Підписуйся на інформаційну страховку бухгалтера
Розділи:
Підрозділи:
Підрозділи:
Підрозділи:

Відтепер сертифікат педагогічного працівника діятиме п’ять років

20.08.2026

Кабінет Міністрів України схвалив розроблений Міністерством освіти і науки законопроєкт, який передбачає зміну періодичності проходження сертифікації та збільшення терміну дії сертифіката за результатами її успішного проходження з трьох до пʼяти років.

Нині сертифікат діє три роки, а період між черговими атестаціями становить п’ять років. Через це строки сертифікації та атестації не узгоджено, а в межах одного п’ятирічного циклу можуть дублюватися процедури оцінювання. Законопроєкт МОН усуває цю невідповідність: сертифікат діятиме п’ять років, а періодичність проходження сертифікації відповідно зміниться.

Такі зміни допоможуть узгодити строки сертифікації та атестації, уникнути дублювання процедур і зменшити навантаження на педагогічних працівників. Учителі й учительки матимуть зрозумілий п’ятирічний цикл професійного оцінювання, без додаткової необхідності знову підтверджувати результати сертифікації до завершення цього періоду.

Для закладів освіти це також спростить планування професійного зростання команди та інші кадрові процеси. Установи, які проводять сертифікацію, зможуть рівномірніше планувати роботу експертів і організацію оцінювання, не дублюючи процедури для тих самих педагогічних працівників у межах одного циклу.

Збільшення строку дії сертифіката розвантажить педагогів, оскільки збільшить інтервал між оцінюваннями та дасть більше часу для якісного професійного розвитку.

МОН

Коментарі до матеріалу
Швидка реєстрація
Будьте в курсі змін і актуальних тем, задавайте питання.
Популярне
20.07.2026
З 1 січня 2027 року посадові оклади працівників закладів культури підвищать на 70 %
Уряд ухвалив рішення про підвищення з 1 січня 2027 року оплати праці працівників державних та комунальних закладів культури Відповідна постанова Кабінету Міністрів України прийнята 15 липня 2026 р. за № 951. Уряд ухвалив рішення про підвищення з 1 січня 2027 року оплати праці працівників державних т...
10.07.2026
Випуск: Новини тижня для бюджетних установ (06.07.2026 - 10.07.2026)
Бюджет. Бухгалтерський огляд Надання відгулу за роботу у вихідний день Під поняттям «відгул», згідно з законодавством про працю, розуміється день відпочинку, що надається працівнику як компенсація за роботу у вихідні, святкові та неробочі дні (ст.ст. 72, 107 КЗпП), а також за здачу дон...
31.07.2026
Обов'язкова англійська в дитсадках: ОТГ звернулися до МОН щодо посад і зарплат педагогів
Всеукраїнська асоціація ОТГ звернулась до Міністерства освіти і науки України із проханням урегулювати розбіжності Національного класифікатора України ДК 003:2010 «Класифікатор професій», затвердженого наказом Держспоживстандарту від 28.07.2010 № 327, та Типових штатних нормативів з...
Нове
20.08.2026
Оплата роботи в надурочний час
Відповідно до статті 106 Кодексу законів про працю України, за погодинною системою оплати праці робота в надурочний час оплачується в подвійному розмірі годинної ставки. За відрядною системою оплати праці за роботу в надурочний час виплачується доплата в розмірі 100 відсотків тарифної ставки працівн...
20.08.2026
Чи обов’язково суміснику йти у відпустку одночасно за двома місцями роботи?
Посадовці управління інспекційної діяльності у Запорізькій області роз’яснили, що працівник не зобов’язаний брати щорічну відпустку за  сумісництвом одночасно з відпусткою за основним місцем роботи. Відпустка без збереження заробітної плати також надається суміснику тільки за його і...
20.08.2026
Чи буде 24 серпня вихідним днем?
У 2026 році День Незалежності України припадає на понеділок. У мирний час він був би вихідним. Але нині діє Закон України «Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану». Стаття 6 цього закону призупиняє на період воєнного стану дію норм статті 73 Кодексу законів про працю Ук...