Относительно требования работодателем документов о месте жительства

В Восточное межрегиональное управление Государственной службы Украины по вопросам труда обратилась Ольга по поводу того, что работодатель, во время заключения трудового договора, требует документы относительно места жительства.

Инспектор труда сообщил, что Кодексом законов о труде Украины запрещено требовать при заключении трудового договора некоторые сведения и документы. Так, при заключении трудового договора запрещается требовать от поступающих на работу лиц, сведения об их партийной и национальной принадлежности, происхождении, регистрации места жительства или пребывания и документы, представление которых не предусмотрено законодательством.

Закон устанавливает обязанность гражданина при заключении трудового договора подать паспорт или иной документ, удостоверяющий личность, трудовую книжку (при наличии) или сведения о трудовой деятельности из реестра застрахованных лиц Государственного реестра общеобязательного государственного социального страхования, а в случаях, предусмотренных законодательством, – также документ об образовании (специальность, квалификация), о состоянии здоровья, соответствующем военно-учетном документе и другие документы.

https://smu.dsp.gov.ua