Рубрика:
Рубрики раздела:
Особенности оплаты труда учитываем в колдоговорах
Если в учреждении или организации утвержден в установленном порядке колдоговор, то защищенными себя будут чувствовать как работники, на которых распространяется его действие, так и сами работодатели, ведь нормы колдоговора являются обязательными для выполнения. Рассмотрим некоторые моменты, которые ...
A Анна Семененко
03.08.2020 443 0 0
Особенности работы по внешнему совместительству
Работа по совместительству находится под наблюдением государственных органов, в частности Пенсионного фонда, Государственной службы по вопросам труда, Государственной фискальной службы. Поэтому нужно знать все особенности такой работы, прежде чем предоставить работнику возможность работать по совмес...
25.08.2020 519 0 0
Подавать ли декларацию о доходах в случае временного назначения на должность и. о. директора заведения?
Заведующего отделением медзаведения назначили на несколько дней исполняющим обязанности директора заведения. Когда он должен подавать декларацию о доходах и за какой период и подавать ли вообще? Декларирование Заведующего отделением медзаведения назначили на несколько дней исполняющим обязанности д...
06.10.2020 349 0 0
Ведение Табеля учета рабочего времени
Работодателю известно, что режим рабочего времени на предприятии и его соблюдение способствуют налаживанию устойчивого производственного процесса. Ведь при отсутствии единого порядка ведения учета рабочего времени было бы очень трудно отслеживать выполнение работ как отдельными работниками, так и ст...
27.10.2020 691 0 1
Отчетность о командировке: обновляем знания
После возвращения из командировки работник на протяжении пяти дней должен отчитаться о использовании средств, полученных на эту цель. Напомним, что надо знать, чтобы своевременно и без ошибок осуществить это, избежать нарушений и лишних расходов на уплату налога. Оплата труда по профессиям и отрасля...
22.01.2021 461 0 0
Восстановление работника на работе в случае незаконного увольнения
В сфере трудового права Украины одной из наиболее распространенных категорий судебных дел являются споры относительно восстановления работников на работе. В сегодняшних условиях эта тема актуальна еще и потому, что в период карантина возможно увеличение нарушений в сфере труда, в частности и незакон...
15.11.2021 176 0 0
Общественно полезные работы: оформление работника и отражение его дохода в форме № 1ДФ
В консультации рассмотрим, как оформить работника, направленного исполнительной службой в ОМС на общественно полезные работы (алиментщик) на срок 120 часов и с каким признаком отразить его доход в налоговом расчете по форме № 1ДФ. Общие положения Согласно ст. 24 КУоАП за совершение административны...
22.05.2019 1546 4 0
Излишне израсходованные средства на командировку или под отчет: как облагать налогом и отражать в форме № 1ДФ
В консультации рассмотрим, как облагаются налогом подотчетные суммы, возвращенные после истечения предельного срока, определенного законодательством, и как они отражаются в форме № 1ДФ. Общие положения Налогообложение доходов физических лиц регламентируется разд. IV Налогового кодекса (далее &ndash...
31.10.2019 2125 0 0
Проверьте правильность заполнения больничных
Из этой консультации вы узнаете, как оформить листок временной нетрудоспособности, на что обратить внимание во время его заполнения учреждением. Общие положения Согласно ст. 9 и 10 Закона от 23.09.99 г. № 1105-XIV «Об общеобязательном государственном социальном страховании» (далее &nda...
15.06.2020 1329 0 1
Как и с какого времени осуществляются страховые выплаты студентам-медикам и интернам
С какого времени студенты-медики и интерны, задействованные в лечении больных COVID-19, приобретают права на получение гарантированных государством страховых выплат и в каком порядке осуществляются эти выплаты? Страховые выплаты С какого времени студенты-медики и интерны, задействованные в лечении ...
