Подписывайся на информационную страховку бухгалтера
Разделы:
Подразделы:
Подразделы:
Подразделы:

Что делать с работниками, покинувшими место жительства и переехавшими в другую область или за границу?

24.04.2024

Если специфика выполнения работы предусматривает возможность ее осуществления удаленно с помощью информационно-коммуникационных технологий, работодателю целесообразно принять решение о переводе работника на дистанционную работу.

Если такой возможности нет – работнику могут быть предоставлены отпуска, в том числе без сохранения заработной платы.

В случае если работодатель работника не осуществляет деятельность в связи с военными действиями – всем работникам, независимо от места их нахождения, устанавливается простой.

Если простой не объявлялся, место нахождения работника неизвестно, трудовые обязанности он не выполняет – целесообразно учитывать его отсутствие как отсутствие по невыясненным причинам.

Но такое отсутствие не может служить основанием для увольнения работника за прогул.

https://dp.dsp.gov.ua

Комментарии к материалу
Быстрая регистрация
Будьте в курсе изменений и актуальных тем, задавайте вопросы.
Популярное
18.04.2025
Выпуск: Новости недели для бюджетных учреждений (14.04.2025 - 18.04.2025)
Бюджет. Бухгалтерский обзор   10 ответов НАДС о новой классификации должностей государственной службы Постановление вступает в силу одновременно с Законом Украины от 11 марта 2025 года № 4282-ІХ "О внесении изменений в некоторые законы Украины о внедрении единых подходов в оплате труда госуд...
11.04.2025
Выпуск: Новости недели для бюджетных учреждений (07.04.2025 - 11.04.2025)
Бюджет. Бухгалтерский обзор   Считается ли нарушением отсутствие подписи получателя в расходных кассовых ордерах или расходных ведомостях? Расходные кассовые ордера или расходные сведения не принимаются для вывода остатка наличных денег в кассе, если выдача наличных из кассы не подтверждена ...
21.04.2025
Минимальные зарплаты в странах ЕС: данные на 2025 год
Евростат обнародовал первые данные за 2025 год о минимальных зарплатах. Так, с 1 января 2025 г. национальная минимальная заработная плата установлена ​​в 22 из 27 стран Европейского Союза. Исключения остаются Дания, Италия, Австрия, Финляндия и Швеция. В 10 странах минимальная зарплата меньше &euro...
Новое
09.07.2025
Будет ли 15 июля выходным днем?
Об этом спросила работница торгового заведения, в котором проводили информационно-разъяснительную работу должностные лица управления инспекционной деятельности в Запорожской области. Инспекторы труда разъяснили, что День украинской государственности, отмечаемый 15 июля, является государственным пра...
09.07.2025
Возможен ли перевод работника на другую должность, по его желанию (заявлению), во время пребывания работника в ежегодном оплачиваемом отпуске?
С 24 марта 2022 года действует Закон Украины от 15 марта 2022 года № 2136-ІХ «Об организации трудовых отношений в условиях военного положения» (далее — Закон № 2136). Закон определяет особенности трудовых отношений работников предприятий, учреждений, организаций (далее – пред...
09.07.2025
Судебные решения Верховного Суда: незаконное изменение целевого назначения земли, приведшее к уменьшению арендной платы
В случае нарушения органом местного самоуправления порядка изменения целевого назначения земельного участка коммунальной собственности, переданной в аренду собственнику расположенного на ней недвижимого имущества, что повлекло уменьшение арендной платы, надлежащим и эффективным способом защиты прав ...