Подписывайся на информационную страховку бухгалтера
Разделы:
Подразделы:
Подразделы:
Подразделы:

Работающие украинцы имеют право пройти реабилитацию после травм, полученных в результате боевых действий, за средства Фонда социального страхования Украины

15.09.2022

Каждый работающий украинец имеет право на прохождение после стационарного лечения оплачиваемого курса реабилитации после полученных в результате боевых действий травм на средства Фонда социального страхования Украины. Такое реабилитационное лечение направлено на восстановление организма после завершения острого периода и часто позволяет избежать первичной инвалидности или воспрепятствовать дальнейшему ухудшению состояния.

Пройти курс восстановительного лечения после полученных травм застрахованные лица могут на базе реабилитационных отделений санаторно-курортных учреждений, направление происходит из стационара больницы. Обеспечение реабилитацией на средства Фонда происходит по адресному принципу – так, пациент самостоятельно выбирает санаторно-курортное учреждение для прохождения лечения.

Фонд оплачивает прохождение лечения по профилям медицинской реабилитации, определенным Порядком № 39, в частности, в случае наличия осложнений мышечно-скелетного профиля: это подострый период после операций на опорно-двигательном аппарате (ортопедических, травматологических); подострый период ожогов; ревматологические заболевания А также нейрореабилитация, реабилитация после оперативных вмешательств на органах зрения, другая (соматическая) реабилитация (после оперативных вмешательств на органах пищеварения, мочеполовой системы, женских половых органах) и т.д.

Застрахованное лицо направляется на лечение в реабилитационное отделение санаторно-курортного учреждения на средства ФССУ при наличии заключения врачебно-консультативной комиссии больницы (ЛКК), где находится пациент. Восстановительное лечение начинается сразу после окончания острого периода.

Именно своевременная реабилитация лиц со сложными патологическими состояниями является одним из главных факторов предотвращения наступления инвалидности и последующего восстановления и компенсации нарушенных функций организма, социально-бытового и профессионального восстановления больного. Так что это направление остается одним из наиболее важных в работе Фонда социального страхования Украины.

Механизм получения реабилитации на средства Фонда:

  • после предоставления заключения врачебно-консультативной комиссии заведения здравоохранения о необходимости реабилитации по определенному профилю, лечебное заведение сообщает рабочий орган Фонда о наличии на лечении лица, имеющего показания для прохождения восстановительного лечения;
  • пациенту предоставляется перечень санаториев, отвечающих требованиям по профилю его болезни, и он самостоятельно выбирает санаторно-курортное учреждение для прохождения лечения;
  • орган Фонда согласовывает с санаторием наличие свободных мест и заключается трехсторонний договор – между Фондом, санаторием и больным;
  • застрахованное лицо направляется в санаторно-курортное учреждение на восстановительное лечение из стационара больницы;
  • на время реабилитации пациенту продолжается больничный лист, по которому Фондом финансируется помощь по временной потере трудоспособности, чтобы компенсировать работнику потерянный за время лечения заработок.

https://protedu.org

Комментарии к материалу
Быстрая регистрация
Будьте в курсе изменений и актуальных тем, задавайте вопросы.
Популярное
20.07.2026
С 1 января 2027 года должностные оклады работников учреждений культуры повысят на 70 %
Правительство приняло решение о повышении с 1 января 2027 года оплаты труда работников государственных и коммунальных учреждений культуры Соответствующее постановление Кабинета Министров Украины принято 15 июля 2026 г. за № 951. Правительство приняло решение о повышении с 1 января 2027 года оплаты т...
10.07.2026
Выпуск: Новости недели для бюджетных учреждений (06.07.2026 - 10.07.2026)
Бюджет. Бухгалтерский обзор Предоставление отгула за работу в выходной день Под понятием «отгул» согласно законодательству о труде понимается день отдыха, предоставляемый работнику как компенсация за работу в выходные, праздничные и нерабочие дни (ст.ст. 72, 107 КЗоТ), а также за сдачу...
15.07.2026
Какие действия необходимо совершить работодателю в случае травмирования работников во время работы из-за обстрелов, бомбардировок, разрушения помещений?
Какие действия необходимо совершить работодателю в случае травмирования работников во время работы из-за обстрелов, бомбардировок или, как следствие, разрушения помещений, оборудования оборудования предприятия? Согласно Порядку расследования и учета несчастных случаев, профессиональных заболеваний ...
Новое
05.08.2026
Работника уволили с работы по состоянию здоровья. Имеет ли он право на выходное пособие?
Этот вопрос возник во время разъяснительной работы с представителями малого и среднего бизнеса торговых заведений Гайворонского общества. Для защиты работника при потере места работы функционирует такой инструмент, как выходное пособие. Выходное пособие — это государственная гарантия, заключ...
05.08.2026
Полный отпуск совместителя: возможен ли после 2 месяцев?
Обязан ли работодатель предоставить совместителю ежегодный отпуск полной продолжительности, если тот отработал всего 2 месяца, но уходит в отпуск по основному месту работы? Этот вопрос не раз возникал у представителей малого и среднего бизнеса во время консультационной работы специалиста управления...
05.08.2026
Минфин обновил «дашборд» об оплате труда и численности работников государственных органов за июнь 2026 года
Министерство финансов Украины продолжает обеспечивать прозрачность и открытость использования бюджетных средств, в частности в сфере оплаты труда в государственном секторе (кроме сектора безопасности и обороны). На основе данных, полученных от государственных органов, Минфин системно обновляет анал...