Предоставление отпуска без сохранения заработной платы за время карантина: Гоструда

Законом Украины «О внесении изменений в некоторые законодательные акты Украины, направленных на предупреждение возникновения и распространения коронавирусной болезни (COVID-19)» внесены изменения в ст. 84 КЗоТ Украины. ст. 26 Закона Украины «Об отпусках», согласно которым, в случае установления Кабинетом Министров Украины карантина, срок пребывания в отпуске без сохранения заработной платы на период карантина не включается в общий срок, установленный частью второй этой статьи (не более 15 календарных дней в году ).

На сегодня отпуск без сохранения заработной платы может продолжаться в течение всего карантина, и его срок не учитывается в 15-дневную норму в год для таких отпусков, предусмотренной ч. 2 ст.84 КЗоТ Украины.

Такой отпуск без сохранения заработной платы предоставляется работнику на основании письменного заявления, в котором он отмечает: причину, по которой просит предоставить неоплачиваемый отпуск; дату начала отпуска; продолжительность отпуска.

В заявлении принадлежит указать «В связи с введением карантина», а также сделать ссылку на постановление Кабинета Министров Украины, согласно которой вводится карантин.

Руководителем издается приказ (распоряжение) о предоставлении отпуска без сохранения заработной платы.

Такой отпуск не продлевается на количество праздничных и нерабочих дней, приходящихся на него.

Предоставить такой ​​неоплачиваемый отпуск работникам можно только по желанию работника, а не по инициативе работодателя. Принудительном направлении работников в отпуск за свой счет может то он будет расценено как грубейшее нарушение законодательства о труде, ответственности за которое предусматривается ст. 172 Уголовного кодекса Украины

Работодатель вправе как предоставить такой отпуск, так и отказать в его предоставлении. И в случае отказа работодателя перевести в трудовые отношения «карантинные рельсы» можно другим способом: путем установления режима надомного (дистанционной) труда, простой и тому подобное.

www.od.dsp.gov.ua