Навчальні відпустки: сім практичних ситуацій
Із цієї статті ви дізнаєтеся: які особливості потрібно враховувати при оформленні навчальних відпусток.
Що можна зробити на практиці: дотримуватися наших рекомендацій, щоб не допускати порушень при оформленні навчальних відпусток і таким чином уникнути штрафних санкцій.
Зараз багато хто суміщає роботу та навчання. Хтось має намір підвищити свою кваліфікацію, хтось – здобути нову професію. І у всіх цих випадках роботодавець зобов'язаний надавати своїм співробітникам відпустки, пов'язані з навчанням. У даній консультації ми розглянемо ситуації, які виникають на практиці при оформленні навчальних відпусток.
Надання навчальних відпусток регулюється КЗпП і Законом від 15.11.96 р. № 504/96-ВР (далі – Закон № 504). Наша таблиця допоможе вам зорієнтуватися, до якої саме норми звертатися залежно від виду навчальної відпустки.
№
з/п
Вид навчальної відпустки
Повна версія доступна тільки передплатникам
Отримайте відповідь на своє питання зараз і забезпечте себе від питань в майбутньому. Підпишіться на електронне видання для бухгалтерів і керівників Uteka
Що входить в передплату?
і приклади
доступу
питання експерту
оновлення
матеріалів
матеріалів c 2015 року
