання на необхідні додатки до диплому (за наявності);
  • URL-адреса кваліфікації (за наявності);
  • мова опису (код) (за наявності);
  • вимоги до кандидатів (за наявності);
  • термін чинності (якщо є) (за наявності);
  • способи отримання кваліфікації (за наявності);
  • зв’язок з професіями (видами занять) або професійними сферами (за наявності);

 професійні стандарти:

  • назва професійного стандарту;
  • найменування розробника професійного стандарту;
  • текст професійного стандарту;
  • дата затвердження;
  • дата внесення до Реєстру;
  • рекомендована дата перегляду;
  • копія документа про затвердження професійного стандарту та копія затвердженого професійного стандарту у форматі, закритому для редагування;

 кваліфікаційні центри:

  • повна та скорочена назва кваліфікаційного центру, його правовий статус;
  • код з Єдиного державного реєстру юридичних осіб, фізичних осіб-підприємців та громадських формувань;
  • поштова адреса;
  • його офіційний вебсайт;
  • адреса електронної пошти та контактні номери телефону кваліфікаційного центру;
  • перелік професійних стандартів, відповідно до яких кваліфікаційний центр здійснює присвоєння/підтвердження та визнання професійних та/або часткових професійних кваліфікацій;
  • перелік професійних кваліфікацій, які кваліфікаційний центр уповноважено присвоювати/підтверджувати та визнавати;
  • номер та дата видачі сертифіката про акредитацію кваліфікаційного центру;
  • строк закінчення дії сертифіката про акредитацію кваліфікаційного центру;
  • статус сертифіката про акредитацію кваліфікаційного центру (припинено дію/призупинено дію сертифіката/втратив чинність);
  • номер та дата рішення Агентства про акредитацію кваліфікаційного центру;

 експертів з акредитації кваліфікаційних центрів:

  • прізвище, власне ім’я, по батькові (за наявності) експерта;
  • відомості про освітні та/або професійні кваліфікації і стаж роботи експерта у певній сфері професійної діяльності;
  • номер та дата рішення Агентства про включення експертів Агентства до Реєстру;

 документи про професійні кваліфікації:

  • назва документа;
  • серія та номер документа;
  • прізвище, власне ім’я, по батькові (за наявності) особи, якій видано документ;
  • назва професійного стандарту; назва професійної кваліфікації, її рівень НРК та ЄРК;
  • обсяг професійної кваліфікації (повна/часткова);
  • назва суб’єкта, уповноваженого на присвоєння/підтвердження/визнання професійних кваліфікацій;
  • копія документа про акредитацію кваліфікаційного центру;
  • дата видачі документа; статус документа (чинний/втратив чинність/призупинено дію).

Зазначену інформацію кваліфікаційні центри та інші суб’єкти, уповноважені на присвоєння/підтвердження/визнання професійних кваліфікацій, подають до Реєстру щомісяця, не пізніше 20 числа місяця, наступного за звітним.

 заявки на розроблення/внесення змін до професійних стандартів:

  • номер заявки;
  • назва проекту професійного стандарту;
  • вид економічної діяльності (секція, розділ, група, клас)(за наявності);
  • повне найменування розробника;
  • поштова адреса розробника;
  • адреса електронної пошти розробника;
  • контактні номери телефону розробника;
  • дата реєстрації заявки;
  • строк її розроблення;
  • статус заявки.

https://me.gov.ua

Коментарі до матеріалу
Швидка реєстрація
Будьте в курсі змін і актуальних тем, задавайте питання.
Популярне
08.04.2025
Лист ПФУ: Щодо розрахунку допомоги по тимчасовій непрацездатності за сумісництвом
ПЕНСІЙНИЙ ФОНД УКРАЇНИ ДЕПАРТАМЕНТ ПЕНСІЙНОГО ЗАБЕЗПЕЧЕННЯ, СТРАХОВИХ ВИПЛАТ, СОЦІАЛЬНИХ ПОСЛУГ, ЖИТЛОВИХ СУБСИДІЙ ТА ПІЛЬГ   ЛИСТ від 28.03.2025 р. № 2800-030401-8/20889   (Витяг)   Розглянувши [...] запит [...] щодо розрахунку допомоги по тимчасовій непрацездатності за суміс...
04.04.2025
Випуск: Новини тижня для бюджетних установ (31.03.2025 - 04.04.2025)
Бюджет. Бухгалтерський огляд   Лікарняний розпочався у день звільнення: що з ЄСВ? Відповідно до ст. 40 Кодексу законів про працю України від 10 грудня 1971 року № 322-VІІІ із змінами та доповненнями (далі – КЗпП) не допускається звільнення працівника з ініціативи власника або уповноваж...
03.04.2025
Лист ДКСУ: Щодо підтвердних документів при сплаті комунальних послуг
ДЕРЖАВНА КАЗНАЧЕЙСЬКА СЛУЖБА УКРАЇНИ   ЛИСТ від 25.03.2025 р. № 12-12-12/6653   Державна казначейська служба України (далі - Казначейство) розглянула [...] запит [...] щодо підтвердних документів при сплаті комунальних послуг і в межах компетенції повідомляє.   Органи Казначейс...
Нове
30.06.2025
ВРУ розглядає зменшення пенсійного віку для жінок з дітьми
24 червня 2025 року Комітет Верховної Ради України з питань соціальної політики та захисту прав ветеранів провів чергове засідання у режимі відеоконференції. На засіданні Комітету розглядалися важливі законодавчі ініціативи, спрямовані на удосконалення соціального захисту. При обговоренні проектів...
27.06.2025
Зміни в законодавстві з 23 червня по 27 червня 2025 року
Затверджено Типове положення про преміювання державних службовців в державних органах, що провели класифікацію посад державної служби, їх апаратах (секретаріатах) Інформуємо, що набув чинності наказ НАДС від 09 червня 2025 р. № 74-25 "Про затвердження Типового положення про преміювання державних сл...
27.06.2025
Затверджено зміни до Типової освітньої програми: «Захист України» тепер має обов'язкові дві години на тиждень
Міністерство освіти і науки України затвердило наказом № 890 від 20 червня 2025 року зміни до Типової освітньої програми закладів загальної середньої освіти. Ключовою зміною стало збільшення кількості годин на вивчення предмета «Захист України» до 2 обов'язкових годин на тиждень. Згідно...