Тема:
Порядок налогообложения НДФЛ пособия на погребение, выплачиваемое родственникам умершего работника работодателем
Главное управление ГНС в Одесской области сообщает, что согласно п.п. 165.1.22 п. 165.1 ст. 165 Налогового кодекса Украины (с изменениями, далее – НКУ), в общий месячный (годовой) налогооблагаемый доход налогоплательщика не включаются средства или стоимость имущества (услуг), предоставляемых к...
Редакция
12.09.2023 58 0 0
Как удерживать алименты из зарплаты работника
Баланс-Бюджет № 37 от 12 сентября 2023 года О чем статья? Мы напомним работодателям общий порядок уплаты алиментов, установленный Семейным кодексом (далее – СК) и Законом от 02.06.2016 № 1404-VIII «Об исполнительном производстве» (далее – Закон № 1404), а также рассмотрим: ...
12.09.2023 32 0 0
О чем статья? Мы напомним работодателям общий порядок уплаты алиментов, установленный Семейным кодексом (далее – СК) и Законом от 02.06.2016 № 1404-VIII «Об исполнительном производстве» (далее – Закон № 1404), а также рассмотрим: на каком основании бухгалтерия может удержи...
11.09.2023 197 0 1
Баланс № 37 от 12 сентября 2023 года О чем статья? Мы напомним работодателям общий порядок уплаты алиментов, установленный Семейным кодексом (далее – СК) и Законом от 02.06.2016 № 1404-VIII «Об исполнительном производстве» (далее – Закон № 1404), а также рассмотрим: на ка...
11.09.2023 109 0 0
Единая отчетность: когда можно не подавать
Отдел коммуникаций с общественностью управления информационного взаимодействия Главного управления ГНС в Днепропетровской области (территория обслуживания – Каменский регион) напоминает, что в соответствии с п.п. "б" п. 176.2 ст. 176 разд. IV Налогового кодекса Украины (далее – НКУ) лица...
05.09.2023 25 0 0
Какая ответственность применяется к работодателю за непредставление приложений 1, 2, 3, 5 и 6 в составе Расчета?
В соответствии с пунктом 4 части второй статьи 6 Закона Украины от 08 июля 2010 года № 2464-VІ «О сборе и учете единого взноса на общеобязательное государственное социальное страхование», плательщик единого взноса на общеобязательное государственное социальное страхование обязан, в частн...
01.09.2023 33 0 0
Безосновательные требования работодателя по увольнению могут рассматриваться как мобинг
В соответствии со ст.43 Конституции каждый имеет право на труд, включающий возможность зарабатывать себе на жизнь трудом, который он свободно выбирает или свободно соглашается. Государство создает условия для полного осуществления гражданами права на труд. Гражданам гарантируется защита от незаконно...
30.08.2023 25 0 0
Как работодателю установить дополнительные льготы и гарантии для работников-волонтеров
Законодательство Украины о труде не предусматривает дополнительных льгот и гарантий для работников, объединяющих работу с волонтерской деятельностью. В то же время работодатель не ограничен в правах установления дополнительных по сравнению с законодательством льгот и гарантий таким работникам. Так...
23.08.2023 38 0 0
Является ли объектом налогообложения ВС разовая нецелевая материальная помощь, оказываемая работникам?
Согласно п.п. 1.2 п. 16 прим. 1 подразд. 10 разд. ХХ «Переходные положения» Налогового кодекса Украины от 02 декабря 2010 г. № 2755-VI с изменениями и дополнениями (далее – НКУ) объектом налогообложения военным сбором являются доходы, определенные ст. 163 НКУ, в частности, общий ме...
18.08.2023 40 0 0
Представить отчет по обновленной единой отчетности впервые нужно будет начиная с III квартала 2023 года
Приказом Министерства финансов Украины от 02.03.2023 № 113 «О внесении изменений в приказ Министерства финансов Украины от 13 января 2015 года № 4», зарегистрированном в Министерстве юстиции Украины 20.04.2023 под № 650/39706 (далее – Приказ № 1 вступил в силу с 05.05.2023, внесены...
