Подписывайся на информационную страховку бухгалтера
-
Коммерция
-
Агро
-
Кадровик
-
Медицинские КНП
-
Online издание «Баланс»
-
Online издание «Баланс-Агро»
-
Online библиотека «Баланс»
-
Баланс-Бюджет
-
Новости Бюджет
-
Вебинары. Баланс-Бюджет
-
Online Баланс-Бюджет
-
Календарь бухгалтера Бюджет
-
Формы и бланки. Бюджет
-
Образцы. Бюджет
-
Чеклисты
-
Календарь бухгалтера
-
Данные для расчетов
-
Калькуляторы
-
Формы и бланки
-
Образцы
-
Моя жизнь
-
Бухгалтерская кухня
-
Моя профессия
-
Комьюнити Uteka
Метка: совместительство
Как исчислять больничные с новой минимальной зарплаты
В этом году минимальная заработная плата (далее – МЗП) возрастает уже во второй раз. Согласно ст. 8 Закона от 09.11.2023 № 3460-IX «О Государственном бюджете Украины на 2024 год» с 1 января 2024 года МЗП составляет 7 100 грн в месяц, а с 1 апреля – 8 000 грн. Так что новые ра...
16.04.2024
Совместитель увольняется с основной работы: как действовать работодателю?
Баланс-Бюджет № 15 от 9 апреля 2024 года
Многие из работодателей сталкивались с тем, что их работники выполняют работу по основному месту и дополнительную в свободное от основной время. А вот как быть работодателю, если его совместитель уволился с основной работы? Должен ли он сообщить об этом осно...
05.04.2024
Относительно оплаты временной нетрудоспособности застрахованному лицу, работающему по совместительству и определению основного места работы
С 1 января 2023 года в Закон Украины «Об общеобязательном государственном социальном страховании» от 23 сентября 1999 года № 1105-XIV (далее — Закон № 1105) внесены изменения, в частности, часть первая статьи 22 изложена в новой редакции, а именно установлено, что “страховая ...
04.04.2024
Как определить основное место работы для оплаты временной нетрудоспособности застрахованному лицу, работающему по совместительству
С 1 января 2023 года в Закон от 23.09.1999 № 1105-XIV «Об общеобязательном государственном социальном страховании» (далее – Закон № 1105) внесены изменения, в частности, ч. 1 ст. 22 изложена в новой редакции, а именно установлено, что «страховая выплата в связи с временной по...
04.04.2024
Совместитель увольняется с основной работы: как действовать работодателю?
Многие из работодателей сталкивались с тем, что их работники выполняют работу по основному месту и дополнительную в свободное от основной время. А вот как быть работодателю, если его совместитель уволился с основной работы? Должен ли он сообщить об этом основному работодателю? Ответы на эти вопросы ...
03.04.2024
Что делать, если основной ежегодный отпуск по совместительству большей продолжительности, чем по основному месту работы?
В случае если отпуск по совместительству имеет большую продолжительность, то на основном месте работы можно взять отпуск без сохранения зарплаты на основании абзаца первого статьи 26 Закона Украины "Об отпусках", по семейным обстоятельствам и по другим причинам работнику может предоставляться отпуск...
26.03.2024
Оплачивается ли больничный работнику на работе по совместительству?
Пособие по временной нетрудоспособности за счет средств работодателя (первые 5 дней) начисляется и выплачивается по всем местам работы (и по основному, и по совместительству).
Пособие по временной нетрудоспособности за счет средств Пенсионного фонда (начиная с 6 дня) предоставляется по основному ме...
25.03.2024
Заявление о принятии на работу по внутреннему совместительством по срочному трудовому договору
Приказ о принятии на работу по внутреннему совместительством по срочному трудовому договору
Пример составления (на языке оригинала)
Директору ТОВ «Калина»
Андрію Савченку
Мар’яни Лозинської,
яка проживає за адресою:
м. Київ, вул. Райдужна, 12, кв. 235
...
15.03.2024
Библиотека Баланс № 5 «Кадровые документы: советы по составлению и образцы приказов»
Каждый субъект хозяйствования, который является работодателем, должен создавать в своей деятельности организационно-распорядительные документы. Это требование касается и юридических лиц, и физических лиц – предпринимателей и предусмотрено многими нормативно-правовыми актами, в частности КЗоТо...
13.03.2024
Оформление приказов по кадровым вопросам (личному составу)
Библиотека Баланс № 5 «Кадровые документы: советы по составлению и образцы приказов»
Порядок подготовки кадровых приказов несколько отличается от порядка подготовки приказов по основной деятельности и по административно-хозяйственным вопросам. Рассмотрим этот порядок подробнее.
Специфик...
11.03.2024
Каковы особенности одновременного заключения основного трудового договора и трудового договора (соглашения) по совместительству
Главное управление ГНС в Днепропетровской области уведомляет.
Согласно ст. 43 Конституции Украины каждый имеет право на труд, включающий возможность зарабатывать себе на жизнь трудом, который он свободно выбирает или на который свободно соглашается.
Согласно ч. 2 ст. 21 КЗоТ, работник ...
04.03.2024
Сотрудники, кроме основного трудового договора, имеют право дополнительно заключать трудовые договоры (соглашения) по совместительству
Главное управление ГНС в Днепропетровской области сообщает.
Согласно статье 43 Конституции Украины каждый имеет право на труд, включающий возможность зарабатывать себе на жизнь трудом, который он свободно выбирает или на который свободно соглашается.
Согласно ч. 2 ст. 21 Кодекса законов о труде Ук...
04.03.2024
Имеет ли право предприятие забронировать военнообязанного работника, который является совместителем?
Баланс-Агро № 9 от 27 февраля 2024 года
Практическая ситуация
Предприятие сейчас готовит списки военнообязанных работников для бронирования. Один из этих работников является совместителем. Возник вопрос: имеем ли мы право забронировать совместителя или в такие списки можно включать только работник...
26.02.2024
Имеет ли право предприятие забронировать военнообязанного работника, который является совместителем?
Баланс № 9 от 27 февраля 2024 года
Практическая ситуация
Предприятие сейчас готовит списки военнообязанных работников для бронирования. Один из этих работников является совместителем. Возник вопрос: имеем ли мы право забронировать совместителя или в такие списки можно включать только работников, д...
26.02.2024
Что делать, если основной ежегодный отпуск по совместительству большей продолжительности, чем по основному месту работы?
В случае если отпуск по совместительству имеет большую продолжительность, то на основном месте работы можно взять отпуск без сохранения зарплаты на основании абзаца первого статьи 26 Закона Украины "Об отпусках", по семейным обстоятельствам и по другим причинам работнику может предоставляться отпуск...
20.02.2024
