Подписывайся на информационную страховку бухгалтера
Разделы:
Подразделы:
Подразделы:
Подразделы:

Какие способы получения информации из реестра застрахованных лиц Государственного реестра общеобязательного государственного социального страхования

01.08.2024

Ведение реестра застрахованных лиц Государственного реестра общеобязательного государственного социального страхования (далее – реестр), обработка и использование его данных осуществляется Пенсионным фондом Украины в соответствии с Законом Украины «О сборе и учете единого взноса на общеобязательное государственное социальное страхование» (далее – Закон)).

Состав сведений реестра, определенный статьей 20 указанного Закона, свидетельствует об их принадлежности к персональным данным и конфиденциальной информации о личности и используется с соблюдением требований Законов Украины «Об информации» и «О защите персональных данных».

Согласно части 5 статьи 17 Закона, информация из реестра предоставляется по запросу плательщиков единого взноса и/или застрахованных лиц в порядке и по форме, установленным Пенсионным фондом Украины.

Положением о реестре застрахованных лиц Государственного реестра общеобязательного государственного социального страхования, утвержденным постановлением правления Пенсионного фонда Украины от 18.06.2014 № 10-1, определено, что застрахованному лицу, которое лично обратилось в органы Пенсионного фонда Украины, индивидуальные сведения предоставляются явлении паспорта, справки органов налоговой службы о присвоении регистрационного номера учетной карточки налогоплательщика (идентификационный номер) или свидетельства об общеобязательном государственном социальном страховании.

Также доступ к индивидуальной информации, содержащейся в Государственном реестре можно получить путем регистрации на вебпортале электронных услуг Пенсионного фонда Украины (www.portal.pfu.gov.ua).

https://www.pfu.gov.ua

Комментарии к материалу
Быстрая регистрация
Будьте в курсе изменений и актуальных тем, задавайте вопросы.
Популярное
20.02.2026
Изменения в законодательстве с 16 по 20 февраля 2026 года
Правительство ввело оценку результативности инвестиционных проектов Кабинет Министров Украины утвердил новые правила, по которым будут оцениваться результативность публичных инвестиционных проектов после их завершения. Правительство обновило правила закупки подержанных транспортных средств для вое...
09.04.2026
Нормирован порядок расчета и выполнения норматива трудоустройства лиц с инвалидностью
1 апреля 2026 Кабинет Министров Украины принял постановление, разработанное Минсоцполитики с целью обеспечения расчета квоты трудоустройства людей с инвалидностью, что будет способствовать обеспечению людям с инвалидностью реализации их права на труд. Документ утверждает порядок зачисления работода...
01.04.2026
Пятерка ответов НАДС о проведении Классификации должностей государственной службы
НАДС предоставило ответы на топовые вопросы, в частности: 1. решение об утверждении результатов классификации должностей 2. информирование НАДС в случае изменения структурного подразделения 3. количества заседаний квалификационного комитета 4. сроков представления результатов классификации должност...
Новое
01.05.2026
Компенсация за коммунальные услуги на пунктах эвакуации ВПЛ. Как получить?
Порядок и условия предоставления компенсации за потребленные коммунальные услуги, приобретение сжиженного газа, твердого и жидкого печного бытового топлива во время временного размещения эвакуированных лиц в сборных пунктах эвакуации, промежуточных пунктах эвакуации, транзитных центрах и приемных пу...
01.05.2026
Правительство одобрило экспериментальный проект для урегулирования трудовых отношений работников с работодателями на ТОТ и территориях активных боевых действий
Во время войны возникла ситуация, когда тысячи людей формально остаются в трудовых отношениях, но фактически не имеют связи с работодателем. Речь идет о предприятиях, которые находятся:  на территориях активных боевых действий  или на временно оккупированных территориях В таких случ...
01.05.2026
Некоторые особенности предоставления ежегодного основного отпуска во время военного положения
В период действия военного положения работодатель своим решением может ограничить продолжительность ежегодного основного отпуска работника 24 календарными днями за текущий рабочий год. Предоставление отпуска большей продолжительности – право, а не обязанность работодателя. Поэтому работникам, ...