Все категории
Подписывайся на информационную страховку бухгалтера
Подписаться
+38(‎044)334-62-70
  • Коммерция
  • Зарплата и кадры
  • Выплачивать ли компенсацию за неиспользованный отпуск работнику при увольнении, если он находился в отпуске без сохранения зарплаты?
Зарплата и кадры

Выплачивать ли компенсацию за неиспользованный отпуск работнику при увольнении, если он находился в отпуске без сохранения зарплаты?

11.08.2023 265 0 2

Работник принят на работу, но он ни одного дня не отработал - выехал за границу и написал заявление на отпуск без сохранения заработной платы. Сейчас будет увольняться. Нужно ли начислять ему денежную компенсацию за неиспользованный отпуск?

Полная версия доступна только подписчикам

Статьи по теме

Лучшие материалы

Учет, налоги и отчетность

Ошибочно не создавали резерв отпусков: каковы налоговые риски и как исправить

Понимаем ваши волнения в связи с ошибочным несозданием резерва оплаты отпусков (если он должен был создаваться). Вызывает ли это реальные налоговые риски? Есть ли угроза снятия сумм по факту начисления отпускных, которые попали напрямую в расходы, а должны были быть за счет резерва? Для предоставл...

Новое

22.04.2024 75 0 1

Проверки

Составляем возражения к акту налоговой проверки

Суть вопроса. Если по результатам налоговой проверки вы получили акт, с которым не согласны, первым шагом может быть подача возражений к акту проверки. Именно на этом этапе у налогоплательщика есть возможность доказать законность своих действий, добавить документы, которые не были учтены при проверк...

18.04.2024 168 0 0

Хозяйственные операции

Первичный документ подписан лицом, находящимся в отпуске или на больничном: правовые последствия

Суть проблемы. В процессе деятельности любого субъекта хозяйствования (далее – СХ) оформляется большое количество различных документов, в том числе первичных. Нередки ситуации, когда подпись на таком документе должностное лицо (директор, главный бухгалтер и т. д.) ставит в тот момент, когда на...

11.04.2024 483 0 3