Как уйти в отпуск руководителю образовательного учреждения и организовать себе замену

На время войны Закон Украины «Об организации трудовых отношений в условиях военного положения» от 15.03.2022 № 2136-ІХ ввел новые правила по отпускам, в частности ограничил продолжительность ежегодного основного отпуска – 24 календарных дня (о восстановлении 56 дней находится на по...

Редакция

18.07.2022 58 0 0

Оплата труда и кадры

Включается ли в стаж для отпуска время воинской службы, отпуска за свой счет, простоя и приостановки трудового договора?

Баланс № 29 от 19 июля 2022 года Ситуация У нас на предприятии начался отпускной период, предоставляем работникам ежегодные отпуска. Но ситуация не совсем обычная: некоторые сотрудники были мобилизованы для службы в ЗСУ, некоторые отправлены в отпуск без сохранения зарплаты в связи с карантином, д...

14.07.2022 164 0 1

Зарплата и кадры

У нас на предприятии начался отпускной период, предоставляем работникам ежегодные отпуска. Но ситуация не совсем обычная: некоторые сотрудники были мобилизованы для службы в ЗСУ, некоторые отправлены в отпуск без сохранения зарплаты в связи с карантином, для части сотрудников был объявлен простой с ...

14.07.2022 496 0 2

Кадры и зарплата

Какова продолжительность ежегодного отпуска библиотекаря, который ведет кружковую работу?

Баланс-Бюджет № 27 от 12 июля 2022 года Практическая ситуация Какой продолжительности должен предоставляться ежегодный отпуск библиотекарю заведения общего среднего образования, который ведет кружковую работу в этом заведении, и как осуществляется его оплата? В соответствии со ст. 6 Закона от 15....

12.07.2022 51 0 0

Кадры и зарплата

Могут ли сейчас работники ОМС получить предусмотренные законодательством отпуска и помощь на оздоровление?

Баланс-Бюджет № 27 от 12 июля 2022 года Практическая ситуация Некоторые из работников поселкового совета желают оформить ежегодный отпуск и получить материальную помощь на оздоровление, а также отпуск за выслугу лет. Возможно ли это в военный период, особенно при ограниченности материальных ресурс...

12.07.2022 86 0 0

Кадровый учет.

Какова продолжительность ежегодного отпуска библиотекаря, который ведет кружковую работу?

Какой продолжительности должен предоставляться ежегодный отпуск библиотекарю заведения общего среднего образования, который ведет кружковую работу в этом заведении, и как осуществляется его оплата? Практическая ситуация Какой продолжительности должен предоставляться ежегодный отпуск библиотекарю за...

11.07.2022 781 0 0

Кадровый учет.

Могут ли сейчас работники ОМС получить предусмотренные законодательством отпуска и помощь на оздоровление?

Некоторые из работников поселкового совета желают оформить ежегодный отпуск и получить материальную помощь на оздоровление, а также отпуск за выслугу лет. Возможно ли это в военный период, особенно при ограниченности материальных ресурсов сметы совета? Практическая ситуация Некоторые из работников ...

11.07.2022 128 0 0

Бюджет. Бухгалтерский обзор

Предоставляется ли работнику учебный отпуск во время военного положения?

Частью второй статьи 12 Закона Украины «Об организации трудовых отношений в условиях военного положения» отмечено, что в период действия военного положения работодатель может отказать работнику в предоставлении любого вида отпусков (кроме отпуска по беременности и родам и отпуска по уход...

08.07.2022 227 0 0

Бюджет. Бухгалтерский обзор

24 или 56 дней отпуска учителям? Как будут работать изменения в закон и может ли быть простой

Принятый 15 марта 2022 года Верховной Радой Украины Закон "Об организации трудовых отношений в условиях военного положения" шокировал педагогов, ведь согласно части 1 статьи 12 этого закона, "в период действия военного положения ежегодный основной оплачиваемый отпуск предоставляется работникам продо...

07.07.2022 397 0 0

Бюджет. Новости законодательства

Продолжительность отпусков педагогов возобновлена: внесены законодательные изменения

1 июля 2022 г. Верховная Рада Украины приняла в целом проект Закона Украины «О внесении изменений в некоторые законы Украины относительно оптимизации трудовых отношений» (регистр. № 7251). Поименным голосованием депутатов о проекте Закона № 7251 во втором чтении и в целом поддержаны изм...

