Как возложить обязанности кассира на одного из работников предпринимателя?

Ситуация. Предприниматель занимается розничной торговлей с применением ПРРО. Обязанности кассира он хочет возложить на одного из своих наемных работников, который занимает должность администратора. Вопрос. Можно ли это сделать в принципе – и если да, то как правильно оформить? Краткий ответ...

Елена Кантерман

23.11.2023 427 0 2

Частный предприниматель

Трудовые отношения предпринимателя с работниками: оформляем правильно

Предприниматели – плательщики единого налога второй и третьей групп, как и юрлица, могут принимать на работу наемных работников. При этом следует помнить, что у единщика второй группы количество работников одновременно не может превышать 10 человек. Кроме того, все предприниматели-работодатели...

23.11.2023 318 0 2

Зарплата и кадры

Трудовой договор с нефиксированным рабочим временем: что нужно знать работодателю

Что изменилось? 10.08.2022 вступил в силу Закон от 18.07.2022 № 2421-IX «О внесении изменений в некоторые законодательные акты Украины об урегулировании трудовых отношений с нефиксированным рабочим временем» (далее – Закон № 2421, опубликован в «Голосе Украины» от 09.08...

23.11.2023 747 0 4

Трудовые отношения и кадровые документы

Приказ о доверенности исполнять обязанности по ведению военного учета и бронирование военнообязанных на предприятии

Пример составления (на языке оригинала) Образец для загрузки

23.11.2023 408 0 0

Трудовые отношения и кадровые документы

Акт о пребывании работника на работе в нетрезвом состоянии

Приказ об увольнении за появление на работе в нетрезвом состоянии Пример составления (на языке оригинала) Образец для загрузки

23.11.2023 118 0 0

Военный учет и бронирование

До 1 декабря подаем списки работников, подлежащих приписке к призывным участкам

До 1 декабря юридические лица обязаны отчитаться перед территориальными центрами комплектования и социальной поддержки (далее – ТЦК) в отношении работников, подлежащих приписке к призывным участкам. В статье рассмотрим, как работодателю составить список таких лиц, кого включать в него, по како...

22.11.2023 687 0 3

Зарплата и кадры

Списки воинского учета: когда и как проводить сверку?

Ситуация. На нашем предприятии несколько работников подлежат персональному воинскому учету. В январе 2023 года мы составили Списки персонального воинского учета (далее – Списки), включив в них этих работников. Но слышали, что нужно ежегодно осуществлять сверку Списков. Вопрос. Как проводить ...

22.11.2023 497 0 3

Вебинары

Больничные-2023 и исправление зарплатных ошибок

Программа вебинара 10:30-12:00 Больничные-2023 и исправление зарплатных ошибок Карантин и COVID-19 отменены – «карантинные» больничные тоже?! Кого касаются изменения с 1 октября 2023 года? Кто из врачей может сформировать медицинские заключения и по каким заболеваниям? Могу...

22.11.2023 1069 0 2

Льготы и гарантии работникам

Работника мобилизовали: как действовать работодателю?

Указом Президента от 24.02.2022 № 69/2022 (далее – Указ № 69) была объявлена всеобщая мобилизация. Многие работники предприятий были мобилизованы с началом полномасштабной войны с РФ. По понятным причинам Указ № 69 действует и сегодня. В консультации расскажем, как должен действовать работодат...

22.11.2023 179 0 0

Оплата труда и налоги

При каких условиях возможен отпуск по уходу за внучкой для работницы-пенсионерки

Родив ребенка, работница (как и ее муж) имеет гарантированное государством право на отпуск по уходу за ребенком до достижения им трехлетнего возраста. Однако случается, что мать ребенка вынуждена выйти на работу, и вместо нее уход осуществляет кто-то из родственников, обычно его бабушка. На каких ус...

21.11.2023 293 0 1

Кадровый учет.

Специалист, инженер или техник? От названия должности зависит зарплата

Всегда ли кадровик уверен в правильности использования тех названий профессий, которые не касаются вида экономической деятельности учреждения? Как правильно выбрать необходимую профессию в Классификаторе профессий и не сделать ошибку в части ее отраслевого признака? Такие вопросы возникают чаще всег...

21.11.2023 529 0 0

Зарплата и кадры

Работник отсутствует без пояснения причин: когда его можно уволить?

Ситуация. Работник не появляется на предприятии с начала введения военного положения (с 24.02.2022). На телефонные звонки не отвечает, причины его отсутствия неизвестны. Вопрос. Можно ли уволить такого работника? И если да, то как это правильно оформить? Краткий ответ. Да, работника можно уволить...

21.11.2023 915 0 2

Оплата труда и налоги.

Особенности увольнения руководителя учреждения

Руководитель учреждения – такой же наемный работник, как и другие. В то же время из-за предоставления ему управленческих полномочий процедура его увольнения, хотя и происходит в соответствии с положениями КЗоТа, несколько отличается от увольнения рядового работника и требует особого внимания с...

21.11.2023 328 0 1

Оплата труда и кадры

Травма получена в командировке за границей: как действовать?

Баланс № 47 от 21 ноября 2023 года Ситуация. Работник, находясь в зарубежной командировке, получил производственную травму. В консультации рассмотрим, как действовать пострадавшему и его работодателю в этом случае. Общие положения В общепринятом смысле под травмой понимают телесные повреждения: уш...

21.11.2023 43 0 0

Оплата труда и кадры в С/Х

Должны ли работники проходить медосмотры во время военного положения

Определенные категории работников должны проходить медицинские осмотры. Работодатель даже в период действия военного положения обязан организовать и обеспечить проведение таких мероприятий, а также профинансировать их. Кроме того, ежегодно до 1 декабря работодатели должны подавать заявки об определе...

20.11.2023 454 0 2

Налоги и сборы

Облагаются ли НДФЛ и как возмещаются расходы работника на такси в командировке?

Баланс-Бюджет № 47 от 21 ноября 2023 года Практическая ситуация Сотрудник учреждения находился в командировке в другом населенном пункте. Согласно представленному им отчету и подтверждающим документам в командировке он пользовался услугами такси. Нужно ли облагать налогом эти доходы работника, счи...

20.11.2023 33 0 0

Оплата труда и налоги.

Должностные и рабочие инструкции: отличия в составлении

Каждый нюанс в кадровом делопроизводстве, самое мелкое нивелирование правил и норм трудового законодательства – это трещина в карьере кадровика. В этом контексте обратим внимание на такое, казалось бы, незначительное обстоятельство: есть ли на самом деле отличие в понимании таких категорий тру...

20.11.2023 272 0 1

Кадровый учет.

Предоставляется ли отпуск по уходу за ребенком во время испытания

Ситуация, когда работница родила ребенка и трудоустраивается после соответствующего отпуска, не нова. Каждый работодатель в этом случае может столкнуться с тем, что такому лицу потребуются дополнительные дни или месяцы отпуска по уходу за ребенком. А значит, может случиться, например, что женщина, п...

20.11.2023 124 0 1

Трудовые отношения и кадровые документы

Уведомление о бронировании военнообязанного

Пример составления (на языке оригинала) Образец для загрузки

20.11.2023 763 0 0

Трудовые отношения и кадровые документы

Уведомление работника об увольнении по п. 11 ст. 40 КЗоТ

Приказ об увольнении в связи с установлением несоответствия занимаемой должности в течение срока испытания по п.11 ст.40 КЗоТ Пример составления (на языке оригинала) Образец для загрузки ...

17.11.2023 193 0 1