Работница усыновила ребенка: какие ей полагаются отпуска?

Практическая ситуация Семья работницы предприятия усыновила ребенка, которому на момент усыновления был всего один месяц. Женщина представила своему работодателю свидетельство о рождении ребенка и документы об усыновлении. Кроме того, в больнице ей выдали листок нетрудоспособности с причиной нетруд...

T Татьяна Полякова

19.09.2019 3740 0 0

Зарплата и кадры

Отпуск с последующим увольнением: как оформить?

Ситуация из практики Может ли работник использовать отпуск в случае увольнения? Каким образом и какой датой в таком случае нужно оформить увольнение? В случае увольнения работнику выплачивается денежная компенсация за все не использованные им дни ежегодного отпуска (ч. 1 ст. 83 КЗоТ; ч. 1 ст. 24 З...

05.09.2019 2719 0 0

Ежедневный бухгалтерский обзор

Работница уходит в декретный отпуск: нужно ли заявление

В соответствии с Законом «Об отпусках», право на отпуск имеют граждане Украины, которые находятся в трудовых отношениях с предприятиями, учреждениями, организациями независимо от форм собственности, вида деятельности и отраслевой принадлежности, а также работают по трудовому договору у ф...

05.09.2019 478 0 0

Ежедневный бухгалтерский обзор

Расчет отпускных: во время отпуска повышен оклад

Практическая ситуация Как рассчитать отпускные, если работнику был повышен должностной оклад во время предыдущей отпуска, входит в расчетный период, но корректировка отпускных была проведена позже? Исчисление средней заработной платы для оплаты времени отпусков производится согласно Порядку № 100:...

03.09.2019 181 0 0

Ежедневный бухгалтерский обзор

Расчет отпускных при переводе работника на другое предприятие

Среднюю зарплату для оплаты времени отпуска рассчитывают в соответствии с Порядком № 100, исходя из выплат за 12 календарных месяцев, предшествующих месяцу предоставления отпуска МІНІСТЕРСТВО СОЦІАЛЬНОЇ ПОЛІТИКИ УКРАЇНИ ЛИСТ від 26.06.2019 р. № 749/0/204-19 Щодо обчислення середньої заробітної пл...

29.08.2019 1438 0 0

Ежедневный бухгалтерский обзор

ФЛП получил доход во время отпуска – платить ли единый налог?

НКУ имеет прямую норму, освобождающую от уплаты единого налога в течение одного календарного месяца в год во время отпуска ФЛП-единщиков I и II группы. Однако существуют случаи, когда даже за время отпуска таким предпринимателям придется заплатить единый налог. ДЕРЖАВНА ФІСКАЛЬНА СЛУЖБА УКРАЇНИ ІНД...

29.08.2019 316 0 0

Ежедневный бухгалтерский обзор

ФЛП получил доход во время отпуска: платить ли единый налог

ФЛП-единщик отражает в Книге доход в наличной и безналичной, материальной или нематериальной форме, полученный во время отпуска. Кроме того, этот доход показывают в декларации плательщика единого налога. При этом ФЛП обязан уплатить единый налог по ставкам и в порядке, определенных НК ДЕРЖАВНА ФІСКА...

23.08.2019 176 0 0

Публичные закупки.

Отпуск или увольнение членов тендерного комитета: как проводить закупки

Лето – время отпусков, поэтому члены тендерных комитетов (далее – ТК), как и большинство работников, используют его для отдыха. Однако именно во время отпускной кампании может возникнуть ситуация, когда заказчику надо провести ту или иную закупку с применением открытых торгов. Может ли ч...

14.08.2019 2477 0 2

Ежедневный бухгалтерский обзор

Ограничения к продолжительности ежегодного отпуска за рабочий год

Общая продолжительность ежегодных основного и дополнительных отпусков, на которые имеет право работник за один рабочий год, не может превышать 59 календарных дней, а для работников, занятых на подземных горных работах, - 69 календарных дней МІНІСТЕРСТВО СОЦІАЛЬНОЇ ПОЛІТИКИ УКРАЇНИ ЛИСТ від 08.07.2...

13.08.2019 393 2 0

Ежедневный бухгалтерский обзор

Плательщик единого налога имеет право на отпуск

Отпуска и путевки на практических примерах Согласно п. 295.5 ст. 295 Налогового кодекса Украины (далее - НКУ) плательщики единого налога первой и второй групп, которые не используют труд наемных лиц, освобождаются от уплаты единого налога в течение одного календарного месяца в год на время отпуска. ...

