Тема:
Кому и как директор может делегировать полномочия на время своего отсутствия
Главбух замещает директора: как это оформить? На предприятии – только директор: как ему уйти в отпуск? Из этой статьи вы узнаете: каким способом и в каком объеме директор может передавать свои полномочия (или их часть) другим лицам. Что можно сделать на практике: правильно оформить передачу п...
M Маргарита Майоренко
07.09.2018 4380 1 3
Что делать предпринимателю, если наемный работник не выходит на работу?
Наемный работник, проработав у предпринимателя какое-то время, перестал выходить на работу. Причины не известны. Как в этой ситуации следует действовать работодателю-предпринимателю? Придется все же выяснить, по какой причине работник отсутствует: по уважительной или нет. От этого зависят действия р...
12.07.2017 31654 0 2
Работник не приступил к работе: как уволить за прогул?
Работник после издания приказа о приеме его на работу не приступил к исполнению своих обязанностей, а впоследствии заболел. Можно ли освободить такого работника за прогул? Консультирует Минсоцполитики Действующим законодательством о труде Украины не предусмотрено конкретных действий, если при...
06.04.2016 2834 0 0
