Подписывайся на информационную страховку бухгалтера
Разделы:
Подразделы:
Подразделы:
Подразделы:

Минимальный возраст воспитанников спортшкол уставновлено по новым правилам

06.03.2018

23.02.18 г. вступил в силу (см. «Офіційний вісник України» от 23.02.18 г. № 16) приказ Минмолодежьспорта от 11.11.17 г. № 4706. Согласно этому нормативно-правовому акту внесены следующие изменения в приказ Минмолодежьспорта от 17.01.15 г. № 67 «Об организации учебно-тренировочной работы детско-юношеских спортивных школ» (далее – Приказ № 67).

1. Изложены в новой редакции приложения к Приказу № 67, в которых установлен минимальный возраст воспитанников детско-юношеских спортивных школ (далее – ДЮСШ), в том числе специализированных, которых зачисляют в группы отделений:

  • по олимпийским видам спорта комплексных ДЮСШ, ДЮСШ по видам спорта, специализированных ДЮСШ олимпийского резерва;
  • по неолимпийским видам спорта комплексных ДЮСШ, ДЮСШ по видам спорта;
  • по видам спорта инвалидов ДЮСШ для инвалидов, специализированных ДЮСШ для инвалидов паралимпийского и дефлимпийского резерва.

В частности, если в предыдущей редакции приложения 3 был установлен минимальный возраст воспитанников, зачисляемых в группы отделений по видам спорта инвалидов ДЮСШ для инвалидов, специализированных ДЮСШ для инвалидов паралимпийского и дефлимпийского резерва, то сейчас в нем предусмотрен также минимальный возраст воспитанников ДЮСШ, где есть отделения (спортсмены) по видам спорта инвалидов.

2. Существенно обновлен утвержденный Приказом № 67 Порядок наполняемости групп отделений по видам спорта и недельного режима учебно-тренировочной работы детско-юношеских спортивных школ (далее – Порядок № 67).

В частности, теперь согласно разд. I Порядка № 67, которым определяется наполняемость групп и недельный режим учебно-тренировочной работы отделений по олимпийским и неолимпийским видам спорта, в ДЮСШ, где есть отделения, находящиеся в населенных пунктах сельской и горной местности, да и в самих ДЮСШ с таким расположением набор в группы начальной подготовки может осуществляться так, чтобы количество воспитанников было меньше до 50 % от установленных норм наполняемости.

Полная версия доступна только подписчикам
Подпишитесь на онлайн сервисы для бухгалтеров и кадровиков Uteka. Получите полный доступ библиотеки безопасных решений, которые делают вашу работу более эффективной.
Что входит в подписку?
Готовые решения
и примеры
Мгновенная активация
доступа
Возможность задать
вопрос эксперту
Ежедневные
обновления
Доступ к эксклюзивным
материалам
Открытый архив
материалов с 2015 года
Популярное
16.02.2026
Оценивание работы главного бухгалтера
Вопросы относительно корректного применения правил оценки деятельности главных бухгалтеров бюджетных учреждений не теряют актуальности, ведь это полномочное лицо наделено высокой степенью ответственности за осуществление учреждением своих функций с соблюдением норм бюджетного законодательства. Рассм...
15.12.2025
Ревизия результатов годовой инвентаризации
На что обратят внимание ревизоры, когда будут проверять правильность проведения инвентаризаций, расскажем в статье. Из этой статьи вы узнаете: об этапах ревизии и контроле за соблюдением порядка и законности во время проведения годовой инвентаризации и о том, на что именно обращает внимание ревизор....
15.12.2025
Автомобиль под арестом на штрафплощадке: что с амортизацией?
На автомобиль бюджетного учреждения в ноябре наложен арест. Он был изъят и размещен временно на штрафплощадке. Согласно учетной политике учреждения амортизация начисляется раз в год. Прекращается ли начисление амортизации на имущество, которое было арестовано и не используется в хозяйственной деятел...
Новое
26.02.2026
Оплата труда рабочих в госорганах и ОМС
В статье рассмотрены правила установления и изменения должностных окладов рабочих госорганов и ОМС, а также условия назначения таким работникам надбавок и премий. В этом году в связи с изменениями в законодательстве изменяются должностные оклады работников многих категорий, в том числе рабочих, обсл...
23.02.2026
Варианты смены места работы с совместительства на основное или наоборот
В статье рассматриваем сложный и актуальный вопрос о смене работником места работы с совместительства на основное или наоборот. На законодательном уровне до сих пор не решен вопрос, как правильно оформить смену работником места работы с совместительства на основное или наоборот. Позиция госорганов, ...
19.02.2026
Оплачивать ли листок нетрудоспособности в случае длительного отсутствия работника на работе по невысненным причинам?
Рассматриваем, оплачивать ли больничный работнику, который длительное время не являлся на работу по невыясненным причинам.  Практическая ситуация Работник длительное время не является на работу по невыясненным причинам, но в кабинет ПФУ на него поступил листок нетрудоспособности. Подлежит ли о...
Лучшие материалы