Рубрика:
Рубрики раздела:
Имеет ли право работник в условиях упрощенного регулирования трудовых отношений на отпуска?
В условиях упрощенного режима ежегодные оплачиваемые отпуска и отпуска без сохранения заработной платы предоставляются работникам в соответствии с порядком и условиями, определенными статьями 79, 84, 115 Кодекса законов о труде Украины, с учетом следующих особенностей: 1) по просьбе работника ежего...
Редакция
20.09.2022 8 0 0
Внесены изменения в форму уведомления о принятии на работу
Главное управление ГНС во Львовской области информирует, что Кабинет министров Украины Постановлением от 26.07.2022 года № 835 внес изменения в Уведомление о принятии работника на работу/заключение гиг-контракта, утвержденного Постановлением КМУ от 17.06.2015 № 413, с изменениями. Изменениями пред...
20.09.2022 62 0 0
Перенос рабочих дней для работников, находившихся в отпуске
Согласно статье 5 Закона Украины «Об отпусках», продолжительность отпусков независимо от режимов и графиков работы рассчитывается в календарных днях. Если работник в определенные работодателем выходные дни года состоял в отпуске, то соответственно в табеле учета использования рабочего в...
20.09.2022 96 0 0
Особенности реализации трудовых отношений в коммунальных предприятиях, учреждениях, организациях, учредителями которых являются ОМС, в условиях военного положения
500 представителей территориальных общин из всех регионов Украины имели возможность получить экспертные разъяснения и ответы на актуальные вопросы организации взаимоотношений в коммунальных предприятиях, учреждениях, учреждениях образования, культуры и здравоохранения. 15 сентября для участников пл...
20.09.2022 42 0 0
Нужно ли предупреждать работников о начале ежегодного отпуска в условиях военного положения?
Да. Владелец или уполномоченный им орган обязан письменно уведомить работника о дате начала отпуска не позднее чем за две недели до установленного графиком срока (ч. 5 ст. 79 КЗоТ Украины и ч. 11 ст. 10 Закона Украины «Об отпусках»). Изменений законодательства относительно письменного ...
20.09.2022 24 0 0
Обязательно ли заключение письменного трудового договора при упрощенном режиме регулирования в условиях военного положения?
Статьей 2 Закона Украины «Об организации трудовых отношений в условиях военного положения» предусмотрено, что в период действия военного положения стороны с согласия определяют форму трудового договора. Согласно требованиям статьи 49-6 Кодекса законов о труде Украины, регулирование труд...
20.09.2022 15 0 0
Каков размер выходного пособия в случае прекращения трудовых отношений при упрощенном режиме регулирования?
Размер выходного пособия в случае прекращения (разрыва) трудовых отношений по основаниям, предусмотренным Кодексом Законов о труде Украины (далее – КЗоТ Украины), определен статьей 44 КЗоТ Украины. При прекращении трудового договора по основаниям, указанным в пункте 6 статьи 36 и пунктах 1, 2...
20.09.2022 25 0 0
Как оформляется расторжение трудового контракта по инициативе работодателя в условиях упрощенного режима регулирования трудовых отношений?
Трудовой договор расторгается по инициативе работодателя путем подписания дополнительного соглашения о расторжении трудового договора или в одностороннем порядке путем отправки работнику способом, определенным трудовым договором, или рекомендованным почтовым отправлением с описанием вложения официал...
19.09.2022 22 0 0
С 1 октября изменяются размеры ЕСВ
Главное управление ГНС в Харьковской области сообщает, что с 1 октября 2022 года согласно Закону Украины от 02.12.2021 № 1928-IX «О Государственном бюджете Украины на 2022 год» (с изменениями) размер минимальной зарплаты составит: в месячном размере – 6700 грн (то есть на 200 гр...
19.09.2022 245 0 0
Порядок взыскания алиментов с должника
Обеспечение надлежащего выполнения решений о взыскании алиментов гарантирует защиту права ребенка на достойное содержание и всестороннее развитие. На сегодняшний день в условиях военного положения исполнение судебных решений о взыскании алиментов обеспечивается в установленном законодательством поря...
