Работница выехала за пределы Украины в марте. Ей был предоставлен отпуск без сохранения заработной платы до окончания военного положения. Учитывается ли фактически использованное работницей количество дней отпуска до 90 календарных дней?
Нет, ограничения по продолжительности отпуска без сохранения заработной платы установлены Законом Украины «О внесении изменений в некоторые законодательные акты Украины по оптимизации трудовых отношений».
Соответственно, учет 90 календарных дней отпуска без сохранения заработной платы учитывается с даты вступления в силу указанного Закона.
https://pratsia.in.ua
Комментарии к материалу