Подписывайся на информационную страховку бухгалтера
Разделы:
Подразделы:
Подразделы:
Подразделы:

Выплата помощи бюджетникам при нынешних условиях

Условия и оплата труда в бюджетных учреждениях (часть 5)

Эта консультация поможет разобраться в нюансах выплаты разных видов материальной помощи работникам заведений и учреждений, которые финансируются из бюджета, в это непростое время, ведь наша страна находится в условиях распространения новой вирусной инфекции, которая приводит к непредсказуемым последствиям.

Выплата материальной помощи работникам учреждений, которые финансируются из бюджета (как государственного, так и местных), регулируется рядом законов и зависит от сферы и статуса учреждения. В частности, отдельно определены нормы относительно ее выплаты для работников образования, здравоохранения, культуры, а также военных структур, государственных органов и органов местного самоуправления (далее – ОМС).

Одним из базовых законодательных актов, регулирующим трудовые и «зарплатные» нормы, а именно Законом от 24.03.95 г. № 108/95-ВР «Об оплате труда», установлено, что условия и размер оплаты труда работников учреждений и организаций (далее – учреждение), которые финансируются из бюджета, определяются Кабмином в зависимости от сферы деятельности этих учреждений. Поэтому порядок выплаты материальной помощи разных видов конкретизирован в соответствующих правительственных решениях.

При случае заметим: некоторыми законодательными актами утверждены нормы менее широкого спектра действия, чем соответствующими правительственными решениями. То есть постановления Кабмина относительно выплаты помощи несколько преференциальные по сравнению с положениями относительно выплаты помощи, предусмотренными законами (подробнее об этом – далее).

Предоставление помощи работникам бюджетной сферы (медикам, педагогам, соцработникам, артистам, культорганизаторам, бухгалтерам и т. п.) предусмотрено постановлением КМУ от 30.08.02 г. № 1298 «Об оплате труда работников на основании Единой тарифной сетки разрядов и коэффициентов по оплате труда работников учреждений, заведений и организаций отдельных отраслей бюджетной сферы» (далее – Постановление № 1298).

Полная версия доступна только подписчикам
Подпишитесь на онлайн сервисы для бухгалтеров и кадровиков Uteka. Получите полный доступ библиотеки безопасных решений, которые делают вашу работу более эффективной.
Что входит в подписку?
Готовые решения
и примеры
Мгновенная активация
доступа
Возможность задать
вопрос эксперту
Ежедневные
обновления
Доступ к эксклюзивным
материалам
Открытый архив
материалов с 2015 года
Новое
18.11.2024
Форма № 4-ПН: информируем о запланированном массовом высвобождении работников
Предприятия, учреждения, организации независимо от формы собственности, вида деятельности и хозяйствования в случае запланированного массового высвобождения работников на основании п. 1 ст. 40 КЗоТ (из-за изменений в организации производства и труда, среди прочего и ликвидации, реорганизации или пер...
18.03.2024
Порядок удержания из зарплаты по нескольким исполнительным листам
В деятельности учреждений часто возникают ситуации, когда они получают на одного работника несколько исполнительных документов об отчислении из заработной платы суммы задолженности (ущерба) по соответствующим решениям органов (должностных лиц). Как осуществлять удержание в таких случаях, не нарушая ...
19.02.2024
Оценивание работы главного бухгалтера
У читателей возникают вопросы относительно корректного применения правил оценки деятельности главных бухгалтеров бюджетных учреждений, ведь это полномочное лицо наделено высокой степенью ответственности за осуществление учреждением своих функций с соблюдением норм бюджетного законодательства. Рассмо...