Нормы продолжительности рабочего времени в ноябре

Какая норма продолжительности рабочего времени в ноябре 2024 года? Кадры Какая норма продолжительности рабочего времени в ноябре 2024 года? Напомним, что военное положение пока продлено до 05:30 10.11.2024 г. В ноябре 30 календарных дней, поэтому при пятидневной рабочей неделе в этом месяце буд...

T Тамила Радченко

30.10.2024 170 0 0

Трудовые отношения и кадровые документы

Приказ об увольнении работника, осужденного за совершение преступления против основ национальной безопасности Украины, п. 13 ст. 40 КЗоТ

Пример составления (на языке оригинала) ТОВАРИСТВО З ОБМЕЖЕНОЮ ВІДПОВІДАЛЬНІСТЮ «СТИМУЛ» (ТОВ «Стимул») НАКАЗ Код ЄДРПОУ 12345678 28.10.2024 м. Харків &n...

30.10.2024 55 0 0

Трудовые отношения и кадровые документы

Приказ об увольнении за совершение хищения имущества работодателя, п. 8 ст. 40 КЗоТ

Пример составления (на языке оригинала) ТОВАРИСТВО З ОБМЕЖЕНОЮ ВІДПОВІДАЛЬНІСТЮ «ПРОЛІСОК» (ТОВ «Пролісок») НАКАЗ Код ЄДРПОУ 12345678 25.09.2024 м. Київ ...

30.10.2024 69 0 0

Трудовые отношения и кадровые документы

Приказ об увольнении работника, приговоренного к ограничению права занимать определенные должности, п. 7 ст. 36 КЗоТ

Пример составления (на языке оригинала) ТОВАРИСТВО З ОБМЕЖЕНОЮ ВІДПОВІДАЛЬНІСТЮ «ПРАЙМ» НАКАЗ 07.10.2024 м. Київ &nb...

30.10.2024 65 0 0

Трудовые отношения и кадровые документы

Приказ об увольнении в связи с осуждением работника, п. 7 ст. 36 КЗоТ

Пример составления (на языке оригинала) ТОВАРИСТВО З ОБМЕЖЕНОЮ ВІДПОВІДАЛЬНІСТЮ «САЛЮТ» НАКАЗ 27.10.2024 м. Київ № 189-К ...

30.10.2024 66 0 0

Военный учет и бронирование

Вопросы, которые могут быть предметом проверки воинского учета: таблица-подсказка

Территориальные центры комплектования и социальной поддержки (далее – ТЦК) имеют право проводить на предприятиях проверки организации и ведения воинского учета. Такое право ТЦК закреплено в п. 79, 80 Порядка организации и ведения воинского учета призывников, военнообязанных и резервистов, утве...

29.10.2024 249 0 2

Кадры и зарплата

Почему работодателю важно правильно оформить увольнение работника

Баланс-Бюджет № 44 от 29 октября 2024 года Увольнение работников – одно из важных кадровых действий в отношениях между работодателем и работниками. От правильного оформления увольнения зависит, не возникнут ли у работодателя впоследствии проблемы и финансовые расходы. Подчеркнем, что негативн...

29.10.2024 40 0 0

Кадры и зарплата

Невозможность увольнения в случае призыва на военную службу или направления на альтернативную службу

Баланс-Бюджет № 44 от 29 октября 2024 годаБольшинство специалистов знают, что п. 3 ст. 36 КЗоТ на практике не применяется уже много лет. В статье расскажем об особенностях действия этой нормы. Неувольнение в случае призыва во время особого периода Напомним, основаниями для расторжения трудового до...

29.10.2024 23 0 0

Социальное страхование

Можно ли оплачивать больничный, сформированный до заключения з работником трудового договора?

Баланс-Бюджет № 44 от 29 октября 2024 года Рабочая ситуация 17.10.2024 человек пишет заявление о приеме на работу с 21.10.2024. Приказ о приеме с 21.10.2024 издан 18.10.2024, и тогда же подано сообщение в ГНС с получением квитанций. Но 19.10.2024 работник попадает в больницу, и ему открыли больнич...

29.10.2024 31 0 0

Бухгалтерский учет и финотчетность

Инвентаризация резерва оплаты отпусков: что изменилось в 2024 году?

Баланс № 44 от 29 октября 2024 года «Особенности проведения инвентаризации» Если ваши работники в течение 2024 года находились в отпуске без сохранения заработной платы, вам следует быть крайне внимательными при проведении годовой инвентаризации обеспечения на оплату отпусков (далее &nd...