19.09.2022 54 0 0
Украинцы в новом отопительном периоде будут с субсидиями
Уже через несколько недель начнется отопительный период. В этом году он особенный, ведь будет проходить в условиях широкомасштабной агрессии российской федерации против Украины. Следовательно, домохозяйства с низким уровнем доходов будут нуждаться в помощи от государства в виде жилищных субсидий. П...
19.09.2022 27 0 0
Обновлен актуальный перечень общин в районах боевых действий, на ТОТ и в окружении
Приказом Минреинтеграции утвержден обновленный перечень, на основе которого внутриперемещенным лицам будут осуществлять выплаты. Документ вступит в силу после опубликования в Официальном вестнике Украины. Напоминаем, перечень не фиксирован – он регулярно актуализируется. По состоянию на 13.09...
19.09.2022 52 0 0
С 1 октября выплачивать назначенные органами социальной защиты населения субсидии и льготы будет Пенсионный фонд Украины
16.09.2022 Правительством Украины принято постановление "О предоставлении жилищных субсидий и льгот на оплату жилищно-коммунальных услуг, приобретение твердого и жидкого печного бытового топлива и сжиженного газа Пенсионным фондом Украины". Постановлением предусмотрено, что с 1 октября ...
19.09.2022 159 0 0
Как оплачивается работа работников при упрощенном режиме регулирования?
В условиях упрощенного режима регулирования трудовых отношений и при условии, что это не противоречит другим положениям Кодекса законов о труде Украины, стороны трудового договора по своему усмотрению по взаимному согласию могут урегулировать свои отношения в части системы оплаты труда, норм труда, ...
19.09.2022 17 0 0
Выпуск: Новости недели для бюджетных учреждений (12.09.2022-16.09.2022)
Бюджет. Бухгалтерский обзор Некоторые особенности уточнения реквизитов и суммы начисленного единого взноса Главное управление ГНС в Днепропетровской области сообщает, что форма Налогового расчета сумм дохода, начисленного (уплаченного) в пользу налогоплательщиков – физических лиц, и с...
16.09.2022 84 0 0
О праве на пенсию за выслугу лет педагогических работников инклюзивно-ресурсного центра
ПЕНСІЙНИЙ ФОНД УКРАЇНИ ЛИСТ від 26.08.2021 р. № 2800-030102-8/41493 Щодо права на пенсію за вислугу років педагогічних працівників інклюзивно-ресурсного центру Розглянувши запит стосовно права на пенсію за вислугу років педагогічних працівників інклюзивно-ресурсного центру, Пенсійний фонд Укра...
16.09.2022 37 0 0
Относительно исключения нормы сохранения работодателем среднего заработка мобилизованным работникам
МІНІСТЕРСТВО ЕКОНОМІКИ УКРАЇНИ ЛИСТ від 16.08.2022 р. № 4711-06/59141-07 Міністерство економіки України розглянуло лист […] та в межах компетенції повідомляє. Законом України від 01.07.2022 № 2352-IX “Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо оптимізації трудових в...
О сохранении гарантий за работником, призванным на военную службу при приостановлении действия трудового договора
МІНІСТЕРСТВО ЕКОНОМІКИ УКРАЇНИ ЛИСТ від 10.05.2022 р. № 4711-06/23239-07 Щодо збереження гарантій за працівником, призваним на військову службу під час призупинення дії трудового договору Відповідно до статті 13 Закону України від 15.03.2022 № 2136-IX “Про організацію трудових відносин в у...
16.09.2022 26 0 0
Относительно продолжительности отпуска практического психолога дома-интерната
МІНІСТЕРСТВО ЕКОНОМІКИ УКРАЇНИ ЛИСТ від 28.05.2021 р. № 4712-06/29890-09 Щодо тривалості відпустки практичного психолога будинку-інтернату (Витяг) Міністерство економіки України розглянуло запит і в межах компетенції повідомляє. Відповідно до частини першої статті 6 Закону України “Про...
16.09.2022 33 0 0
Относительно продолжительности отпуска директора музыкальной школы
МІНІСТЕРСТВО ОСВІТИ І НАУКИ УКРАЇНИ ЛИСТ від 16.06.2021 р. № 1/11-4378 Щодо тривалості відпустки директора музичної школи У Міністерстві освіти і науки України розглянуто запит щодо тривалості щорічної основної відпустки керівника музичної школи (закладу позашкільної освіти, що належить до сфе...
16.09.2022 19 0 0