14.08.2023 330 0 0
Законопроект об охране прав работников в случае смены работодателя
Комитет по вопросам социальной политики и защиты прав ветеранов рекомендовал Верховной Раде Украины принять во втором чтении и в целом правительственный проект закона о внесении изменений в Кодекс законов о труде Украины о правопреемстве в трудовых отношениях (регистр. № 8244 от 29.11.2022 г.). Зак...
24.07.2023 93 0 0
Нужно ли работодателю проинформировать службу занятости о вакансии для человека с инвалидностью и каким образом это сделать?
Да, должен. В соответствии с п. 2 и п. 6 «Порядка предоставления государственной службе занятости информации, необходимой для организации трудоустройства лиц с инвалидностью», утвержденный Постановлением № 553 от 02 июня 2023 г. и вступивший в силу 9 июня 2023 г., работодатель со дня воз...
03.07.2023 43 0 0
Компенсационные программы для работодателей от службы занятости
Государственная служба занятости предлагает работодателям ряд компенсационных программ по поддержке и развитию бизнеса. Среди них: Программа по предоставлению работодателям компенсаций за трудоустройство зарегистрированных безработных (постановление КМУ от 10 февраля 2023 г. № 124), которое включ...
01.06.2023 111 0 0
Какие действия работодателя, если работника вызывают в военкомат
Освобождение от работы (должности) – это временное прекращение исполнения работником трудовых обязанностей с сохранением места работы и должности. Одним из оснований освобождения является повестка изданная военнообязанному. Повестка – это распоряжение территориального центра компл...
24.05.2023 346 0 0
В каких работниках нуждаются украинские работодатели сегодня и какую зарплату готовы платить? - Госслужба занятости информирует
По состоянию на 11 мая 2023 г. в базе данных Государственной службы занятости зарегистрировано 36 тыс. вакансий. На «Єдиному порталі вакансій», созданном в сентябре прошлого года совместными усилиями Министерства экономики Украины, Государственной службы занятости и ведущих сайтов по пои...
11.05.2023 241 0 0
Можно ли в условиях военного положения расторгнуть трудовой договор по инициативе работодателя в период временной нетрудоспособности работника?
Согласно требованиям статьи 5 Закона Украины «Об организации трудовых отношений в условиях военного положения» в период действия военного положения допускается увольнение работника по инициативе работодателя в период его временной нетрудоспособности с указанием даты увольнения, которая я...
09.05.2023 19 0 0
У работника есть несколько неиспользованных отпусков за предыдущие годы. Может ли работодатель предоставить их во время действия военного положения?
Да, может. В период действия военного положения работодатель может отказать работнику в предоставлении неиспользованных дней ежегодного отпуска (статья 12 Закона Украины «Об организации трудовых отношений в условиях военного положения»). Но это его право, а не обязанность. https://t.m...
28.04.2023 212 0 0
Должен ли сняться с учета плательщик единого взноса – член фермерского хозяйства, если он заключил трудовой договор с работодателем?
Если член фермерского хозяйства, который состоит на учете в качестве плательщика единого взноса, заключил трудовой договор с работодателем, то он должен подать в контролирующий орган заявление о снятии с учета плательщика единого взноса по форме № 7-ЕСВ и сняться с учета в порядке, определенном разд...
26.04.2023 11 0 0
С 21 апреля заработал порядок предоставления компенсаций работодателям за создание новых рабочих мест и трудоустройство зарегистрированных безработных
Правительство утвердило порядки предоставления компенсации работодателям части фактических расходов, связанных с уплатой единого взноса на общеобязательное государственное социальное страхование за создание новых рабочих мест и за прием на работу официально зарегистрированных безработных. Соответств...
21.04.2023 133 0 0
При каких обстоятельствах возможно увольнение работника за виновные действия, которые дают основание для утраты доверия к нему со стороны работодателя?
Трудовой договор по инициативе собственника или уполномоченного им органа может быть расторгнут в случае виновных действий работника, непосредственно обслуживающего денежные, товарные или культурные ценности, если эти действия дают основания для утраты доверия к нему со стороны собственника или упол...
20.04.2023 39 0 0