Тема:
Как индексировать зарплату в случае отпуска или болезни работника?
Как уйти в отпуск в 2019 В декабре 2018 года два работника находились в ежегодном отпуске и отработали в этом месяце по 12 рабочих дней по графику пятидневной рабочей недели. Оклад одного работника – 2 400 грн., второго – в размере минзарплаты, то есть 3 723 грн. Еще один работник весь д...
M Мирослава Гайдук
19.12.2018 18224 0 2
Удержание лишних отпускных
Работник у нас работает с 01.08.16 г. за все время работы он был в отпуске 24 к. дн. + 14 к. дн. и в октябре -24 к. дн. Получается, что предприятие не имело права предоставлять такой большой отпуск. На данный момент, отпускные выплачены. Работник увольняется. Как нам выйти из этой ситуации? ...
08.10.2018 684 0 0
Отпускные выплачены наперед: как их учесть при увольнении работника и отразить в Отчете по ЕСВ
Из этой статьи вы узнаете: как рассчитать и отразить при увольнении работника отрицательную сумму компенсации в таблице 6 обновленного Отчета по ЕСВ. Что можно сделать на практике: если у вас возникла подобная ситуация, возьмите за основу пример расчета, приведенный в статье, и фрагмент заполненной...
07.09.2018 2857 0 1
Коэффициент повышения оклада для расчета отпускных: когда применять и как рассчитать
Как уйти в отпуск в 2019 Чем ценна эта статья: вы найдете здесь ответы на самые частые вопросы, касающиеся применения коэффициента повышения оклада для расчета отпускных. От чего поможет защититься: от финансовых санкций при проверках соблюдения законодательства о труде. Вопросы о применении коэффи...
10.08.2018 5111 1 3
Исчисление средней зарплаты для расчета отпускных
Как уйти в отпуск в 2019 Акценты статьи: толкование норм Порядка исчисления средней заработной платы, утвержденного постановлением КМУ от 08.02.95 г. № 100 (далее – Порядок № 100); в каких случаях применяют Порядок № 100; определение периода, за который исчисляется средняя зарплата для оп...
09.08.2018 1708 0 1
Расчеты с работниками
Бухгалтерские проводки на все случаи в жизни Рассмотрим, как отражаются в учете предприятия расчеты с работниками по зарплате, отпускным, больничным, а также выплата работникам помощи. Начисление и выплата зарплаты Сумма выплат, начисленная работникам за работу, выполненную ими в течение отчетног...
27.07.2018 5934 0 5
Практические аспекты учета резерва отпусков
Резерв отпусков: формирование и использование согласно П(С)БУ Если предприятие не создает резерва отпусков, это может привести к серьезным ошибкам. Так, в некоторых месяцах года (или определенных годах) вследствие несозданного резерва будет завышен размер расходов. Как отразить в учете созданный рез...
20.06.2018 652 0 0
Четыре метода расчета обеспечений на оплату отпусков в МСФО-учете
Из этой статьи вы узнаете: о многообразии методов, которые могут применить при расчете обеспечений на оплату отпусков предприятия, применяющие МСФО. Что можно сделать на практике: разработать и принять тот метод, который будет удобен и доступен именно вашему предприятию. И закрепить его суть в учет...
18.06.2018 1025 0 0
Ежегодные отпуска: самые актуальные вопросы
Как уйти в отпуск в 2019 Лето – сезон массовых отпусков. Накануне отпускной кампании у сотрудников кадровых и бухгалтерских служб возникает большое количество вопросов. Мы собрали самые распространенные вопросы, которые вы чаще всего задаете нам на консультационной линии. Сокращения в таблице...
05.06.2018 8917 0 22
Расчет отпускных: когда нужно применять коэффициент корректировки?
Как уйти в отпуск в 2019 К каким составляющим заработка за расчетный период применяется коэффициент корректировки для определения суммы отпускных? При каких условиях проводится такая корректировка? Для расчета оплаты времени отпуска важным моментом является корректировка выплат расчетного периода на...
