Подписывайся на информационную страховку бухгалтера
-
Коммерция
-
Агро
-
Кадровик
-
Медицинские КНП
-
Online издание «Баланс»
-
Online издание «Баланс-Агро»
-
Online библиотека «Баланс»
-
Баланс-Бюджет
-
Новости Бюджет
-
Вебинары. Баланс-Бюджет
-
Online Баланс-Бюджет
-
Календарь бухгалтера Бюджет
-
Формы и бланки. Бюджет
-
Образцы. Бюджет
-
Календарь бухгалтера
-
Чеклисты
-
Калькуляторы
-
Данные для расчетов
-
Формы и бланки
-
Образцы
-
Моя жизнь
-
Бухгалтерская кухня
-
Моя профессия
-
Комьюнити Uteka
Рубрика: Page №7 | Кадровый учет
Руководитель грузчиков: может ли такое быть?
В учреждении есть несколько грузчиков. Можно ли одного из них назначить на должность старшего грузчика как руководителя над всеми другими? Или нужно все-таки их подчинять завхозу?
Оплата труда по профессиям и отраслям: вопросы-ответы (часть пятая)
Кадры
В учреждении есть несколько грузчиков. Можно ...
27.04.2021
Кто за что отвечает на предприятии
Превентивной мерой предупреждения определенных правонарушений должны быть правильно подготовленные кадровые документы, в которых четко закреплена ответственность работников за те или иные трудовые правонарушения, а также определена степень ответственности. Однако именно этому вопросу в кадровой рабо...
27.04.2021
Присваивать ли новый табельный номер в случае перевода работника?
Работник принят на работу по трудовому договору. Спустя некоторое время его перевели к другому юридическому лицу, а еще через некоторое время переводят обратно на прежнее место работы на должность главного специалиста. Нужно ли ему теперь присваивать новый табельный номер? Каким будет расчетный пери...
13.04.2021
Трудоустройство без отметки об увольнении: возможно ли?
Иногда бывает, что работник, имея на руках трудовую книжку, юридически не прекратил трудовые отношения с прежним работодателем. То есть в документе нет соответствующей записи об увольнении. Имеет ли право работодатель трудоустроить работника, если в его трудовой книжке нет отметки об увольнении? Рас...
13.04.2021
Как и на основании чего разрабатываются рабочие инструкции
Какими нормативно-правовыми актами следует руководствоваться, разрабатывая рабочие инструкции?
Оплата труда по профессиям и отраслям: вопросы-ответы (часть четвертая)
Кадровая документация
Какими нормативно-правовыми актами следует руководствоваться, разрабатывая рабочие инструкции?
Рабочими инстр...
29.03.2021
Назначение на должности госслужбы: конкурс возобновлен
Назначение на должности госслужащих по результатам конкурса, которое было временно приостановлено, возобновлено. Рассмотрим, что должны учитывать руководители госслужбы и кадровые подразделения госорганов во время отбора кадров.
Оплата труда по профессиям и отраслям: вопросы-ответы (часть четвертая)...
29.03.2021
Производственный календарь – ІІ квартал 2021 года
Во ІІ квартале 2021 года праздники приходятся на следующие даты:
1 мая – День труда;
2 мая – Пасха;
9 мая – День победы над нацизмом во Второй мировой войне (День Победы);
20 июня – Троица;
28 июня – День Конституции Украины.
Оплата труда по профессиям и отрасля...
29.03.2021
Военный в штате заведения: оформляем корректно
Обычно в штатах заведений и учреждений работают лица, которые согласно законодательству проходят военную службу. Рассмотрим, какие вопросы чаще всего возникают при документальном оформлении трудовых отношений с ними.
Обычно в штатах заведений и учреждений работают лица, которые согласно законодатель...
12.03.2021
Учет трудовой деятельности работника в электронной форме
Верховная Рада приняла Закон от 05.02.21 р. № 1217-IX «О внесении изменений в некоторые законодательные акты Украины относительно учета трудовой деятельности работника в электронной форме» (далее – Закон № 1217). Документ предусматривает, среди прочего, учет трудовой деятельности р...
12.03.2021
Воинский учет в учреждении: документы и требования к ним
Соблюдение законодательства относительно воинского учета в учреждениях проверяют военные комиссариаты. Порядок проверки, а также уведомление о ней нормативными актами не предусмотрены. Обычно работник военкомата уведомляет учреждение о проверке за несколько дней (в письменном виде или по телефону). ...
16.02.2021
Правовое регулирование и особенности оформления работы по выходным дням
Заключение трудового договора между работодателем и работником гарантирует последнему право на отдых согласно законодательству о труде. Указанное право обеспечивается, в частности, предоставлением работнику выходных и нерабочих дней, когда работа запрещена. Между тем при определенных обстоятельствах...
02.02.2021
Восстанавливаем трудовую книжку
Причины восстановления трудовой книжки могут быть разными: украдена у работника или у работодателя; утеряна самим работником или работодателем; нет доступа к ней; повреждена. В любом случае задача кадровика как представителя работодателя – содействовать работнику в восстановлении трудовой книж...
02.02.2021
Производные слова к профессиям: влияние на оплату труда
Иногда возникает потребность в расширении базовых профессиональных названий работ с помощью производных слов, которые содержатся в Национальном классификаторе ДК 003:2010 «Классификатор профессий», утвержденном приказом Госпотребстандарта от 28.07.10 г. № 327 (далее – КП), например...
22.01.2021
Смена фамилии работника в кадровых документах
Кажется, что наиболее распространенной категорией работников, анкетные данные которых меняются, являются женщины, поскольку в случае замужества или развода они обычно меняют фамилии. Но на самом деле меняются не только фамилии (и не только женщин), а и другие анкетные данные. Однако в любом случае п...
22.01.2021
Временное выполнение дополнительных обязанностей: разновидности и оформление
Выполнение обязанностей временно отсутствующего работника, совмещение профессий, а также увеличение объема выполняемых работ – ситуации не новые для кадровиков. Однако каждый раз возникают вопросы относительно их документирования. Итак, вспомним вместе правила оформления указанных дополнительн...
15.01.2021