28.10.2024 158 0 0

Оплата труда и кадры

Проверки критически важных предприятий и приостановка бронирования

Баланс № 44 от 29 октября 2024 года «Особенности проведения инвентаризации» СМИ распространили текст протокола заседания Правительства от 08.10.2024, отметив, что бронирование приостановлено до 15.11.2024. Однако это некорректная информация, ведь на заседании речь шла о приостановке не ...

28.10.2024 74 0 0

Практика учета

Инвентаризация резерва оплаты отпусков: что изменилось в 2024 году?

Баланс-Агро № 44 от 29 октября 2024 года «Инвентаризация: ответы на вопросы» Если ваши работники в течение 2024 года находились в отпуске без сохранения заработной платы, вам следует быть крайне внимательными при проведении годовой инвентаризации обеспечения на оплату отпусков (далее &n...

28.10.2024 90 0 0

Хозяйственные операции

Инвентаризация резерва оплаты отпусков: что изменилось в 2024 году?

Если ваши работники в течение 2024 года находились в отпуске без сохранения заработной платы, вам следует быть крайне внимательными при проведении годовой инвентаризации обеспечения на оплату отпусков (далее – резерв отпускных). Ведь, как известно, в конце 2023 года (а именно с 24.12.2023) был...

28.10.2024 1016 0 3

Оплата труда и налоги.

Можно ли оплачивать больничный, сформированный до заключения з работником трудового договора?

Рабочая ситуация: 17.10.2024 человек пишет заявление о приеме на работу с 21.10.2024. Приказ о приеме с 21.10.2024 издан 18.10.2024, и тогда же подано сообщение в ГНС с получением квитанций. Но 19.10.2024 работник попадает в больницу, и ему открыли больничный с 19.10.2024. Как быть в таком...

28.10.2024 102 0 0

Военный учет и бронирование

Проверки критически важных предприятий и приостановка бронирования

СМИ распространили текст протокола заседания Правительства от 08.10.2024, отметив, что бронирование приостановлено до 15.11.2024. Однако это некорректная информация, ведь на заседании речь шла о приостановке не бронирования, а предоставления предприятиям статуса критически важных. В то же время функ...

25.10.2024 598 0 1

Кадровое делопроизводство

Может ли работник требовать оформления трудовой книжки?

Да, может. Ведь частью второй ст. 48 КЗоТ предусмотрено, что по требованию работника, который впервые принимается на работу, трудовая книжка оформляется работодателем в обязательном порядке не позднее пяти дней после приема на работу. Отвечаем на вопрос наших подписчиков. Может ли в настоящее время...

24.10.2024 73 0 0

Ежедневный бухгалтерский обзор

Обязательно ли использовать личную карточку типовой формы № П-2: комментарий к письму Минэкономики

Личная карточка работника: правила ведения Перевод мобилизованного работника на новосозданное предприятие Увольнение по инициативе работника: порядок оформления, особенности во время войны Недавно Минэкономики в письме от 25.09.2024 № 4701-05/70518-09 предоставило разъяснение относительно необязат...

Разъяснение

23.10.2024 400 0 0

Трудовые отношения

Увольнение работника в связи с его осуждением

Прекращение трудовых отношений в случае осуждения работника происходит по разным основаниям, а именно: согласно п. 7 ст. 36, п. 8 ст. 40, п. 13 ст. 40 КЗоТ. В чем разница между ними и как оформить увольнение осужденного работника, какие важные моменты уголовного права нужно учесть работодателю, расс...

23.10.2024 95 0 0

Кадры и зарплата

Как подтвердить, что один из родителей не использовал дополнительный социальный отпуск на детей?

Баланс-Бюджет № 43 от 22 октября 2024 года Практическая ситуация Как убедить работодателя, что один из родителей не использовал дополнительный отпуск на детей, если он не работает или является предпринимателем, или по иным причинам не может предоставить такое подтверждение? Напомним, что дополнит...

22.10.2024 67 0 0

Отчетность

Увольнение, принятие и повторное увольнение работника в течение месяца: как показать в объединенной отчетности?

Баланс-Бюджет № 43 от 22 октября 2024 года Практическая ситуация: работник был уволен с работы 12 сентября 2024 года, с 17 сентября его повторно приняли на работу, а 30 сентября опять уволили. Как отразить его зарплату за сентябрь в приложении 1 к Налоговому расчету сумм дохода, начисленного (упла...

22.10.2024 49 0 0