Выплата среднего заработка работнику по решению суда
Довольно часто работники, не согласные с решением руководства, например об их увольнении, обращаются в суд. Разбирательство таких дел иногда длится долгое время. Получив решение суда, которое ни учреждение, ни истец оспаривать не собирается, учреждение должно его выполнить. Предположим, что по решению суда учреждение должно выплатить средний заработок и возместить моральный ущерб в фиксированных суммах, прописанных в решении. Как обложить эти выплаты и кто должен уплатить налоги? Ответы на эти вопросы вы найдете в нашей консультации.
Полная версия доступна только подписчикам
Получите ответ на свой вопрос сейчас и обезопасьте себя от вопросов в будущем. Подпишитесь на электронное издание для бухгалтеров и руководителей Uteka
Что входит в подписку?
и примеры
доступа
вопрос эксперту
обновления
материалам
материалов с 2015 года