09.08.2019 231 0 0

Зарплата и кадры

Каковы особенности предоставления дополнительного отпуска работникам, имеющим детей?

На предприятии много сотрудников, у которых есть дети. В связи с этим возник ряд вопросов. 1. Кто именно по закону имеет право на дополнительный отпуск на детей и какой продолжительности? Продолжительность дополнительного отпуска на детей составляет 10 календарных дней (далее – к. д.) без уч...

08.08.2019 978 0 1

Зарплата и кадры

Какими документами подтверждается право на дополнительный соцотпуск на детей?

Оформление социального отпуска Работница предприятия подала заявление с просьбой предоставить ей дополнительный отпуск на детей, предусмотренный Законом от 15.11.96 г. № 504/96-ВР «Об отпусках» (далее – Закон № 504). Какие документы должны быть поданы вместе с заявлением? Действу...

08.08.2019 745 0 0

Зарплата и кадры

Трудовые гарантии для участников боевых действий

Из этой статьи вы узнаете: какие трудовые гарантии должен обеспечить работодатель при приеме на работу и при дальнейшей работе участников боевых действий (в т. ч. участников АТО, «афганцев» и др.) и лиц с инвалидностью вследствие войны (далее – инвалиды войны). Что можно сделать н...

08.08.2019 1626 0 0

Ежедневный бухгалтерский обзор

Важные разъяснения госорганов на 02 августа 2019 года

Отпуск, рассчет отпускных, денежное вознаграждение, лимит кассы, себестоимость продукции, аренда - специалисты Uteka сделали подборку наиболее важных разъяснений в удобной табличной форме Реквизиты Название Суть раз...

02.08.2019 1664 0 0

Ежедневный бухгалтерский обзор

Директор в отпуске – можно ли перенести проверку

Возможность перенести любую проверку из причин болезни или отпуска должностных лиц не предусмотрена в НКУ. На время отпуска или болезни директора или главбуха такие функции должно выполнять уполномоченное лицо. Уполномочить другого работника выполнять функции руководителя можно двумя способами: эт...

02.08.2019 385 0 0

Оплата труда и налоги.

Кто имеет право на дополнительный отпуск за работу на компьютере?

Оплата труда по профессиям и отраслям: вопросы-ответы (часть восьмая) Среди различных видов дополнительных отпусков есть отпуск, который предоставляется работнику за работу на компьютере. Каковы основания для его предоставления? Кто имеет право его получить? И как определить его продолжительность? ...

31.07.2019 702 0 1

Ежедневный бухгалтерский обзор

Когда отпуск должен быть перенесен или продлен: Гоструда

Ежегодный отпуск по требованию работника должен быть перенесен на другой период в случае: нарушения собственником или уполномоченным им органом срока уведомления работника о времени предоставления отпуска. несвоевременной выплаты собственником или уполномоченным им органом заработной платы работ...

31.07.2019 273 0 0

Ежедневный бухгалтерский обзор

Учитывать ли вознаграждение по итогам работы за год при исчислении средней зарплаты для оплаты времени отпуска

Начисление выплат за время ежегодного отпуска осуществляют согласно Порядку исчисления средней заработной платы, утвержденному постановлением КМУ от 08.02.95 г. № 100 (далее – Порядок № 100), исходя из выплат за последние 12 календарных месяцев работы, предшествующих месяцу предоставления отпу...

31.07.2019 624 0 0

Ежедневный бухгалтерский обзор

Денежная компенсация за неиспользованный отпуск: нюансы выплаты

Как уйти в отпуск в 2019 В случае перевода работника на работу на другое предприятие, в учреждение, организацию денежная компенсация за не использованные им дни ежегодных отпусков по его желанию должна быть перечислена на счет предприятия, учреждения, организации, куда перешел работник. В случае ув...

29.07.2019 790 0 0

Ежедневный бухгалтерский обзор

В расчетном периоде годовая премия и повышение окладов: как рассчитать отпускные

Как уйти в отпуск в 2019 Единоразовое вознаграждение по итогам работы за год и за выслугу лет при исчислении средней зарплаты учитывают, если его начислили в текущем году за предыдущий календарный год (абз. 2 п. 3 Порядка № 100). В таком случае его включают в средний заработок путем добавления к ка...

29.07.2019 1694 0 0