Информирование работника о получении права на пенсию

Баланс-Бюджет № 30 от 23 июля 2024 года Практическая ситуация Обязан ли работодатель информировать своего работника о возникновении права на пенсию? Если да, то по какой форме составляется соответствующее уведомление? Да, обязан. Информирование работника об обретении права на пенсию предусмотрен...

T Тамила Радченко

22.07.2024 30 0 0

Кадровый учет.

Правила предоставления отпуска без сохранения заработной платы

Порядок и условия предоставления неоплачиваемых отпусков регулируются ст. 84 КЗоТ и ст. 25, 26 Закона от 15.11.1996 № 504/96-ВР «Об отпусках» (далее – Закон № 504). Кроме того, ст. 12 Закона от 15.03.2022 № 2136-IX «Об организации трудовых отношений в условиях военного положе...

19.07.2024 74 0 0

Кадровый учет.

Особенности предоставления неоплачиваемых отпусков в период военного положения

В период военного положения отпуска без сохранения заработной платы предоставляются на условиях, предусмотренных Законом от 15.11.1996 № 504/96-ВР «Об отпусках» (далее – Закон № 504), но с учетом норм Закона от 15.03.2022 № 2136-IX «Об организации трудовых отношений в условия...

19.07.2024 77 0 0

Работодателям

Новые основания для увольнения работников и другие изменения в КЗоТ

Баланс-Агро № 29 от 16 июля 2024 года Законом от 04.06.2024 № 3678-ІХ вносятся изменения в КЗоТ, касающиеся по установлению дополнительных оснований расторжения трудового договора по инициативе работодателя и некоторым другим вопросам (далее - Закон № 3678). Поэтому в статье рассмотрим: какие им...

15.07.2024 146 0 0

Оплата труда и кадры

Уведомление ТЦК о забронированном работнике по местонахождению предприятия

Баланс № 29 от 16 июля 2024 года Вопрос - ответ Нужно ли информировать ТЦК о забронированном работнике по местонахождению предприятия? Да, нужно. Порядок проведения призыва граждан на военную службу во время мобилизации, на особый период утвержден постановлением КМУ от 16.05.2024 № 560 (далее &n...

15.07.2024 61 0 0

Оплата труда и кадры

Новые основания для увольнения работников и другие изменения в КЗоТ

Баланс № 29 от 16 июля 2024 года Законом от 04.06.2024 № 3678-ІХ вносятся изменения в КЗоТ, касающиеся по установлению дополнительных оснований расторжения трудового договора по инициативе работодателя и некоторым другим вопросам (далее - Закон № 3678). Поэтому в статье рассмотрим: какие именно ...

15.07.2024 121 0 0

Кадры и зарплата

Новые основания для увольнения работников и другие изменения в КЗоТ

Баланс-Бюджет № 29 от 16 июля 2024 года Законом от 04.06.2024 № 3678-ІХ вносятся изменения в КЗоТ, касающиеся по установлению дополнительных оснований расторжения трудового договора по инициативе работодателя и некоторым другим вопросам (далее - Закон № 3678). Поэтому в статье рассмотрим: какие ...

15.07.2024 41 0 0

Социальное страхование.

Оплачивать ли дни временной нетрудоспособности работнику, который длительное время не является на работу?

Работник предприятия не является на работу уже длительное время, и связи с ним нет. Но недавно в электронный кабинет ПФУ поступило сообщение, что ему открыт э-больничный. Обязан ли работодатель оплачивать листок нетрудоспособности (далее – ЛН) такому работнику? Практическая ситуация Работник ...

11.07.2024 92 0 0

Отпуска и время отдыха

Отпуск по уходу за ребенком: ситуации из практики

Работникам гарантируется право на получение отпуска по уходу за ребенком до достижения им трехлетнего возраста (шестилетнего возраста – при наличии медицинского заключения о том, что ребенок нуждается в домашнем уходе). Рассмотрим в статье практические ситуации, с которыми сталкиваются кадрови...

10.07.2024 153 0 0

Трудовые отношения и кадровые документы

Уведомление об отмене приостановки действия трудового договора

Пример составления (на языке оригинала) Образец для загрузки

08.07.2024 21 0 0

Вебинары - 2024 год

Отсрочка от мобилизации работника - альтернатива бронированию?

