Относительно педнагрузки заместителя директора по учебно-воспитательной работе учебного заведения

МІНІСТЕРСТВО ОСВІТИ І НАУКИ УКРАЇНИ

ЛИСТ

від 02.06.2021 р. № 1/11-3952

Щодо педнавантаження заступника директора з навчально-виховної роботи закладу освіти

(Витяг)

Міністерство освіти і науки України розглянуло <&hellip> запит <&hellip> щодо педагогічного навантаження заступника директора з навчально-виховної роботи закладу освіти, який працює на 0,75 ставки, та повідомляє.

<&hellip> Щодо порушеного <&hellip> питання інформуємо, що відповідно до пункту 91 Інструкції про порядок обчислення заробітної плати працівників освіти, затвердженої наказом Міністерства освіти України від 15.04.93 р. № 102 (із змінами) (далі – Інструкція), керівні працівники закладів освіти можуть вести викладацьку роботу або заняття з гуртківцями у цьому ж закладі, але не більше 9 годин на тиждень (360 годин на рік), якщо вони по основній роботі отримують повний посадовий оклад (ставку).

У випадках, коли вищезгадані працівники отримують по основній посаді 0,5 посадового окладу (ставки), їм дозволяється вести викладацьку роботу в середньому не більше 18 годин на тиждень (720 годин на рік).

Названим працівникам за норму годин, визначену в цьому пункті, оплата проводиться понад основний посадовий оклад (ставку) у порядку, передбаченому відповідно для учителів, викладачів та керівників гуртків (за тарифікацією).

Інструкцією не визначено педагогічне навантаження у випадку, коли заступник директора закладу освіти працює по основній посаді на 0,75 ставки. Вважаємо, що такий працівник може вести викладацьку роботу або заняття з гуртківцями у цьому ж закладі, але не більше 9 годин на тиждень (360 годин на рік).

Водночас слід зазначити, що відповідно до Типових штатних нормативів закладів загальної середньої освіти, затверджених наказом Міністерства освіти і науки України від 06.12.2010 р. № 1205, посада заступника директора з навчально-виховної роботи в школі вводиться за таких умов: 0,5 посади – при кількості 6 – 9 класів; 1 посада – при кількості 10 – 20 класів; 1,5 посади – при кількості 21 – 29 класів, 2 посади при кількості 30 і більше класів.

Тобто зазначеним Типовими штатними нормативами не передбачено введення посад заступників директора на 0,75 ставки. 

Заступник Міністра                                                                                                С. Даниленко