Подписывайся на информационную страховку бухгалтера
Разделы:
Подразделы:
Подразделы:
Подразделы:

Трудовой договор с нефиксированным рабочим временем: как оформить и сколько работать

Трудовой договор с нефиксированным рабочим временем – единственный вид трудового договора, которым может предусматриваться выполнение работником работы в случае возникновения потребности. А если лицо работало более недельной 40-часовой нормы, то считается ли это сверхурочным рабочим временем? Как правильно заключить такой трудовой договор? Ответы на эти и другие вопросы – в статье.

Полная версия доступна только подписчикам
Подпишитесь на онлайн сервисы для бухгалтеров и кадровиков Uteka. Получите полный доступ библиотеки безопасных решений, которые делают вашу работу более эффективной.
Что входит в подписку?
Готовые решения
и примеры
Мгновенная активация
доступа
Возможность задать
вопрос эксперту
Ежедневные
обновления
Доступ к эксклюзивным
материалам
Открытый архив
материалов с 2015 года
Статьи по теме
16.07.2026
Выполнение норматива по трудоустройству лиц с инвалидностью: учитываются ли совместители?
Учитываются ли совместители для выполнения норматива по трудоустройству лиц с инвалидностью? На этот вопрос отвечает юрист. Субъекты хозяйствования, имеющие не менее 8 наемных работников, обязаны выполнять норматив рабочих мест для трудоустройства лиц с инвалидностью (далее – норматив). В стат...
16.07.2026
Предоставление отпусков за предыдущие периоды в мирное и военное время
В статье рассматриваем порядок предоставления и оформления отпусков за предыдущие годы в мирное время и в период действия военного положения. В статье вы получите ответы на следующие вопросы: Какие виды неиспользованных отпусков не «сгорают» и могут быть предоставлены в последующие г...
24.06.2026
Кадровая матрица: продолжительность ежегодного основного отпуска педагогов в таблицах-подсказках
С помощью таблиц-подсказок сможете проверить продолжительность отпуска по конкретной должности и избежать типичных ошибок при его предоставлении. Именно при определении продолжительности ежегодного основного отпуска педагогических работников чаще всего возникают ошибки. 56, 42, 30, 28 или 24 календа...
Популярное
28.05.2026
Несущественные ошибки в реквизитах первичных документов: судебные решения, разъяснения Минфина и ГНС
Какие ошибки в первичных документах могут лишить документ юридической силы? Почему так важно иметь идеально оформленные первичные документы? Какие неточности в первичке не являются критическими? Узнайте об этом из статьи. Бухгалтерские форумы пестрят обсуждением того, как проходят налоговые проверки...
03.06.2026
Ошибки в договоре подряда: какие нарушения находит ГАСУ и что говорит суд
Какие нарушения аудиторы выявляют чаще всего и какие выводы уже сформировали суды – разбираем на практических примерах проверок и судебных решений. Договор подряда остается одним из наиболее рискованных документов в деятельности бюджетных учреждений. Именно при заключении, выполнении и изменен...
28.05.2026
Бухгалтер + воинский учет: законно ли и сколько за это должны доплачивать
Выясняем, можно ли бухгалтеру поручить воинский учет, да еще и выплачивать две стимулирующие надбавки. В заведении образования из-за отсутствия кадровика работа по ведению воинского учета возложена на бухгалтера. Правомерно ли это и можно ли дополнительно стимулировать бухгалтера за такую работу, ес...
Новое
20.07.2026
Как отмечать в табеле временную нетрудоспособность работника, если больничный оплачивается позже?
Выясняем, какие отметки ставить в табеле учета рабочего времени, если больничный не получил статуса «готовий до сплати». Практическая ситуация Работник оформил временную нетрудоспособность, но на день начисления зарплаты статус э-больничного в ПФУ еще был «закритий». Как в т...
20.07.2026
Как установить классность водителю при приеме на новое место работы?
Рассматриваем ситуацию по установлению классности новопринятому водителю и как это оформить. В статье вы найдете ответы на следующие вопросы: Обязан ли новый работодатель сохранять водителю II класс, присвоенный по предыдущему месту работы? Как принять на работу водителя, если он заявляет о нал...
16.07.2026
Выполнение норматива по трудоустройству лиц с инвалидностью: учитываются ли совместители?
Учитываются ли совместители для выполнения норматива по трудоустройству лиц с инвалидностью? На этот вопрос отвечает юрист. Субъекты хозяйствования, имеющие не менее 8 наемных работников, обязаны выполнять норматив рабочих мест для трудоустройства лиц с инвалидностью (далее – норматив). В стат...
Лучшие материалы