Подписывайся на информационную страховку бухгалтера
Разделы:
Подразделы:
Подразделы:
Подразделы:

Вступительная кампания – 2026: отвечаем на самые распространенные вопросы поступающих

07.07.2026

Во время вступительной кампании традиционно возникает много вопросов: как работают льготы, как правильно выставить приоритеты, влияет ли дата подачи заявления на шансы вступления и что делать, если возникли проблемы с электронным кабинетом.

МОН собрал ответы на самые распространенные вопросы о поступлении в высшие образования в 2026 году в одной публикации.

По ссылке выше найдете информацию о том:

  • как узнать, имеет ли поступающий право на льготы и как подтвердить льготу в электронном кабинете?
  • как рассчитать конкурсный балл?
  • кто имеет право на дополнительные баллы?
  • как правильно выставить приоритеты заявлений и сколько можно подать?
  • можно ли регистрировать электронный кабинет абитуриента, если участие в дополнительной сессии НМТ еще впереди?
  • когда и где необходимо регистрироваться на конкурсы и собеседования?

И в конце концов можно ли поступать в высшее образование, если по математике получено 0 баллов? (спойлер: в вузе нельзя, а вот в заведение профессионального или профессионального высшего образования можно!)

Подробные правила вступительной кампании определены Порядком приема на обучение для получения высшего образования в 2026 году, а для поступающих МОН также подготовило Гид абитуриента 2026 года, в котором простым языком объяснены ключевые этапы вступительной кампании.

Правительственный портал

Комментарии к материалу
Быстрая регистрация
Будьте в курсе изменений и актуальных тем, задавайте вопросы.
Популярное
20.07.2026
С 1 января 2027 года должностные оклады работников учреждений культуры повысят на 70 %
Правительство приняло решение о повышении с 1 января 2027 года оплаты труда работников государственных и коммунальных учреждений культуры Соответствующее постановление Кабинета Министров Украины принято 15 июля 2026 г. за № 951. Правительство приняло решение о повышении с 1 января 2027 года оплаты т...
10.07.2026
Выпуск: Новости недели для бюджетных учреждений (06.07.2026 - 10.07.2026)
Бюджет. Бухгалтерский обзор Предоставление отгула за работу в выходной день Под понятием «отгул» согласно законодательству о труде понимается день отдыха, предоставляемый работнику как компенсация за работу в выходные, праздничные и нерабочие дни (ст.ст. 72, 107 КЗоТ), а также за сдачу...
15.07.2026
Какие действия необходимо совершить работодателю в случае травмирования работников во время работы из-за обстрелов, бомбардировок, разрушения помещений?
Какие действия необходимо совершить работодателю в случае травмирования работников во время работы из-за обстрелов, бомбардировок или, как следствие, разрушения помещений, оборудования оборудования предприятия? Согласно Порядку расследования и учета несчастных случаев, профессиональных заболеваний ...
Новое
06.08.2026
Алименты на содержание ребенка: где миф, а где реальность
Вокруг алиментов существует множество мифов. На самом же деле закон дает гораздо больше возможностей, чем принято считать. Например, знали ли вы, что размер алиментов можно увеличить, если ребенок пошел в школу, поступил в колледж или университет? Так же и при ряде других обстоятельств. Если когда...
06.08.2026
Может ли врач по гигиене труда территориального органа Гоструда отказать в согласовании перечня категорий работников, подлежащих обязательным медицинским осмотрам?
Врач по гигиене труда территориального органа Гоструда не может безосновательно отказать в согласовании перечня категорий работников, подлежащих обязательным медицинским осмотрам. Территориальные органы Гоструда осуществляют контроль за выполнением требований Порядка организации и проведения обязат...
06.08.2026
Испытания при принятии на работу в период действия военного положения
Статья 2 Закона Украины "Об организации трудовых отношений в условиях военного положения" позволяет работодателю в период действия военного положения устанавливать условие об испытаниях при принятии на работу для любой категории работников. В то же время, статья 26 Кодекса законов о труде ...