Тема:
Обзор постановления правления ПФУ № 8-3: новые правила подачи сведений из трудовых книжек в ПФУ
Баланс № 28 от 12 июля 2022 года С 15 июля 2022 года вступает в силу постановление правления ПФУ от 01.06.2022 № 8-3 (далее – Постановление № 8-3). Этим постановлением вносятся изменения в Порядок представления сведений о трудовой деятельности работника, физического лица – предпринимате...
Елена Кантерман
11.07.2022 182 0 0
Электронные трудовые книжки: есть изменения
Пенсионный фонд утвердил изменения в порядок и очередность представления сведений о трудовой деятельности работников (постановление правления ПФУ от 01.06.2022 № 8-3, зарегистрированное в Минюсте 15.06.2022 № 658/37994, далее – Постановление № 8-3). Предусмотрено, что такие сведения нужно пода...
11.07.2022 381 0 0
С 15 июля 2022 года вступает в силу постановление правления ПФУ от 01.06.2022 № 8-3 (далее – Постановление № 8-3). Этим постановлением вносятся изменения в Порядок представления сведений о трудовой деятельности работника, физического лица – предпринимателя, физического лица, обеспечивающ...
11.07.2022 1278 0 4
Как оформить на работу переселенца, который не уволился с предыдущего места работы?
Баланс № 27 от 5 июля 2022 года Ситуация. Наше предприятие хочет принять на работу переселенца из другой области. С прежнего места работы он не уволился, и трудовой книжки у него при себе нет, так как сейчас там район активных боевых действий. В связи с этим возникло несколько вопросов, касающихся ...
05.07.2022 105 0 0
Внесены изменения в порядок передачи скан-копий трудовых книжек
Постановлением от 01.06.2022 г. № 8-3 Пенсионный фонд Украины внес изменения в Порядок представления сведений о трудовой деятельности работника, физического лица — предпринимателя, физического лица, обеспечивающего себя работой самостоятельно, в электронной форме, утвержденного постановл...
01.07.2022 180 0 0
Обновлено Порядок предоставления сведений о трудовой деятельности в ПФУ
30 июня 2022 года появился текст Постановления ПФУ № 8-3 от 02.06.2022 об изменениях в Порядке представления сведений о трудовой деятельности работника, физического лица – предпринимателя, физического лица, обеспечивающего себя работой самостоятельно, в электронной форме. Это постановление вст...
30.06.2022 649 0 0
Ситуация. Наше предприятие хочет принять на работу переселенца из другой области. С прежнего места работы он не уволился, и трудовой книжки у него при себе нет, так как сейчас там район активных боевых действий. В связи с этим возникло несколько вопросов, касающихся трудоустройства временно перемеще...
30.06.2022 1537 0 2
Наемные работники в ФХ: нюансы оформления и работы
Из этой статьи вы узнаете: чем отличается статус члена фермерского хозяйства (далее – ФХ) и наемного работника хозяйства, может ли член ФХ быть наемным работником в своем хозяйстве и наоборот. Фермерские хозяйства: создание, деятельность, реорганизация, ликвидация Из этой статьи вы узнаете: ч...
13.06.2022 996 0 2
Инспектор труда рассказал о невыдаче трудовой книжки работнику работодателем в день увольнения
Инспектором труда Восточного межрегионального управления Государственной службы Украины по вопросам труда Фольварчуком Федором Николаевичем было проведено консультирование гражданского лица – по вопросу невыдачи трудовой книжки работодателем в день увольнения его знакомому. Гражданин был прои...
10.06.2022 135 0 0
Человек переехал с временно оккупированной территории. Трудовой книги нет. Не уволена. Можно ли встать на учет в центре занятости? И можно ли получать помощь?
Согласно статье 43 Закона Украины "О занятости населения" статус безработного может приобрести, в частности лицо трудоспособного возраста до назначения пенсии (в том числе на льготных условиях или за выслугу лет), которая из-за отсутствия работы не имеет заработка или других предусмотренных законода...