Программа вебинара 1. Отсрочка от призыва для работников и чем она отличается от бронирования. категории военнообязанных, имеющих право на отсрочку от призыва в особый период; порядок оформления отсрочки; перечень подтверждающих документов для оформления отсрочки; фиксация работодателем того,...

04.07.2024 1841 14 6

Кадровое делопроизводство

Виды приказов, связанные с воинским учетом

К какому виду относятся приказы, связанные с воинским учетом? Воинский учет К какому виду относятся приказы, связанные с воинским учетом? Порядок организации и ведения воинского учета призывников, военнообязанных и резервистов утвержден постановлением КМУ от 30.12.2022 № 1487 (далее – Порядо...

02.07.2024 406 0 0

Оплата труда и кадры

Зарплатная карточка у работника заблокирована частным исполнителем: как выплатить зарплату?

Баланс № 27 от 2 июля 2024 года Ситуация. Подходит срок выплаты заработной платы, а зарплатная карточка у нашего работника заблокирована частным исполнителем. В чем проблема? Кассовые операции предприятием не ведутся, поэтому возможности выдать зарплату через кассу нет. О чем статья? Мы рассмотри...

01.07.2024 78 0 0

Военный учет и бронирование

Уведомление ТЦК о забронированном работнике по местонахождению предприятия

Нужно ли информировать ТЦК о забронированном работнике по местонахождению предприятия? Утратила актуальность согласно изменениям, внесенным постановлением КМУ от 22.11.2024 № 1332. Вопрос - ответ Нужно ли информировать ТЦК о забронированном работнике по местонахождению предприятия? Да, нужно. Пор...

28.06.2024 360 0 0

Зарплата и кадры

Зарплатная карточка у работника заблокирована частным исполнителем: как выплатить зарплату?

Ситуация. Подходит срок выплаты заработной платы, а зарплатная карточка у нашего работника заблокирована частным исполнителем. В чем проблема? Кассовые операции предприятием не ведутся, поэтому возможности выдать зарплату через кассу нет. О чем статья? Мы рассмотрим, правомерны ли действия частног...

28.06.2024 558 0 2

Военный учет и бронирование

Обновление военно-учетных данных забронированных работников

Должны ли обновлять свои учетные данные после 18 мая 2024 г. забронированные военнообязанные? Отвечаем на вопрос, поступивший на консультационную линию. Должны ли обновлять свои учетные данные после 18 мая 2024 г. забронированные военнообязанные? Законом от 11.04.2024 № 3633-IX внесены изменения в...

26.06.2024 149 0 0

Военный учет и бронирование

Органы, в которые подаются списки военнообязанных для бронирования: таблица-подсказка

Утратила актуальность с 1 декабря 2024 года, см. статью «Бронирование работников: изменения с 1 декабря 2024 года». Таблица-подсказка № п/п Кто подает список Куда подавать список 1 Органы государственной власти, другие госорганы, также, Нац...

25.06.2024 993 0 0

Трудовой и гражданский договор

Трудовой договор с нефиксированным рабочим временем

Что значит «базовые часы» в трудовом договоре с нефиксированным рабочим временем? Какое должно быть их количество и какая продолжительность рабочего времени для работников, с которыми заключен такой трудовой договор? Отвечаем на вопрос, поступивший на консультационную линию. Что значит ...

25.06.2024 75 0 0

Трудовые отношения

Особенности трудовых отношений с водителями

О чем эта статья: если предприятие планирует принять на работу водителя транспортного средства (далее - ТС), то нужно учесть ряд особенностей. В данной консультации мы расскажем: как оформить трудовые отношения с водителем; когда нужно проходить медосмотры водителям; какой режим работы следует ...

25.06.2024 233 0 1

Кадры и зарплата

Можно ли оформить на полную ставку работника, если у него есть отсрочка от мобилизации в связи с инвалидностью жены?

Баланс-Бюджет № 26 от 25 июня 2024 года Вопросы – ответы Предприятие собирается принять на работу сотрудника, у которого согласно военно-учетному документу есть отсрочка от призыва во время мобилизации в связи с уходом за женой, имеющей инвалидность I группы. Возник вопрос: можно ли такого р...

24.06.2024 39 0 0