Подписывайся на информационную страховку бухгалтера
-
Коммерция
-
Агро
-
Кадровик
-
Медицинские КНП
-
Online издание «Баланс»
-
Online издание «Баланс-Агро»
-
Online библиотека «Баланс»
-
Баланс-Бюджет
-
Новости Бюджет
-
Вебинары. Баланс-Бюджет
-
Online Баланс-Бюджет
-
Календарь бухгалтера Бюджет
-
Формы и бланки. Бюджет
-
Образцы. Бюджет
-
Календарь бухгалтера
-
Чеклисты
-
Калькуляторы
-
Данные для расчетов
-
Формы и бланки
-
Образцы
-
Моя жизнь
-
Бухгалтерская кухня
-
Моя профессия
-
Комьюнити Uteka
Метка: коллективный договор
Установление испытательного срока несовершеннолетним работникам и дополнительные гарантии занятости молодежи во время военного положения
Согласно ч. 3 ст. 26 КЗоТ испытание не устанавливается при принятии на работу:
лиц, не достигших 18 лет;
молодых рабочих после окончания профессиональных учебно-воспитательных заведений;
молодых специалистов после окончания высших учебных заведений.
Однако, согласно ч. 2 ст. 2 Закона от...
21.05.2024
Баланс-Бюджет № 19 от 7 мая 2024 года
Новости
Обзор главных бухгалтерских новостей недели (29.04.2024 - 03.05.2024)
Главные новости о важнейших изменениях в законодательстве – обновляется ежедневно
Содержание номера
Социальное страхование
Читать Страховой стаж для оплаты листков нетрудоспособности .....с. 2
Кадры и...
06.05.2024
Что прописать в колдоговоре для корректного установления доплат и надбавок работникам ОМС
Баланс-Бюджет № 19 от 7 мая 2024 года
Как показывает практика, очень важным является принятие внутреннего документа учреждения, в котором будет отражаться процедура установления работникам надбавок, доплат, премий и т. д. Ведь этот документ обеспечивает равенство и прозрачность этих выплат. Рассмот...
03.05.2024
Что прописать в колдоговоре для корректного установления доплат и надбавок работникам ОМС
Как показывает практика, очень важным является принятие внутреннего документа учреждения, в котором будет отражаться процедура установления работникам надбавок, доплат, премий и т. д. Ведь этот документ обеспечивает равенство и прозрачность этих выплат. Рассмотрим подробнее, что следует указывать в ...
02.05.2024
Как облагаются налогами доплаты (надбавки) к должностным окладам работников за разъездной (передвижной) характер работы
Больше по теме:
Командировка и разъездной характер работы: в чем разница
Главное управление ГНС в Днепропетровской области информирует.
В соответствии с п. 1 постановления КМУ от 31.03.1999 № 490 «О надбавках (полевом обеспечении) к тарифным ставкам и должностным окладам работников, на...
04.04.2024
Гоструда делает акцент на внесении актуальных изменений в коллективные договоры
В случае коллективно-договорного регулирования социально-трудовых отношений в генеральное соглашение, отраслевые (межотраслевые) и территориальные соглашения, коллективные договора включаются положения, обеспечивающие равные права и возможности женщин и мужчин.
При этом коллективные соглашения (дог...
27.02.2024
Отпуска, праздничные и выходные дни в военный период: что прописать в коллективном договоре
Баланс-Бюджет № 3 от 16 января 2024 года
Законом от 22.11.2023 № 3494-ІХ «О внесении изменений в некоторые законодательные акты Украины относительно упорядочения и использования отпусков, а также других вопросов» (далее – Закон № 3494) в ряд законодательных актов внесены изменения...
15.01.2024
Отпуска, праздничные и выходные дни в военный период: что прописать в коллективном договоре
Законом от 22.11.2023 № 3494-ІХ «О внесении изменений в некоторые законодательные акты Украины относительно упорядочения и использования отпусков, а также других вопросов» (далее – Закон № 3494) в ряд законодательных актов внесены изменения в отношении отпусков. Начиная со дня вст...
15.01.2024
Изменения - 2023, которые повлияют на работу в 2024 году: НДФЛ, ЕСВ, трудовые отношения, оплата труда
Баланс № 1 от 2 января 2024 года
В течение 2023 года внесено немало изменений, касающихся трудового законодательства, порядка заполнения отчетности, правил налогообложения и проверок. Вспомним о тех изменениях, которые будут влиять на работу и в 2024 году.
Изменения по НДФЛ
Кардинальных нововведе...
02.01.2024
Изменения - 2023, которые повлияют на работу в 2024 году: НДФЛ, ЕСВ, трудовые отношения, оплата труда
В течение 2023 года внесено немало изменений, касающихся трудового законодательства, порядка заполнения отчетности, правил налогообложения и проверок. Вспомним о тех изменениях, которые будут влиять на работу и в 2024 году.
В течение 2023 года внесено немало изменений, касающихся трудового законодат...
01.01.2024
Действие каких положений коллективного договора приостанавливается на период военного положения
На «горячую профсоюзную линию» Федерации профсоюзов Украины (далее – ФПУ) обращаются с вопросом: автоматически ли приостанавливается действие положений коллективного договора в части перечисления профсоюзной организации денежных средств работодателем на культурно-массовую, физкульт...
20.12.2023
Механизмы защиты своих трудовых прав
Трудовые права являются одними из важнейших прав человека. Они регулируют отношения между работодателями и работниками, обеспечивая защиту обеих сторон. Но что делать, если ваши трудовые права были нарушены? Какие существуют механизмы защиты? Рассмотрим более подробно, что делать работнику в случае ...
14.12.2023
Об обязательности включения условий оплаты труда в коллективный договор во время действия военного положения
Добровольность заключения коллективных договоров предусмотрена Законом №3356, соответствующим положениям Конвенций Международной организации труда «О применении принципов права на организацию и ведение коллективных переговоров» от 1.07.1949 № 98 (ратифицирована Украиной 14.09.1956); &laq...
24.10.2023
Закон о повышении штрафов за уклонение от переговоров о колдоговоре опубликован
Верховная Рада приняла во втором чтении законопроект №7629 о внесении изменений в Кодекс Украины об административных правонарушениях по усилению ответственности в сфере коллективно-договорной деятельности, которым предлагается повысить штрафы за уклонение от участия в переговорах о заключении коллек...
05.09.2023
На период военного положения действие отдельных положений коллективного договора может быть остановлено по инициативе работодателя
Об этом во время информационного семинара для руководителей медицинских учреждений Запорожья напомнили чиновники управления инспекционной деятельности в Запорожской области. К примеру, работодатель своим решением может ограничить продолжительность ежегодного основного отпуска работника 24 календарны...
01.08.2023
