Особенности расторжения трудового договора по инициативе работника

Об изменениях в трудовом законодательстве во время военного положения шла речь во время информационного семинара, который в одном из релокированных образовательных учреждений Васильевского района провели должностные лица управления инспекционной деятельности в Запорожской области. Педагоги, в частности, интересовались особенностями расторжения трудового договора по инициативе работника. Инспекторы разъяснили, что статья 4 Закона Украины «Об организации трудовых отношений в условиях военного положения» разрешает работнику в связи с ведением боевых действий в районах, где расположено предприятие, учреждение, организация, и существованием угрозы для его жизни и здоровья расторгнуть трудовой договор по собственной инициативе по сроку, указанному в его для выполнения работ на объектах критической инфраструктуры).

https://dp.dsp.gov.ua