Тема:
Выходное пособие придется вернуть, если суд восстановил на работе
Обнародована правовая позиция ВСУ по возвращению безосновательно приобретенного имущества Обязательство в связи с безосновательным приобретением имущества возникают при наличии трех условий: - приобретение или хранение имущества; - приобретение или хранение имущества за счет другого лица; - отсу...
Редакция
21.02.2017 506 0 0
Расчет выходного пособия при увольнении: примеры
Как известно, размер выходного пособия зависит от среднемесячного заработка увольняемого работника. Рассмотрим на примерах, как начислить такое пособие. Общие правила расчета Для определения суммы выходного пособия применяют Порядок исчисления средней заработной платы, утвержденный постановлением К...
15.12.2016 1801 0 1
Выходное пособие в случае увольнения: особенности предоставления
Результатом управленческих решений относительно реорганизации учреждения, сокращения численности штата может стать увольнение работников. Для соблюдения норм трудового законодательства таким работникам выплачивается выходное пособие. Разберемся, кому, в каких случаях и в каких размерах оно предостав...
13.12.2016 585 0 1
Увольнение по собственному желанию, - от Гоструда
На практике чаще всего встречается так называемое увольнение по собственному желанию, а точнее - увольнение в связи с расторжением трудового договора по инициативе работника. Оно происходит на основании статьи 38 КЗоТ Украины. Увольнение по собственному желанию может быть двух основных видов: уволь...
12.09.2016 7165 0 0
Процедура сокращения численности (штата) работников
Увольнение работников в связи с сокращением численности или штата (п.1 ч.1 ст.40 КЗоТ Украины) является распространенным основанием увольнения, но это достаточно трудоемкий процесс. Процедура сокращения численности или штата работников предусматривает следующие этапы: 1. Принятие решения о сокраще...
21.07.2016 33144 0 0
Применение НСЛ к выходному пособию в связи с увольнением или при выходе на пенсию
Согласно пункту 169.1 статьи 169 НАЛОГОВОГО КОДЕКСА УКРАИНЫ (далее - НКУ) налогоплательщик имеет право на уменьшение суммы общего месячного налогооблагаемого дохода, получаемого от одного работодателя в виде заработной платы (других приравненных к ней в соответствии с законодательством выплат, ...
13.07.2016 327 0 0
Выходное пособие в связи с увольнением работника облагается НДФЛ
В соответствии с подпунктом 14.1.48 пункта 14.1 статьи 14 НАЛОГОВОГО КОДЕКСА УКРАИНЫ (НКУ) заработная плата - это основная и дополнительная заработная плата, другие поощрительные и компенсационные выплаты, которые выплачиваются (предоставляются) налогоплательщику в связи с отношениями труд...
01.06.2016 242 0 0
Реорганизация учреждения и перевод работников
В соответствии с частью третьей статьи 36 Кодекса законов о труде в случае изменения собственника предприятия, а также в случае его реорганизации (слияния, присоединения, разделения, выделения, преобразования) действие трудового договора работника продолжается. Прекращение трудового договора по иниц...
19.05.2016 622 0 0
Сумма выходного пособия при увольнении не является базой начисления ЕСВ
Базой начисления единого взноса на общеобязательное государственное социальное страхование для предприятий, учреждений и организаций, которые используют труд физических лиц на условиях трудового договора (контракта) или на других условиях, предусмотренных законодательством, является сумма начисленно...
25.04.2016 1966 0 0
Об уменьшении финрезультата до налогообложения на сумму созданного резерва для обеспечения выходного пособия работникам
Письмо ГУ ГФС в г. Киеве от 16.03.2016 г. № 6298/10 / 26-15-12-05-11 Согласно пп. 134.1.1 НКУ объектом обложения налогом на прибыль является прибыль, которая определяется путем корректировки финрезультата до налогообложения, определенного в соответствии с П(С)БУ или МСФО, ...
23.03.2016 276 0 0
Застосування ПСП: чи потрібно щорічно поновлювати заяву тощо
ГУ ДФС у Черкаській області нагадує, що порядок сплати податку на доходи фізичних осіб встановлений розділом IV Податкового кодексу України. Нормами зазначеного розділу ПКУ передбачено наступні пільги платникам податку: не включення до складу загального місячного (річного) оподатковува...
01.12.2015 220 0 0
Вихідна допомога працівнику у разі його звільнення
Тетяна Мойсеєнко, податковий консультант, http://dominanta.in.ua Скорочення працівників достатньо довга «в часі очікування» процедура звільнення (особливо коли є профспілка). Так, не пiзнiше нiж за 2 мiсяцi до звiльнення роботодавець зобов'язаний персонально повiдомити кожного працiвни...
01.12.2015 480 0 0
Зміни в організації виробництва і праці: нюанси звільнення та виплати вихідної допомоги
Чинним законодавством не надано право роботодавцю з власної ініціативи звільнити працівника раніше двомісячного строку попередження про звільнення. Хіба що працівник сам виявить бажання звільнитися швидше Мінсоцполітики у листі від 07.10.2015 р. № 420/06/186-15 зауважило, що про звільнення у зв’язк...
20.11.2015 327 0 0
Выходное пособие при увольнении по состоянию здоровья: как облагать налогами?
Учитель находился на больничном с 13.03.15 г. почти 4 месяца подряд, а затем взял ежегодный отпуск. После болезни ему дали группу инвалидности с запретом работать учителем в течение реабилитационного периода. Поэтому в последний день отпуска (31.08.15 г.) его уволили по состоянию здоровья. Как ...
13.11.2015 489 0 0
Виплати вихідної допомоги при звільненні обкладаються ПДФО
На сайті територіальних органів ДФС у м. Києві роз’яснено, що вихідна допомога у зв’язку зі звільненням працівниці, у т.ч. при виході на пенсію, оподатковується за ставкою 15 та/або 20% залежно від отриманих доходів у звітному місяці. Фахівці роз’яснили: згідно з пп. «з» пп. 165.1.1 #240 ПКУ, ...
01.09.2015 45 0 0
Роз'яснено порядок вивільнення працівників
При звільненні працівників необхідно також отримати згоду профспілкового органу на таке звільнення Мінсоцполітики у листі від 06.08.2015 р. № 11812/0/14-15/06 нагадало, що згідно зі ст. 40 КЗпП трудовий договір, укладений на невизначений строк, а також строковий трудовий договір до закінчення с...
31.08.2015 82 0 0
