Из данной статьи вы узнаете: как правильно вести и заполнять трудовые книжки работников. Какие нормы и правила следует соблюдать, оформляя трудовые книжки при приеме и увольнении работников. Заполнение сведений о работнике При приеме на работу лица обязаны предоставить трудовую книжку, оформленную ...

T Тамила Радченко

18.04.2017 778 0 1

Деловые новости

Трудовые книжки отменяют: как это отразится на украинцах

Уже в этом году в Украине может начаться замена бумажных трудовых книжек электронными. НОВОВВЕДЕНИЯ. Пенсфонд планирует выдать всем работающим электронные удостоверения, которые заменят бумажные трудовые книжки. Для этого уже модернизирован реестр застрахованных лиц (работающих официально и за них ...

22.03.2017 678 0 0

Зарплата и кадры

Переводы работников: оформляем правильно

Для осуществления кадровых перестановок КЗоТом предусмотрена возможность перевода работника с одной работы на другую. Как правильно документально оформить перевод работника, вы узнаете из этой консультации. Общие правила оформления перевода Любой перевод работника (в рамках одного предприятия либо...

22.03.2017 849 0 3

Деловые новости

Исправления в трудовой книжке

Кто может исправлять такие записи и на базе каких документов? Допускается ли зачеркивание ранее внесенных записей? Как быть, если запись об увольнении впоследствии признана недействительной? Можно ли внести в трудовую книжку пропущенную запись? По пункту 2.6 Инструкции № 58, в случае выявления неп...

21.03.2017 1367 0 0

Ежедневный бухгалтерский обзор

Разъяснения относительно внесения записи об аттестации рабочего места в трудовой книжки

Трудовая книжка является основным документом о трудовой деятельности работника (ч. 1 ст. 48 Кодекса законов о труде Украины) и основным документом, подтверждающим стаж работы (ст. 62 Закона Украины «О пенсионном обеспечении» от 05.11.1991 № 1788-ХІІ). Трудовая книжка является основным документом о ...

21.03.2017 1808 0 0

Деловые новости

В Украине введут электронные трудовые книжки

Это позволит пенсионерам обращаться в органы соцзащиты независимо от места регистрации. Сейчас сервис в разработке, пилотный запуск готовится к осени. Тогда же чиновники планируют полностью закончить оцифровку бумажных ведомостей. Это позволит пенсионерам обращаться в органы соцзащиты независимо от ...

20.03.2017 133 0 0

Ежедневный бухгалтерский обзор

Оформляется ли трудовая книжка студентам, которые проходят стажировку на предприятии?

Статья 48 КЗоТ Украины предусматривает ведение трудовых книжек студентов высших и учеников профессионально-технических учебных заведений, которые проходят стажировку на предприятии, учреждении, заведении. Порядок заключения договора о стажировке, его типовая форма утверждены постановлением Кабинета...

15.03.2017 219 0 0

Деловые новости

Некоторые аспекты сроков расчета и выдачи трудовой книжки при расторжении трудового договора

Согласно ч. 1 ст. 116 Кодекса законов о труде Украины (далее – КЗоТ Украины) при увольнении работника выплата всех сумм, причитающихся ему от предприятия, учреждения, организации, производится в день увольнения. Если работник в день увольнения не работал, то указанные суммы должны быть выплачены не ...

28.02.2017 148 0 0

Ежедневный бухгалтерский обзор

Коротко о требованиях к штатному расписанию

ГФС в письме от 28.12.2016 г. №1812/0/101-16/284 напомнила, что предприятие (учреждение, организация) самостоятельно решает вопрос относительно порядка введения в штатное расписание названий должностей (профессий), которые будут применяться в случае производственной необходимости. В графе 3 "Сведен...

17.02.2017 380 0 0

Оплата труда и кадры в С/Х

Имеет ли право на дополнительный отпуск демобилизованный участник АТО

На предприятии есть демобилизованный участник АТО. Имеет ли он право кроме основного ежегодного отпуска на дополнительный отпуск продолжительностью 14 календарных дней (далее – к. д.)? Если да, то как правильно оформить этот отпуск: нужно ли заявление от работника? Нужна ли запись в трудовой книжке ...

