Подписывайся на информационную страховку бухгалтера
Разделы:
Подразделы:
Подразделы:
Подразделы:

Относительно предоставления социального отпуска

14.06.2023

Министерство экономики Украины рассмотрело Ваш запрос […] о предоставлении социального отпуска и в пределах компетенции сообщает.

Согласно части первой статьи 18 Закона Украины от 15.11.96 № 504/96-ВР "Об отпусках" (далее - Закон № 504) и части третьей статьи 179 Кодекса законов о труде Украины (с изменениями, вступившими в силу 09.05.2021 ) (далее – КЗоТ) после окончания отпуска по беременности и родам по желанию матери или отца ребенка одному из них предоставляется отпуск по уходу за ребенком до достижения им трехлетнего возраста.

Согласно части третьей статьи 20 Закона № 504 и части первой статьи 181 КЗоТ отпуск по уходу за ребенком до достижения им трехлетнего возраста предоставляется по заявлению матери, отца ребенка или лиц, указанных в части третьей статьи 18 Закона № 504, полностью или частично в пределах установленного периода и оформляется приказом (распоряжением) собственника или уполномоченного им органа.

Учитывая указанное, по окончании отпуска по беременности и родам матери ребенка один из родителей ребенка имеет право на отпуск по уходу за ребенком до достижения им трехлетнего возраста.

Законодательством не определен перечень документов, которые работник/работница должна подать в заявление о предоставлении отпуска по уходу за ребенком до достижения им трехлетнего возраста.

Поэтому, по нашему мнению, работодателю может быть предоставлен любой документ, в котором с достаточной подлинностью подтверждается факт рождения ребенка.

Решение о предоставлении указанного социального отпуска принимается работодателем с учетом предоставленных документов.

В то же время следует отметить, что согласно частям 1 – 3 статьи 9 Закона Украины от 15.04.2014 № 1207-VII "Об обеспечении прав и свобод граждан и правовом режиме на временно оккупированной территории Украины" государственные органы и органы местного самоуправления, созданные в соответствии с Конституцией и законов Украины, их должностные и должностные лица на временно оккупированной территории действуют только на основании, в пределах полномочий и способом, предусмотренным Конституцией и законами Украины.

Любые органы, их должностные и должностные лица на временно оккупированной территории и их деятельность считаются незаконными, если эти органы или лица созданы, избраны или назначены в порядке, не предусмотренном законом.

Любой акт (решение, документ), изданный органами и/или лицами, предусмотренными частью второй настоящей статьи, недействителен и не создает правовых последствий, кроме документов, подтверждающих факт рождения, смерти, регистрации (расторжения) брака лица на временно оккупированном территории, которые прилагаются к заявлению государственной регистрации соответствующего акта гражданского состояния.

Согласно пункту 1 Положения о Министерстве юстиции Украины, утвержденного постановлением Кабинета Министров Украины от 02.07.2014 №228, Минюст является главным органом в системе центральных органов исполнительной власти, что, в частности, обеспечивает формирование государственной политики в сфере государственной регистрации актов гражданского состояния .

С учетом указанного для более детального рассмотрения вопроса государственной регистрации факта рождения ребенка рекомендуем обратиться в Минюст.

Щодо надання соціальної відпустки і в межах компетенції повідомляє.docx
Скачать
Комментарии к материалу
Быстрая регистрация
Будьте в курсе изменений и актуальных тем, задавайте вопросы.
Популярное
10.10.2025
Выпуск: Новости недели для бюджетных учреждений (06.10.2025 - 10.10.2025)
Бюджет. Бухгалтерский обзор Трудоустройство лиц с инвалидностью: изменения для работодателей с 2026 года Информируем об изменениях, введенных Законом Украины «О внесении изменений в некоторые законодательные акты Украины по обеспечению права лиц с инвалидностью на труд», которые начнут...
07.11.2025
Изменения в законодательстве с 03 ноября по 07 ноября 2025 года
Правительство утвердило Порядок и условия использования свободных остатков средств местных бюджетов, образовавшихся на конец 2024 года Правительство утвердило Порядок и условия использования свободных остатков средств местных бюджетов, образовавшихся на конец 2024 года за счет дополнительной дотаци...
30.09.2025
Письмо ПФУ: по вычислению средней заработной платы для больничных после июльских изменений
ПЕНСІЙНИЙ ФОНД УКРАЇНИ ДЕПАРТАМЕНТ ПЕНСІЙНОГО ЗАБЕЗПЕЧЕННЯ, СТРАХОВИХ ВИПЛАТ, СОЦІАЛЬНИХ ПОСЛУГ, ЖИТЛОВИХ СУБСИДІЙ ТА ПІЛЬГ ЛИСТ від 17.09.2025 р. № 2800-030401-8/62282 (Витяг) Розглянувши [...] інформаційний запит [...] щодо обчислення середньої заробітної плати, Пенсійний фонд України повідомля...
Новое
22.12.2025
Письмо ПФУ: как считать больничные, если один отработанный день без зарплаты
ПЕНСІЙНИЙ ФОНД УКРАЇНИ ДЕПАРТАМЕНТ ПЕНСІЙНОГО ЗАБЕЗПЕЧЕННЯ, СТРАХОВИХ ВИПЛАТ, СОЦІАЛЬНИХ ПОСЛУГ, ЖИТЛОВИХ СУБСИДІЙ ТА ПІЛЬГ   ЛИСТ від 12.12.2025 р. № 2800-030401-8/86026   (Витяг)   Розглянувши [...] інформаційний запит [...] щодо обчислення середньої заробітної плати, Пенсій...
22.12.2025
Оплата простоя в условиях военного положения
Статья 34 Кодекса законов о труде Украины определяет простой как остановку работы, вызванную отсутствием организационных или технических условий, необходимых для выполнения работы, неотвратимой силой или другими обстоятельствами. Его можно ввести как в целом на предприятии, так и для отдельного подр...
22.12.2025
Как инспектор труда помогла работнику получить компенсацию за неиспользованные дни ежегодного отпуска
Николай (имя изменено) проработал на предприятии 4 года. За этот период он ежегодно пользовался правом на дополнительный отпуск для пострадавших в результате Чернобыльской катастрофы. В ноябре Николай решил уволиться и в заявлении на увольнение указал о выплате денежной компенсации за все неиспользо...