31.05.2018 4945 0 2
Как рассчитать отпускные, если размер зарплаты за последний месяц еще неизвестен
Спецтема «Отпуска: оформление и учет» В случае, если начисления средней заработной платы производится до закрытия ведомостей на заработную плату, после проведения начисления всех выплат работнику могут осуществить перерасчет средней заработной платы с учетом доначисленных сумм. При...
25.05.2018 689 0 1
Отпуска: оформление и учет
В настоящее время штрафы за нарушение трудового законодательства, и в частности законодательства об отпусках, достаточно серьезные. А проверки органов Гоструда – вне моратория. Поэтому, чтобы избежать финансовых потерь, важно знать и соблюдать правила предоставления отпусков. В этой подборке ...
21.05.2018 12078 1 10
Обеспечения на выплату отпускных по МСФО
Спецтема «Отпуска: оформление и учет» Создание обеспечений на выплату отпускных предусмотрено и нормами МСФО. В консультации рассмотрим, какими международными стандартами регулируется их признание и оценка и какие существуют способы их расчета. МСФО, регулирующие признание и оценку обес...
21.05.2018 845 0 1
Можно ли не выплачивать отпускные до начала отпуска
Спецтема «Отпуска: оформление и учет» На предприятии может возникнуть ситуация, когда работнику нужно срочно уйти в отпуск, например по семейным обстоятельствам. Но он сообщает об этом за день до начала отпуска. Как в такой ситуации начислить отпускные, расскажем в консультации. Чего тр...
21.05.2018 4510 0 5
Резерв отпусков: формирование и использование согласно П(С)БУ
Спецтема «Отпуска: оформление и учет» Создание обеспечения на оплату отпусков (далее – резерв отпусков) предусмотрено П(С)БУ 11 и 26. На практике у бухгалтеров возникает много вопросов об обязательности создания такого резерва, правильности его использования и учета. Боль...
21.05.2018 942 0 3
Удержание излишне выплаченных отпускных при увольнении
Спецтема «Отпуска: оформление и учет» При увольнении работника предприятие обязано выплатить все суммы, которые ему полагаются: зарплату, компенсацию за дни неиспользованного отпуска, больничные и т. д. Однако на практике случается, что при увольнении, наоборот, нужно провести удержания ...
21.05.2018 1424 1 1
Расчет отпускных совместителям, работникам по срочному трудовому договору
Спецтема «Отпуска: оформление и учет» На каждом предприятии есть хотя бы один совместитель, а некоторые предприятия принимают на работу физических лиц по срочному трудовому договору на время отпуска или болезни основного работника или только в сезон производства. На этих работников тоже ...
21.05.2018 1008 0 1
Отпуск без сохранения заработной платы
Спецтема «Отпуска: оформление и учет» Один из видов отпусков, предусмотренных Законом № 504, – отпуск без сохранения зарплаты, или, как его еще называют, отпуск за свой счет. Как правильно его предоставлять и какие при этом учесть нюансы, рассмотрим в данной консульт...
21.05.2018 1421 0 1
Вкладыши и дубликаты трудовых книжек: что важно знать работникам и работодателям
Как известно, трудовая книжка является основным документом о трудовой деятельности работника. Довольно часто работникам кадровых служб приходится дополнять трудовую книжку вкладышем или вообще открывать дубликат трудовой. О том, в каких случаях и как правильно это сделать, – поговорим далее. ...
28.03.2018 6778 0 0
Начисление ЕСВ работодателями в различных ситуациях
В некоторых случаях при выплате дохода физлицам (например, переходящих больничных, отпускных и т. п.) достаточно сложно начислить и исчислить ЕСВ, ведь существует множество законодательных нюансов, которые нужно при этом учитывать. Рассмотрим порядок расчета ЕСВ в отдельных ситуациях. Общие правила...
16.02.2018 31843 0 6