Можно ли принять на работу лицо, место регистрации которого – зона АТО или АР Крым?

Место регистрации (приписки) претендента на должность – населенный пункт, который находится в зоне АТО, на территории, не подконтрольной Украине, а также в АР Крым. Можно ли принять на работу такого сотрудника? Во-первых, право граждан на труд гарантируется ст. 43 Конституции. В частности, государст...

S София Калустова

29.05.2017 1732 0 1

Оплата труда и налоги.

Работник учреждения призван на военную службу: отвечаем на вопросы

Из этой статьи вы узнаете: когда сохраняется рабочее место за работниками, призванными на военную службу, как правильно оформить отсутствие работника на период его службы и чем грозит работодателю незаконное увольнение работников, призванных на военную службу. Что можно сделать на практике: правиль...

29.05.2017 47356 63 9

Зарплата и кадры

Обязано ли предприятие уведомить райвоенкомат о приеме на работу военнообязанных?

Планируем принять на работу военнообязанных. Обязано ли предприятие уведомлять райвоенкомат (далее – РВК) об их приеме на работу? Если да, то по какой форме, в какой срок и предусмотрена ли ответственность за неуведомление? Напомним, что Законом от 25.03.92 г. № 2232-XII «О воинской обяз...

29.05.2017 12049 0 1

Зарплата и кадры

Грозит ли работодателю ответственность за нарушение законодательства об отпусках?

В ходе проверки, проведенной органом Гоструда, были выявлены нарушения работодателем требований КЗоТа и Закона от 15.11.96 г. № 504/96-ВР (далее – Закон № 504), которые касаются правил предоставления работникам ежегодных отпусков. В частности, были нарушены права некоторых работников на отпуск...

23.05.2017 11577 0 1

Новости законодательства

Определен порядок составления должностными лицами СБУ протоколов об админправонарушениях

СБУ приняла приказ от 22.03.17 г. № 173 "Об утверждении Инструкции о порядке оформления в Службе безопасности Украины материалов об административных правонарушениях". Эта Инструкция определяет порядок составления должностными лицами СБУ протоколов об административных правонарушениях, предусмотренны...

11.05.2017 690 0 0

Оплата труда и кадры в С/Х

Бухгалтер: обязанности и ответственность

Из данной статьи вы узнаете: о видах ответственности бухгалтера; основаниях для привлечения бухгалтера к ответственности. Кого можно привлечь к ответственности: бухгалтера или руководителя? В соответствии с Законом от 16.07.99 г. № 996-XIV «О бухгалтерском учете и финансовой отчетности в Украи...

11.05.2017 1881 0 1

Ответственность и проверки

Ответственность главного бухгалтера

Налоговый орган может привлечь к административной ответственности главного бухгалтера за следующие виды нарушений: Нарушения Размер штрафа Статья КУоАП Первичное нарушение Повторное нарушение в течение года 1. Отсутствие...

26.04.2017 3145 0 2

Учет, налоги и отчетность

Декларация о доходах граждан за 2016 год

Акценты этой статьи: кто обязан задекларировать свои годовые доходы, в какие сроки и каким способом подать декларацию; кто освобожден от подачи декларации; в каких случаях декларация не подается; какая ответственность грозит физлицу за неподачу декларации. Общие положения Обязанность граждан...

20.04.2017 7001 0 1

Проверки

Предприятие не уведомило орган ГФС о принятом работнике – что будет?

Предприятие забыло уведомить орган ГФС о принятом в августе 2016 года работнике. Могут ли сейчас применить административный штраф за это нарушение с учетом срока давности для его применения? Можно ли избежать административного штрафа, если сейчас уволить этого работника, а на следующий день принять ...

10.04.2017 3918 0 2

Зарплата и кадры

Стажировка без оплаты: чем это грозит работодателю?

Предприятие хочет взять на работу нового сотрудника. Но прежде чем оформить с ним трудовые отношения, предлагает пройти стажировку для проверки его профессионального уровня и обучения необходимым навыкам. Стажировка заключается в том, что будущий сотрудник бесплатно выполняет работу, которую ему при...