07.07.2022 420 0 0

Бюджет. Бухгалтерский обзор

При увольнении работнику начислена компенсация за неиспользованный отпуск в течение 1 года и 7 месяцев. Разрешается ли взыскание алиментов с такой компенсации?

В соответствии с пп. 2 п. 12 Перечня видов доходов, учитываемых при определении размера алиментов на одного из супругов, детей, родителей, других лиц, утвержденных постановлением КМУ от 26 февраля 1993 г. № 146 содержание алиментов не производится по компенсации работнику за неиспользованный отпуск,...

06.07.2022 487 0 1

Бюджет. Бухгалтерский обзор

Отпуск, простой на государственной службе

Может ли руководитель государственной службы отказать государственному служащему или должностному лицу органа местного самоуправления в предоставлении отпуска по графику отпусков, учитывая режим военного положения? Статьей 11 Закона Украины "Об отпусках" предусмотрены условия переноса владельцем пер...

05.07.2022 406 0 0

Ежедневный бухгалтерский обзор

Верховная Рада Украины приняла Закон об оптимизации трудовых отношений

Верховная Рада Украины приняла во втором чтении и в целом Закон о внесении изменений в некоторые законы Украины по оптимизации трудовых отношений (проект № 7251). Законом предусматривается: 1) установить, что во время объявления военного или чрезвычайного положения все сообщения и документы по воп...

04.07.2022 786 0 2

Бюджет. Бухгалтерский обзор

Сохранение права на отпуск за работником по возвращении с военной службы

Восточное межрегиональное управление Государственной службы Украины по вопросам труда дает ответ на вопрос о сохранении права на отпуск за работником после возвращения с военной службы. Статьей 119 Кодекса законов о труде Украины предусмотрено, что по работникам, призванным на срочную военную служб...

29.06.2022 22 0 0

Бюджет. Бухгалтерский обзор

Работник 6 месяцев находился в отпуске без сохранения заработной платы в связи с карантином, затем 2 месяца – в связи с боевыми действиями. Имеет ли он право на дополнительный ежегодный отпуск за особый характер труда?

Да, обладает, но продолжительностью, пропорциональной отработанному рабочему времени в соответствующем рабочем году, за который предоставляется дополнительный ежегодный отпуск. Согласно статье 9 Закона Украины «Об отпусках» в стаж работы, дающий право на ежегодные дополнительные отпуска...

28.06.2022 198 0 0

Ежедневный бухгалтерский обзор

Дает ли период отпуска без сохранения заработной платы во время военного положения право на ежегодный отпуск?

Да, дает. Статьей 9 Закона Украины «Об отпусках» предусмотрено, что в стаж работы, дающий право на ежегодный основной отпуск, засчитываются, в частности, время: работник фактически не работал, но за ним сохранялось место работы (должность); такому работнику не выплачивалась заработн...

28.06.2022 444 0 0

Ежедневный бухгалтерский обзор

Работник хочет эвакуировать семью. Как оформить его отсутствие на работе?

Инспектором труда Восточного межрегионального управления Государственной службы Украины по вопросам труда Фольварчуком Федором Николаевичем было проведено консультирование работодателя по вопросу возможности предоставления работнику отпуска за свой счет или оформления простоя во время его отсутствия...

27.06.2022 357 0 0

Кадры и зарплата

Можно ли предоставить неиспользованные отпуска за прошлые годы во время военного положения?

Баланс-Бюджет № 24 от 21 июня 2022 года Практическая ситуация Вопросы отпусков во время военного положения вызвали незаурядное внимание работодателей. Особенно требуется разъяснение относительно возможности работников воспользоваться всем ежегодным отпуском за прошлые годы во время войны, суммарны...

21.06.2022 155 0 1

Бюджет. Бухгалтерский обзор

В каких случаях работодатель во время действия военного положения обязан предоставить отпуск без сохранения заработной платы по требованию работника?

Отпуск без сохранения заработной платы по желанию работника предоставляется в обязательном порядке в соответствии с требованиями статьи 25 Закона Украины "Об отпусках". Работодатель не может отказать в предоставлении отпуска без сохранения заработной платы на определенные законодательством сроки сл...

20.06.2022 57 0 0

Кадровый учет.

Можно ли предоставить неиспользованные отпуска за прошлые годы во время военного положения?

Вопросы отпусков во время военного положения вызвали незаурядное внимание работодателей. Особенно требуется разъяснение относительно возможности работников воспользоваться всем ежегодным отпуском за прошлые годы во время войны, суммарный срок которых превышает 24 календарных дня (далее – к. д....

20.06.2022 922 0 0