Определение суммы премии, на которую начисляют ЄСВ уволенному работнику

ГФС в письме от 04.08.2017 г. № 1502/6/99-99-13-02-03-15/ІПК напомнила, что при начислении уволенному работнику премии за отработанное до увольнения время единый взнос начисляется на сумму, определяемую путем деления премии (дохода) на количество месяцев, за которые она начислена. ...

Редакция

16.08.2017 151 0 0

Зарплата и кадры

Работник отказывается ехать в командировку: вправе ли работодатель его наказать?

Контрагент сообщил о том, что выявил недостатки в поставленном ему товаре и ждет представителя предприятия для составления акта. Контрагент находится в другом городе. Работник, которого решено направить туда в командировку, отказывается ехать, ссылаясь на семейные обстоятельства. Имеет ли право рабо...

11.08.2017 1233 0 1

Зарплата и кадры

Можно ли выдать трудовую книжку не ее собственнику?

Работник взял отпуск с последующим увольнением. В день увольнения он на предприятие не пришел, а передал заявление с просьбой выдать его трудовую книжку его сестре. Нужно ли оформлять доверенность для получения трудовой книжки родственниками? Да, нужно. Выдавать трудовую книжку под расписку ближайши...

26.07.2017 5766 0 1

Ежедневный бухгалтерский обзор

Нюансы подачи отчета по ЕСВ и формы № 1ДФ

Все работники предприятия уволены, но предприятие не ликвидировано. Необходимо ли подавать отчет по единому социальному взносу и форму № 1ДФ? Если не нужно подавать, то следует ли сообщать об этом письмом? Согласно Порядку формирования и представления страхователями отчета относительно сумм начисле...

05.07.2017 767 0 0

Зарплата и кадры

Работник ОСМД увольняется: нужно ли выплачивать компенсацию за отпуск?

Электрик проработал в ОСМД три года, но в отпуск не ходил. Найдя новую работу, решил уволиться. При увольнении ему выплатили причитающуюся сумму заработной платы, а в выплате компенсации за неиспользованные дни ежегодного отпуска – отказали. Причина: общее собрание совладельцев приняло решение о том...

29.06.2017 1417 0 2

Деловые новости

11 причин, по которым нужно немедленно увольнять сотрудников

Украинские работодатели не любят прощаться с сотрудниками. Как правило, причиной кадровых перестановок является внешний кризис, но сразу после его завершения руководители компаний снова не хотят ничего менять. По данным социологов, только каждый третий работодатель планирует кадровые перестано...

08.06.2017 1519 0 0

Оплата труда и налоги.

Работник учреждения призван на военную службу: отвечаем на вопросы

Из этой статьи вы узнаете: когда сохраняется рабочее место за работниками, призванными на военную службу, как правильно оформить отсутствие работника на период его службы и чем грозит работодателю незаконное увольнение работников, призванных на военную службу. Что можно сделать на практике: правиль...

29.05.2017 47361 63 9

Новости законодательства

Размеры компенсации за несвоевременный расчет при увольнении в практике Верховного Суда

Верховный Суд Украины пришел к выводу, что при несвоевременном расчете с увольняющимся сотрудником организация должна выплатить работнику его средний заработок за все время задержки по день фактического расчета. Об этом говорится в Постановлении Судебной палаты по гражданским делам Верховного Суда ...

10.05.2017 87 0 0

Новости законодательства

Как правильно уволить работника по сокращению штата

Верховный Суд Украины пришел к выводу, что трудовой договор может быть расторгнут собственником или уполномоченным им органом в случае сокращения численности или штата работников, а также если невозможно перевести работника с его согласия на другую работу. Об этом идет речь в Постановлении Судебной...

04.05.2017 306 0 0

Ежедневный бухгалтерский обзор

Нюансы выплаты выходного пособия за счет предприятия увольняющемуся работнику

Выплаты выходного пособия работникам при увольнении предусмотрена ст. 44 КЗоТ. Но в настоящее время выходное пособие в случае призыва работника на военную службу не выплачивается, поскольку норма о выплате выходного пособия за счет предприятия в размере двух минимальных заработных плат признана Конс...

