Подписывайся на информационную страховку бухгалтера
Разделы:
Подразделы:
Подразделы:
Подразделы:

Может ли студент реализовать свое право на труд во время учебы?

29.10.2024

Сочетание обучения и работы неужели это возможно? Согласно Закону Украины от 01 июля 2014 г. №1556-VII "О высшем образовании" лица, обучающиеся в учреждениях высшего образования имеют право на безопасные и безвредные условия обучения, труда, быта и трудовой деятельности во внеучебное время (статья 62).

Право граждан Украины на труд обеспечивается государством. Сотрудники реализуют право на труд путем заключения трудового договора о работе на предприятии, в учреждении, организации или с физическим лицом, как это определено в статье 2 КЗоТ Украины. Работники-студенты имеют такие же трудовые права и обязанности, как и другие работники.

Следует учитывать, если среди работников-студентов несовершеннолетние, то в соответствии с законодательством предусмотрены особые требования трудоустройства и выполнения трудовых обязанностей. Несовершеннолетние, то есть лица, не достигшие восемнадцати лет, в трудовых правоотношениях приравниваются в правах к совершеннолетним, а в области охраны труда, рабочего времени, отпусков и некоторых других условий труда пользуются льготами, установленными законодательством Украины (187 КЗоТ). При заключении трудового договора с несовершеннолетним соблюдение письменной формы трудового договора обязательно.

Работа при обучении считается основной работой или работой по совместительству? На первое место работы студента принимают только на основное место работы, даже при условии, что студент учится на дневной форме обучения, так как во время обучения между учебным заведением и студентом не возникает трудовых отношений и соответственно трудовой договор не заключается.

Сколько времени должен работать студент? Согласно части первой статьи 50 КЗоТ Украины нормальная продолжительность рабочего времени работников не может превышать 40 часов в неделю (по общему правилу). Однако, для данной категории может быть установлена ​​сокращенная продолжительность рабочего времени, так для работников от 16 до 18 лет – 36 часов в неделю, для лиц в возрасте от 15 до 16 лет (учащихся от 14 до 15 лет, работающих в период каникул ) – 24 часа в неделю.

Продолжительность рабочего времени учащихся, работающих в течение учебного года в свободное от учебы время, не может превышать половины максимальной продолжительности рабочего времени, предусмотренной в абзаце первом этого пункта для лиц соответствующего возраста

Таким образом, студенты, обучающиеся на дневной форме обучения, могут выполнять свои трудовые обязанности только в свободное от учебы время, например после занятий, в выходные дни и в период каникул.

В связи с тем, что для студентов, как правило, устанавливают режим неполного рабочего времени, чтобы они имели возможность посещать занятия в учебном заведении, оплата труда в случаях установления неполного рабочего дня или неполной рабочей недели производится пропорционально отработанному времени или в зависимости от выработки. .

Факт получения заработной платы при трудоустройстве студента не влияет на право студента на получение стипендии, если есть основания ее выплаты.

https://smu.dsp.gov.ua

Комментарии к материалу
Быстрая регистрация
Будьте в курсе изменений и актуальных тем, задавайте вопросы.
Популярное
17.06.2025
Внесены изменения в предельные суммы расходов на приобретение автомобилей, мебели и другого оборудования
Кабинет Министров Украины внес изменения в постановление от 04.04.2001г. №332 «О предельных суммах расходов на приобретение автомобилей, мебели, другого оборудования и оборудования, мобильных телефонов, компьютеров государственными органами, а также учреждениями и организациями, которые содерж...
30.06.2025
Право матери, имеющей двоих детей в возрасте до 15 лет, на социальный отпуск за время простоя
В Кодексе законов о труде Украины, также в Законе Украины «Об отпусках» закреплено право одного из родителей на дополнительный социальный отпуск. Да, ст. 182-1 Кодекса законов о труде Украины, ч. 1 ст. 19 Закона Украины «Об отпусках» предусмотрено, какие родители имеют право...
04.06.2025
Минсоцполитики расширяет возможности создания и улучшения рабочих мест для людей с инвалидностью
Правительство расширяет возможности трудоустройства людей с инвалидностью. В частности, усовершенствуется система уплаты административно-хозяйственных санкций за невыполнение норматива рабочих мест для трудоустройства лиц с инвалидностью. Также расширяется возможность использования средств от уплач...
Новое
30.07.2025
Порядок подписания налоговой отчетности в электронном виде при временном отсутствии руководителя или главного бухгалтера
Главное управление ГНС в Днепропетровской области сообщает. Электронный документооборот между налогоплательщиком и контролирующим органом осуществляется в соответствии с нормами Налогового кодекса Украины (НКУ) (п. 42.6 ст. 42 главы 1 разд. II НКУ) и Порядка обмена электронными документами с контро...
30.07.2025
Требования к документам: что нужно знать перед обращением к нотариусу
Прежде чем обратиться к нотариусу, следует заранее ознакомиться с основными требованиями к документам, подаваемым для совершения нотариального действия. Это поможет избежать задержек или отказа и сэкономит ваше время. Указанные требования изложены в статье 47 Закона Украины "О нотариате" и в главе ...
30.07.2025
Сообщение об изменении существенных условий труда
В связи с изменениями в организации производства и труда допускается изменение существенных условий труда при продолжении работы по той же специальности, квалификации или должности. Об изменении существенных условий труда, а именно систем и размеров его оплаты, льгот, режима работы, установления или...