02.02.2021 103 0 0
Работник восстановлен на работе: осуществлять ли корректировку для расчета среднего заработка
Работнику, который был незаконно уволен, по решению суда при его восстановлении на работе должен быть выплачен согласно ст. 235 КЗоТ средний заработок за время вынужденного прогула. Как рассчитать такую выплату и корректировать ли ее в связи с повышением должностного оклада? Кадры Работнику, которы...
09.02.2021 2411 0 0
Если задолженность по зарплате выплачивается в феврале 2021 года
В случае нарушения установленных сроков выплаты заработной платы предприятия, учреждения и организации всех форм собственности должны осуществлять начисление сумм компенсации работникам. Рассмотрим, как начислять компенсацию, если задолженность по зарплате будет выплачиваться в феврале 2021 года. В ...
16.02.2021 213 0 0
Возмещение расходов на дистанционное обучение работников
В настоящий момент в Украине действуют ограничительные меры, связанные с коронавирусной инфекцией. Однако жизнь продолжается, в частности, работники должны повышать свой профессиональный уровень. Рассмотрим, как должно проходить такое обучение в настоящее время, распространяются ли государственные г...
25.08.2020 286 0 0
Перенос рабочих дней – 2021
Согласно распоряжению КМУ от 30.09.20 г. № 1191-р (далее – Распоряжение № 1191-р) перенесены рабочие дни 2021 года на выходные дни. Это сделано с целью рационального использования рабочего времени, создания благоприятных условий для празднования 7 января – Рождества Христова, 24 августа ...
30.11.2020 392 0 1
Производные слова к профессиям: влияние на оплату труда
Иногда возникает потребность в расширении базовых профессиональных названий работ с помощью производных слов, которые содержатся в Национальном классификаторе ДК 003:2010 «Классификатор профессий», утвержденном приказом Госпотребстандарта от 28.07.10 г. № 327 (далее – КП), например...
22.01.2021 237 0 0
Компенсация за неиспользованный дополнительный отпуск на детей: как платить
Увольняется женщина, которая имеет 2 детей до 14 лет. Сколько дней надо оплатить для выплаты компенсации за неиспользованный отпуск на детей (дополнительный отпуск): 10 или 20 календарных дней? Оплата труда по профессиям и отраслям: вопросы-ответы (часть вторая) Увольнение Увольняется женщина, кото...
22.01.2021 197 0 0
Как правильно организовать работу медперсонала в ночное время
Поскольку в медицинской помощи граждане могут нуждаться и днем, и ночью, специалисты по медицине должны быть готовы помочь пациенту в любое время. Рассмотрим, как организовать работу персонала для круглосуточного предоставления населению медпомощи и как эта работа должна оплачиваться. Нормативно-пра...
23.10.2019 7565 0 1
Нефиксированное рабочее время: проблемы введения в медицинском КНП
В некоторых медицинских КНП уже не первый год существует проблема оплаты труда врачей вторичного звена, занятых амбулаторным приемом больных. Есть проблемы и с оплатой труда врачей, занятых исключительно предоставлением платных услуг. В большинстве случаев руководство оплачивает часы, которые врач п...
17.08.2022 173 0 0
Аванс: обязательная выплата и налогообложение
Оплата труда от А до Я Из этой консультации вы узнаете: обязательно ли выплачивать работникам зарплату за первую половину месяца (аванс); если да, то как определить ее размер и сроки выплаты; удерживать и начислять ли налоги во время выплаты аванса. Аванс как обязательная выплата Выплата зарплаты о...
23.08.2018 5018 0 0
Налогообложение доходов в виде заработной платы
Оплата труда от А до Я НДФЛ Вопросы взимания НДФЛ регулируются положениями разд. IV Налогового кодекса (далее – НК). Плательщиками НДФЛ являются физические лица (ст. 162 НК), а объектом налогообложения – общий месячный (годовой) налогооблагаемый доход (ст. 163 НК). В общий месячный (г...
23.08.2018 1836 0 0