26.04.2017 629 0 0

Оплата труда и кадры в С/Х

Прекращение трудового договора

Из этой статьи вы узнаете: об основаниях прекращения трудового договора, как и когда нужно оформить кадровые документы в случае увольнения работника. Основания прекращения трудового договора Основания прекращения трудового договора приведены в ст. 36 КЗоТ. В частности, трудовой договор может быть р...

19.04.2017 313 0 1

Оплата труда и кадры в С/Х

Прием на работу

Для кого эта статья: для работодателей, которые принимают на работу наемных работников. Из этой статьи вы узнаете: о порядке и составе документов, которые следует оформлять при приеме работников на работу. Правильное оформление трудовых отношений при приеме работника на работу – важная состав...

19.04.2017 484 0 1

Оплата труда и кадры в С/Х

Ведение трудовых книжек

Из данной статьи вы узнаете: как правильно вести и заполнять трудовые книжки работников. Какие нормы и правила следует соблюдать, оформляя трудовые книжки при приеме и увольнении работников. Заполнение сведений о работнике При приеме на работу лица обязаны предоставить трудовую книжку, оформленную ...

18.04.2017 783 0 1

Оплата труда и налоги.

Общие требования к оформлению увольнения

В этой консультации речь пойдет об общих требованиях к документальному оформлению увольнения работника. Кроме того, мы рассмотрим особенности процедуры увольнения директора и главного бухгалтера. Основания для прекращения трудовых отношений Основания для прекращения трудовых отношений между работни...

22.03.2017 26319 0 1

Деловые новости

Некоторые аспекты сроков расчета и выдачи трудовой книжки при расторжении трудового договора

Согласно ч. 1 ст. 116 Кодекса законов о труде Украины (далее – КЗоТ Украины) при увольнении работника выплата всех сумм, причитающихся ему от предприятия, учреждения, организации, производится в день увольнения. Если работник в день увольнения не работал, то указанные суммы должны быть выплачены не ...

28.02.2017 151 0 0

Ежедневный бухгалтерский обзор

Об увольнении во время учебного отпуска

Лист Мінсоцполітики від 28.12.2016 № 1820/0/101-16/284 «Щодо звільнення під час навчальної відпустки» Відповідно до параграфа 2 статті 7 Конвенції № 132 «Про оплачувані відпустки (переглянута в 1970 році)», ратифікованої Законом України від 29.05.2001 року № 2481-III, суми, що належать до виплати...

25.02.2017 914 0 0

Новости законодательства

Судебная практика в вопросе нарушения трудовых прав работника при увольнении

Одновременно не может взыскиваться средний заработок за время задержки расчета при увольнении и за время задержки выдачи трудовой книжки. В Постановлении Верховного Суда Украины от 18.01.2017 года по делу №6-2912цс16 о взыскании среднего заработка за время задержки расчета при увольнении и за время...

03.02.2017 421 0 1

Ежедневный бухгалтерский обзор

Выплаты денежной компенсации за отпуск без увольнения

Минсоцполитики в письме от 07.12.16 г. №731/13/116-16 напоминает, что по желанию работника часть ежегодного отпуска заменяется денежной компенсацией. При этом продолжительность предоставленного работнику ежегодного и дополнительных отпусков не должна быть меньше чем 24 календарных дни. То есть по ж...

30.01.2017 247 0 0

Ежедневный бухгалтерский обзор

Выплата денежной компенсации за неиспользованные дни ежегодного отпуска без увольнения

МІНІСТЕРСТВО СОЦІАЛЬНОЇ ПОЛІТИКИ УКРАЇНИ ЛИСТ від 07.12.2016 р. № 731/13/116-16 Щодо виплати грошової компенсації за невикористані дні щорічної відпустки без звільнення У Департаменті заробітної плати та умов праці розглянуто звернення і в межах компетенції повідомляється. Відповідно до статті ...

30.01.2017 436 0 0

Ежедневный бухгалтерский обзор

Порядок высвобождения работников в случае расторжения трудового договора по инициативе работодателя

Трудовой договор, заключенный на неопределенный срок, а также срочный трудовой договор до истечения срока его действия в соответствии с п.1 ст.40 Кодекса законов о труде Украины (далее – Кзот Украины) может быть расторгнут собственником или уполномоченным им органом в случае изменений в организации ...

26.01.2017 830 0 1