Тема:
Часть арендаторов госимущества могут освободить от платы за помещания
ФГИУ отреагировал на тяжелое положение арендаторов госимущества, бизнес которых остановился на время карантина. Поэтому уже инициированы изменения порядка оплаты аренды госимущества арендаторами. Проект соответствующего постановления Правительства подготовлен и размещен на сайте Фонда. На время кар...
Редакция
02.04.2020 152 0 0
Не забывайте рассчитываться с работником
Баланс-Бюджет № 14 от 6 апреля 2020 года «Оплата труда по профессиям и отраслям: вопросы-ответы (часть четвертая)» По разным причинам работник может уволиться с работы. В день увольнения работодатель обязан осуществить окончательный расчет с ним, выплатив заработную плату пропорциональн...
27.03.2020 153 0 0
Условия и оплата труда в бюджетных учреждениях (часть 4) По разным причинам работник может уволиться с работы. В день увольнения работодатель обязан осуществить окончательный расчет с ним, выплатив заработную плату пропорционально отработанному времени, а также другие надлежащие выплаты. За невыполн...
27.03.2020 439 0 0
Как платить налоги во время карантина: ГНС
Бизнес получил ряд поблажек из-за коронавируса. Соответствующий закон уже вступил в силу. В частности, введен мораторий на проверки, ФОПы освобождены от уплаты ЕСВ, отменены штрафы за неуплату отдельных налогов и несвоевременную подачу отчетности, а также отсрочено введение новых правил РРО. Какие ...
27.03.2020 986 0 1
Сохранение зарплат и запрет на увольнение: КМУ разработал постановление по защите трудовых прав
На заседании правительства 25 марта представлен разработанный с министерством экономики документ, которым определяется, что за работниками сохраняются их трудовые права и оплата труда на время карантина, включая работой из дома. Это касается и работников государственных предприятий, и частного секто...
25.03.2020 711 0 0
Удерживаем излишне выплаченные отпускные: 5 ситуаций из практики
Акценты этой статьи: в каких случаях можно удерживать из зарплаты сотрудника излишне выплаченные отпускные; в каком размере разрешено такое удержание. Сразу после трудоустройства сотрудник начинает «зарабатывать» дни ежегодного отпуска. Взять ежегодный отпуск полной продолжительност...
20.03.2020 646 0 1
Как определить размер выходного пособия
В случае увольнения работников на основаниях, определенных ст. 44 КЗоТ, а также коллективными договорами (соглашениями) предусмотрена выплата выходного пособия. Право на получение выходного пособия является гарантией, которая обеспечивает временную замену заработка для работника и позволяет ему сос...
02.03.2020 446 0 0
Права и гарантии работников при ликвидации предприятия
Трудовой договор может быть прекращен, а работник уволен с работы только по основаниям и в порядке, определенных законодательством о труде. Статьей 36 Кодекса законов о труде Украины определены общие основания прекращения трудового договора. Основания расторжения трудового договора по инициативе соб...
28.02.2020 8440 0 0
Отпуск с последующим увольнением: основания и оформление
Баланс-Бюджет № 8 от 24 февраля 2020 года Трудовое законодательство гарантирует работникам право на отпуск. На практике неодиночными являются случаи, когда по разным причинам работник изъявляет желание уволиться с работы сразу после окончания или даже во время отпуска. Как урегулированы законодател...
24.02.2020 285 0 0
Новации в увольнении госслужащих и «трудовых» штрафах
Баланс-Бюджет № 8 от 24 февраля 2020 года После внесения в конце прошлого года изменений в КЗоТ изменен порядок увольнения госслужащих, а также упорядочены нормы о штрафах за нарушение трудового законодательства. Рассмотрим эти вопросы более подробно. Нюансы увольнения госслужащих Хотя законодател...
24.02.2020 90 0 0
Трудовое законодательство гарантирует работникам право на отпуск. На практике неодиночными являются случаи, когда по разным причинам работник изъявляет желание уволиться с работы сразу после окончания или даже во время отпуска. Как урегулированы законодательством такие случаи и как осуществляется их...
20.02.2020 610 0 0
После внесения в конце прошлого года изменений в КЗоТ изменен порядок увольнения госслужащих, а также упорядочены нормы о штрафах за нарушение трудового законодательства. Рассмотрим эти вопросы более подробно. Нюансы увольнения госслужащих Хотя законодательные изменения – признак развития гос...
20.02.2020 631 0 0
Изменения в сроках и гарантиях при сокращении госслужащих
С 02.02.2020 г. действует Закон Украины от 12.12.2019 г. № 378-IX, который меняет процедуру высвобождения госслужащих, которую прописали в ст. 49-2 КЗоТ. Высвобождают госслужащих с учетом следующих особенностей: о предстоящем высвобождении персонально предупредят не позднее чем за 30 календарных...
13.02.2020 1209 0 0
Увольнение со службы военнослужащих и призыв-2020
Баланс-Бюджет № 6 от 10 февраля 2020 года В этой консультации рассмотрим организационно-правовые принципы осуществления очередных призывов граждан, увольнения в запас военнослужащих срочной службы и особенности этих процессов в текущем году. Коснемся также вопросов материального обеспечения призывн...
10.02.2020 134 0 0
В этой консультации рассмотрим организационно-правовые принципы осуществления очередных призывов граждан, увольнения в запас военнослужащих срочной службы и особенности этих процессов в текущем году. Коснемся также вопросов материального обеспечения призывников. Нормативно-правовое основание Основн...
05.02.2020 9977 0 0
Закон о незаконном обогащении и КЗоТ: какова связь
28 ноября 2019 года вступил в силу Закон от 31.10.19 г. № 263-IX «О внесении изменений в некоторые законодательные акты Украины по конфискации незаконных активов лиц, уполномоченных на выполнение функций государства или местного самоуправления, и наказание за приобретение таких активов» ...
20.12.2019 358 0 0
Возможно ли увольнение по собственному желанию во время отпуска по уходу за ребенком?
Cитуация. Наша сотрудница с 04.08.19 г. находится в отпуске по уходу за ребенком до трех лет. Сейчас она хочет уволиться по собственному желанию. Слышали, что увольнять молодых мам в период такого отпуска – нельзя, иначе работодателя могут оштрафовать. Вопрос. Можно ли уволить такую сотрудни...
19.12.2019 4655 0 0
Назначение, перевод или увольнение – правильно заполняем личную карточку работника
Типовая форма № П-2 «Личная карточка работника» утверждена приказом Госкомстата и Минобороны от 25.12.2009 №495/656. Это основной первичный документ по учету личного состава. Минсоцполитики в письме от 12.12.2016 №1648/0/101-16/28 разъяснило, что личную карточку заполняют на всех работн...
11.12.2019 1067 0 0
Нюансы увольнения работника по собственному желанию и по соглашению сторон
Расторжение трудового договора, заключенного на неопределенный срок, по инициативе работника (ст. 38 КЗоТ) и по соглашению сторон (п. 1 ст. 36 КЗоТ) до сих пор вызывает множество вопросов по поводу правильности применения норм указанных статей, что подтверждается судебной практикой. Рассмотрим осно...
10.12.2019 2957 0 2
Выплата расчетных наличными с копейками: совет от ГНС
Работнику, который увольняется, выплачивают все суммы, причитающиеся ему от работодателя, в день увольнения. Если же работник в день увольнения не работал, то эти суммы выплачивают не позже следующего дня после предъявления работником требования о расчете. О начисленных суммах работника надо письмен...
04.12.2019 2180 0 1