Представлять ли отчет о забронированных военнообязанных работниках?

Должны ли работодатели представлять отчет о численности военнообязанных работников, которые забронированы? Практическая ситуация Должны ли работодатели представлять отчет о численности военнообязанных работников, которые забронированы? Постановлением КМУ от 22.11.2024 № 1332 «Некоторые вопр...

T Тамила Радченко

03.04.2025 131 0 1

Обучение и стажировка

Профессиональное обучение работников

В разных сферах деятельности работникам нужно постоянно развиваться и повышать свой профессиональный уровень. С этой целью проводится профессиональная обучение. О том, которые есть виды и формы профессионального обучения, как его организовать на предприятии и документально оформить, читайте в статье...

02.04.2025 71 0 0

Кадровое делопроизводство

Заявление работника об альтернативном обмене документами

Как оформляется заявление работника об обмене кадровыми документами через средства электронных коммуникаций? Практическая ситуация Как оформляется заявление работника об обмене кадровыми документами через средства электронных коммуникаций? Согласно ч. 3 ст. 29 КЗоТ ознакомление работников с приказ...

01.04.2025 58 0 0

Зарплата и кадры

Трудоустройство лиц с инвалидностью: как работодателю получить компенсацию?

Трудоустройство лиц с инвалидностью позволяет работодателю не только избежать применения административно-хозяйственных санкций за невыполнение норматива, но и получить от государства компенсацию за создание такого рабочего места. В 2025 году правила получения такой компенсации изменились. В этой ста...

27.03.2025 250 0 2

Зарплата и кадры

Когда норматив по трудоустройству лиц с инвалидностью считается выполненным?

Ситуация. В конце февраля 2025 года с предприятия уволился работник, имеющий инвалидность. Исходя из среднесписочной численности работников норматив по трудоустройству лиц с инвалидностью (далее – норматив) для нашего предприятия – одно рабочее место. Вопрос. Будет ли считаться, что но...

Обновлено

27.03.2025 112 0 1

Публикации online издания Библиотека «Баланс»

Компенсация за оборудование рабочих мест для лиц с инвалидностью: новые правила

Серия Библиотека «Баланс» Спецтема «Трудоустройство лиц с инвалидностью: выполняем норматив» Трудоустройство лиц с инвалидностью позволяет работодателю не только избежать применения административно-хозяйственных санкций за невыполнение норматива, но и получить от государства...

27.03.2025 19 0 0

Режим работы и рабочее время

Нормы продолжительности рабочего времени в апреле 2025 года

Какая норма продолжительности рабочего времени в апреле 2025 года? Кадры Какая норма продолжительности рабочего времени в апреле 2025 года В апреле - 30 календарных дней, из них: при 5-дневной рабочей неделе – 22 рабочих дня и 8 выходных; 6-дневной – 26 рабочих дней и 4 выходных. ...

26.03.2025 144 0 0

Кадры и зарплата

Можно ли принять на работу ВПЛ, не уволенное с предыдущего места работы?

Баланс-Бюджет № 12 от 25 марта 2025 года Практическая ситуация На предприятие трудоустраивается внутренне перемещенное лицо (дальше – ВПЛ), не имеющее записи в трудовой книжке об увольнении с предыдущей работы. В реестре ПФУ также нет записи о прекращении трудовых отношений, так как предыдущ...

24.03.2025 24 0 0

Кадры и зарплата

Преимущественное право на оставление на работе

Баланс-Бюджет № 12 от 25 марта 2025 года При сокращении численности или штата работников в связи с изменениями в организации производства и труда предусмотрено учитывать преимущественное право на оставление на работе. Из-за несоблюдения этого требования может возникнуть трудовой спор. Во избежание ...

24.03.2025 28 0 0

Кадры и зарплата

Выплата компенсации за неиспользованный отпуск мобилизованному работнику

Баланс-Бюджет № 12 от 25 марта 2025 года Практическая ситуация Работника предприятия мобилизовали еще до 19.07.2022. Но только в марте 2025 года он написал заявление о выплате ему денежной компенсации за неиспользованный ежегодный отпуск (раньше он не требовал компенсации). Обязан ли работодатель ...