10.04.2017 1078 0 1

Зарплата и кадры

Выполнение обязанностей временно отсутствующего сотрудника без доплаты: чем грозит?

На предприятии работника обязали выполнять обязанности временно отсутствующего сотрудника (помимо своей основной работы). Однако доплачивать ему за такую работу не стали. Правомерны ли действия предприятия и какую ответственность они могут повлечь за собой? Действия предприятия неправомерны. За выпо...

10.04.2017 1177 0 1

Зарплата и кадры

Предоставление ежегодных отпусков

В соответствии со ст. 45 Конституции Украины от 28.06.96 г. № 254к/96-ВР каждый работник имеет право на отдых, в том числе на ежегодный оплачиваемый отпуск. Право на отпуск для всех лиц, работающих на предприятиях, независимо от форм собственности, а также у физлиц-предпринимателей, исполь...

06.04.2017 17436 4 3

Зарплата и кадры

Отпуск без сохранения зарплаты: кому, когда и на сколько дней

Согласно трудовому законодательству работник имеет право на отпуск без сохранения зарплаты, проще говоря, отпуск за свой счет. Его продолжительность зависит от причины, обусловившей необходимость такого отпуска, и категории работника. Кому, в каких случаях и какой продолжительности отпуск за свой сч...

06.04.2017 164115 0 7

Работа с частными предпринимателями

Ответственность предпринимателей за нарушения налогового законодательства

За невыполнение требований налогового законодательства предприниматели могут быть привлечены к разным видам ответственности: финансовой, административной, уголовной (ст. 111 НК). Какие применяются меры ответственности и за какие правонарушения, расскажем в этой консультации. Финансовая ответственно...

31.03.2017 335 0 1

Зарплата и кадры

Уведомление ГФС о приеме на работу работника

Одно из обязательных условий правильного оформления вновь принятых работников – уведомление об их приеме органа ГФС. Согласно трудовому законодательству работник не может быть допущен к работе без заключения с ним трудового договора, оформленного приказом или распоряжением собственника либо уп...

23.03.2017 102621 19 4

Оплата труда и налоги.

Общие требования к оформлению увольнения

В этой консультации речь пойдет об общих требованиях к документальному оформлению увольнения работника. Кроме того, мы рассмотрим особенности процедуры увольнения директора и главного бухгалтера. Основания для прекращения трудовых отношений Основания для прекращения трудовых отношений между работни...

22.03.2017 26311 0 1

Зарплата и кадры

Воинский учет на предприятии

Вопрос о ведении воинского учета был и остается актуальным для любого предприятия. О том, как правильно организовать воинский учет на предприятии, вы узнаете из этой консультации. Организация воинского учета на предприятии Обязанность любого предприятия, независимо от подчиненности и формы собстве...

14.03.2017 20186 3 2

Новости законодательства

Новый порядок оформления материалов об админправонарушениях в сфере использования и охраны земель

Минагрополитики издало приказ от 19.01.17 г. № 6 "Об утверждении Инструкции по оформлению государственными инспекторами в сфере государственного контроля за использованием и охраной земель и соблюдением требований законодательства Украины об охране земель материалов об административных правонарушени...

02.03.2017 539 0 0

Новости законодательства

Урегулируется админответственность за нарушение трудового законодательства

Верховная Рада зарегистрировала законопроект № 5711 "О внесении изменений в некоторые законодательные акты Украины относительно урегулирования административной ответственности за нарушение трудового законодательства". Законопроект предусматривает: 1) установление административной ответственности з...

27.01.2017 169 0 0

Новости законодательства

Утвержден Порядок оформления Госаудитслужбой материалов об админправонарушениях

Госаудитслужба приняла приказ от 01.12.16 г. № 168 Про затвердження Порядку оформлення Держаудитслужбою та її міжрегіональними територіальними органами матеріалів про адміністративні правопорушення . Этот Порядок определяет процедуру составления Госаудитслужбою и ее межрегиональными территориальным...

17.01.2017 231 0 0