26.12.2016 561 0 2

Школа бухгалтера: просто об учете

Увольнение по инициативе работника

Нормативная база: Кодекс законов о труде (далее – КЗоТ). ТЕОРЕТИЧЕСКИЙ МИНИМУМ Расторжение трудового договора по инициативе работника регулируется: ст. 38 КЗоТ – для бессрочного трудового договора; ст. 39 КЗоТ – для срочного трудового договора. Расторжение бессрочного...

08.12.2016 627 0 1

Школа бухгалтера: просто об учете

Увольнение по инициативе работодателя

Нормативная база: Кодекс законов о труде (далее – КЗоТ); Закон от 28.02.91 г. № 796-XII (далее – Закон № 796); Закон от 13.05.14 г. № 1255-VII (далее – Закон № 1255); Закон от 22.10.93 г. № 3551-XII (далее – Закон № 3551); Закон от 05.07.12 г. № 5067-VI (далее – Закон № 5067); приказ Минсоцп...

05.12.2016 536 0 1

Школа бухгалтера: просто об учете

Увольнение: общие правила

Нормативная база: Кодекс законів про працю України (далее – КЗоТ);приказ Госкомстата от 05.12.08 г. № 489 «Об утверждении типовых форм первичной учетной документации по статистике труда» (далее – Приказ № 489);Инструкция о порядке ведения трудовых книжек работников, утвержденная совместным приказом...

01.12.2016 13724 0 2

Ежедневный бухгалтерский обзор

Запись в трудовой книжке о условиях испытания при приеме на работу работника не делается

В трудовой книжке должно быть проставлено число, с которого начались трудовые отношения, то есть начало испытания. Следовательно, в трудовой книжке должно быть указано фактическую дату принятия на работу. С каждой записью, вносимой в трудовую книжку на основании приказа (распоряжения) о назначении ...

16.11.2016 3183 0 0

Ежедневный бухгалтерский обзор

Нужно ли вносить в трудовую книжку мобилизованного работника запись о прохождении военной службы?

Трудовые книжки ведутся на всех работников, работающих на предприятии, в учреждении, организации всех форм собственности или у физического лица более пяти дней. В трудовую книжку по месту работы вносятся отдельной строкой со ссылкой на дату, номер и наименование соответствующих документов запись о ...

04.11.2016 286 0 0

Деловые новости

Реформа в действии: в Украине появятся электронные трудовые книжки

Для того чтобы внести данные о новом месте работе украинцам предложат воспользоваться возможностями электронной трудовой книжки. Для того чтобы в будущем ускорить процесс расчёта пенсий украинцы начнут переносить свои данные о трудоустройстве в электронный вариант трудовых книжек. Такие электронные...

11.10.2016 191 0 0

Школа бухгалтера: просто об учете

На каком языке следует вести трудовую книжку?

Бланк трудовой книжки предусматривает две части: первую – для записи на украинском, вторую – на русском языке. Согласно Инструкции о порядке ведения трудовых книжек работников, утвержденной совместным приказом Минтруда, Минюста, Минсоцзащиты населения от 29.07.93 г. № 58 (далее – Инструкция № 58), т...

06.10.2016 1407 0 0

Школа бухгалтера: просто об учете

Исправление записей в трудовой книжке

Нормативная база: Инструкция о порядке ведения трудовых книжек работников, утвержденная совместным приказом Минтруда, Минюста, Минсоцзащиты населения от 29.07.93 г. № 58 (далее – Инструкция № 58). ТЕОРЕТИЧЕСКИЙ МИНИМУМ Ответы на вопросы, как исправить ошибки в записях или изменить записи в труд...

05.10.2016 833 0 1

Школа бухгалтера: просто об учете

Оформляем трудовые книжки

Нормативная база: Кодекс законов о труде (далее – КЗоТ); постановление КМУ от 27.04.93 г. № 301 «О трудовых книжках работников» (далее – Постановление № 301); приказ Минстата от 27.10.95 г. № 277 «Об утверждении типовых форм первичного учета личного состава» (далее – Приказ № 277); Инструкция ...

04.10.2016 2574 0 2

Ежедневный бухгалтерский обзор

Трудовая книжка работника: внесение записей об обучении

Согласно части 1 статьи 48 Кодекса законов о труде Украины основным документом, подтверждающим трудовую деятельность работника, является его трудовая книжка. При заключении трудового договора гражданин обязан предъявить паспорт или другой документ, удостоверяющий личность, трудовую книжку, а в...

29.09.2016 728 0 0