24.03.2025 29 0 0

Льготы и гарантии работникам

Преимущественное право на оставление на работе

При сокращении численности или штата работников в связи с изменениями в организации производства и труда предусмотрено учитывать преимущественное право на оставление на работе. Из-за несоблюдения этого требования может возникнуть трудовой спор. Во избежание этого рассмотрим: преимущества на остав...

24.03.2025 182 0 0

Военный учет и бронирование

Зачисление в «квоту» на бронирование работников, выполняющих мобилизационные задания

Предприятие признано критически важным для потребностей ВСУ. Кроме того, оно выполняет мобилизационные задания. А значит, это предприятие бронирует своих работников как «критически важное» для ВСУ и как выполняющее мобилизационное задание. В связи с этим возникают вопросы. Предприятие пр...

22.03.2025 57 0 0

Военный учет и бронирование

Бронирование военнообязанных работников агропромышленного сектора

Работодатели интересуются тем, как забронировать военнообязанных, какие требования установлены к этой процедуре. В статье рассмотрим порядок бронирования военнообязанных работников в агропромышленном секторе, а также предоставления предприятиям агросферы статуса критически важного. Работодатели инте...

20.03.2025 3048 0 3

Отпуска и время отдыха

Выплата компенсации за неиспользованный отпуск мобилизованному работнику

Работника предприятия мобилизовали еще до 19.07.2022. Но только в марте 2025 года он написал заявление о выплате ему денежной компенсации за неиспользованный ежегодный отпуск (раньше он не требовал компенсации). Обязан ли работодатель удовлетворить такую просьбу? Практическая ситуация Работника пре...

20.03.2025 92 0 0

Кадры и зарплата

Электронная и бумажная трудовая книжка: что нужно знать работнику и работодателю

Баланс-Бюджет № 11 от 18 марта 2025 года Процесс оцифровки трудовых книжек длится с 2021 года и должен закончиться в июне 2026 года. Но на сегодняшний день многие работодатели все еще вносят записи в бумажные трудовые книжки и занимаются учетом трудовой деятельности в электронном виде. Рассмотрим, ...

17.03.2025 45 0 0

Кадры и зарплата

Можно ли составить договор гражданско-правового характера со специалистом по охране труда

Баланс-Бюджет № 11 от 18 марта 2025 года Практическая ситуация Может ли предприятие заключить со специалистом по охране труда гражданско-правовой, а не трудовой договор? Вопрос формирования службы охраны труда регулируется Законом от 14.10.1992 № 2694-XII «Об охране труда» (далее &nda...

17.03.2025 29 0 0

Трудовые отношения

Можно ли принять на работу ВПЛ, не уволенное с предыдущего места работы?

На предприятие трудоустраивается внутренне перемещенное лицо (дальше – ВПЛ), не имеющее записи в трудовой книжке об увольнении с предыдущей работы. В реестре ПФУ также нет записи о прекращении трудовых отношений, так как предыдущий работодатель находится на временно оккупированной территории. ...

17.03.2025 65 0 0

Охрана труда

Договор гражданско-правового характера со специалистом по охране труда: возможно ли

Может ли предприятие заключить со специалистом по охране труда гражданско-правовой, а не трудовой договор? Практическая ситуация Может ли предприятие заключить со специалистом по охране труда гражданско-правовой, а не трудовой договор? Вопрос формирования службы охраны труда регулируется Законом о...

14.03.2025 47 0 1

Оплата труда и кадры

Забронированный работник увольняется: должна ли быть зарплата в месяце увольнения не менее 20 000 грн?

Баланс № 11 от 18 марта 2025 года Вопросы – ответы Работник предприятия, имеющего статус критически важного, был забронирован предприятием. Ему выплачивался должностной оклад в размере 20 000 грн. Однако, работник решил уволиться с предприятия посреди месяца. Нужно ли в этом случае выпл...

14.03.2025 74 0 0

Военный учет и бронирование

Бронирование работников: пошаговые действия

В период военного положения бронирование работников является одной из важных задач работодателя, направленной на сохранение трудового коллектива. Но все ли работодатели могут забронировать работников и какую процедуру нужно соблюдать? Читайте об этом в статье. В период военного положения бронировани...

13.03.2025 1663 0 2