Право на обучение и развитие для несовершеннолетних

Государство гарантирует несовершеннолетним возможность работать и учиться, сохраняя надлежащие условия для здоровья и образования.

Работодатели обязаны создавать условия, чтобы молодежь могла посещать учебные заведения и получать образование.

Работа несовершеннолетних строго контролируется для защиты от эксплуатации и обеспечения благоприятных условий для развития.

Что важно знать:

• Принимать на работу можно с 16 лет, а с 15 – только с согласия одного из родителей или опекуна.
• Для лиц 16–18 лет продолжительность рабочей недели – не более 36 часов, для 15–16 лет – не более 24 часов.
• Заработная плата выплачивается в полном размере, как и взрослым работникам.
• Запрещено привлекать несовершеннолетних к ночным, сверхурочным работам и работам в выходные дни.
• Ежегодный отпуск предоставляется полной продолжительности в удобное для молодого человека время.

Помните, что право на труд не должно ограничивать право на образование.

Северо-Восточное межрегиональное управление Государственной службы по вопросам труда