Ситуация. Отдел по юридическим вопросам, кадровой работы и делопроизводства исполнительного аппарата местного совета не может надлежащим образом функционировать из-за отсутствия кадров, в частности начальника отдела. На данный момент объявлен конкурс на замещение этой вакантной должности.
Вопрос. Можно ли заключить срочный трудовой договор или гражданско-правовой договор (далее – ГПД) (соглашение) с физическим лицом на выполнение полномочий начальника указанного отдела на период проведения конкурса?