08.06.2022 38 0 0
Кадровые документы уничтожены (утеряны) вследствие войны: порядок действий
Баланс № 23 от 7 июня 2022 года Война принесла немало проблем в жизни украинцев. Законодатели работают оперативно, пытаясь как можно быстрее привести законодательную базу в соответствие с условиями военного положения. Но многие вопросы остаются без ответа. Один из них – как действовать работо...
07.06.2022 103 0 0
Инспектор труда рассказал, что делать, если трудовая книжка работника осталась в зоне боевых действий
Инспектором труда Восточного межрегионального управления Государственной службы Украины по вопросам труда Фольварчуком Федором Николаевичем было проведено консультирование физического лица – предпринимателя по вопросу возможного трудоустройства внутри перемещенного лица, которое не уволилось н...
07.06.2022 42 0 0
Война принесла немало проблем в жизни украинцев. Законодатели работают оперативно, пытаясь как можно быстрее привести законодательную базу в соответствие с условиями военного положения. Но многие вопросы остаются без ответа. Один из них – как действовать работодателю, если кадровые документы у...
07.06.2022 3533 0 3
Как восстановить книгу учета движения трудовых книжек: консультирует Гоструда
Если книга учета движения трудовых книг утеряна или уничтожена в период военного положения? Как восстановить книгу учета движения трудовых книг? Ответ: При потере книги учета трудовой книги нужно составить соответствующий акт с участием произвольного количества участников. В акте отразить по каким...
27.05.2022 67 0 0
Баланс-Агро № 21 от 24 мая 2022 года «Трудовые отношения и оплата труда в военное время»
Содержание номера Консультации Читать «Военные» изменения в Порядок № 100..... с. 2 Читать Бронирование работников агросектора – только при наличии мобилизационного задания: новое требование Минагрополитики..... с. 5 Читать Особенности предоставления отпусков в перио...
23.05.2022 868 2 0
Трудовая книжка работника сгорела из-за боевых действий: что делать предприятию?
Баланс-Агро № 21 от 24 мая 2022 года «Трудовые отношения и оплата труда в военное время» Ситуация. Трудовые книжки работников хранились на предприятии, так как сведения из них еще не были переданы в Пенсионный фонд. Предприятие находится в зоне активных боевых действий. В здание попал с...
23.05.2022 97 0 0
Работник увольняется с предприятия в период военного положения: правила и нюансы
Баланс-Агро № 21 от 24 мая 2022 года «Трудовые отношения и оплата труда в военное время» Действие в Украине военного положения – не препятствие для увольнения работника. В этот период можно оформлять увольнение как по инициативе работника, так и по инициативе работодателя. Однако ...
23.05.2022 193 0 0
Как оформить увольнение по собственному желанию, если работник за границей
Баланс № 21 от 24 мая 2022 года «Оплата труда в военное время» Увольнение работника за границей В период военного положения работника, выехавшего за границу в связи с боевыми действиями, уволить не так просто. Даже если речь идет о расторжении трудового договора по инициативе работника...
23.05.2022 94 0 0
Баланс № 21 от 24 мая 2022 года «Оплата труда в военное время»
Содержание номера Консультации Читать «Военные» изменения в Порядок № 100 .....с. 2 Читать Особенности предоставления отпусков в период военного положения .....с. 5 Читать Расчет отпускных в условиях военного времени .....с. 8 Читать Объединенный отчет: ситуации военного времени .....
23.05.2022 591 0 0
Баланс № 21 от 24 мая 2022 года «Оплата труда в военное время» Ситуация. Трудовые книжки работников хранились на предприятии, так как сведения из них еще не были переданы в Пенсионный фонд. Предприятие находится в зоне активных боевых действий. В здание попал снаряд, начался пожар и все...
23.05.2022 75 0 0