Подписывайся на информационную страховку бухгалтера
Разделы:
Подразделы:
Подразделы:
Подразделы:

ПФУ: Об учете/не учете справки о зарплате при исчислении пенсии

19.02.2024

Согласно абзацу первому части первой статьи 40 Закона № 1058 для исчисления пенсии учитывается заработная плата (доход) за весь период страхового стажа начиная с 01.07.2000. По желанию пенсионера и при подтверждении справки о заработной плате первичными документами или в случае, если страховой стаж начиная с 01.07.2000 составляет менее 60 месяцев, для исчисления пенсии также учитывается заработная плата (доход) за любые 60 календарных месяцев страхового стажа подряд до 30.06.2000 независимо от перерывов.

Если страховой стаж составляет меньший период, чем предусмотрено абзацем первым части первой статьи 40 Закона № 1058, учитывается заработная плата (доход) за фактический страховой стаж (абзац второй части первой статьи 40 Закона № 1058).

Заработная плата (доход) за период страхового стажа до 01.07.2000 учитывается для исчисления пенсии на основании документов о начисленной заработной плате (доходе), выданных в порядке, установленном законодательством, при условии подтверждения справки о заработной плате первичными документами, а за период страхового стажа начиная с 01.07.2000 – по данным, содержащимся в системе персонифицированного учета (абзац пятый части первой статьи 40 Закона № 1058).

Форма справки о заработной плате для исчисления пенсии приведена в приложении 5 к Порядку представления и оформления документов для назначения (перерасчета) пенсий в соответствии с Законом Украины "Об общеобязательном государственном пенсионном страховании", утвержденным постановлением правления Пенсионного фонда Украины от 25.12.22. -1.

Учитывая вышеуказанные положения Закона № 1058, справка о заработной плате для исчисления пенсии за период страхового стажа по 30.06.2000 должна быть обязательно проверена соответствующим структурным подразделением органа Пенсионного фонда Украины на соответствие первичным документам.

В случае, если по результатам проверки суммы заработной платы, указанные в справке о заработной плате для исчисления пенсии, соответствуют сведениям, имеющимся в первичных документах, то такая справка учитывается для исчисления пенсии, если в результате ее учета индивидуальный коэффициент заработной платы будет больше, чем без его учета.

В случае, если страховой стаж начиная с 01.07.2000 составляет менее 60 месяцев, такая проверенная справка о заработной плате, соответствующая первичным документам, должна учитываться для исчисления пенсии в обязательном порядке.

Лист ПФУ від 25.01.2024 р. № 2800-030102-84924 Щодо врахування не врахування довідки про зарплату при обчисленні пенсії.docx
Скачать
Комментарии к материалу
Быстрая регистрация
Будьте в курсе изменений и актуальных тем, задавайте вопросы.
Популярное
20.07.2026
С 1 января 2027 года должностные оклады работников учреждений культуры повысят на 70 %
Правительство приняло решение о повышении с 1 января 2027 года оплаты труда работников государственных и коммунальных учреждений культуры Соответствующее постановление Кабинета Министров Украины принято 15 июля 2026 г. за № 951. Правительство приняло решение о повышении с 1 января 2027 года оплаты т...
10.07.2026
Выпуск: Новости недели для бюджетных учреждений (06.07.2026 - 10.07.2026)
Бюджет. Бухгалтерский обзор Предоставление отгула за работу в выходной день Под понятием «отгул» согласно законодательству о труде понимается день отдыха, предоставляемый работнику как компенсация за работу в выходные, праздничные и нерабочие дни (ст.ст. 72, 107 КЗоТ), а также за сдачу...
15.07.2026
Какие действия необходимо совершить работодателю в случае травмирования работников во время работы из-за обстрелов, бомбардировок, разрушения помещений?
Какие действия необходимо совершить работодателю в случае травмирования работников во время работы из-за обстрелов, бомбардировок или, как следствие, разрушения помещений, оборудования оборудования предприятия? Согласно Порядку расследования и учета несчастных случаев, профессиональных заболеваний ...
Новое
05.08.2026
Работника уволили с работы по состоянию здоровья. Имеет ли он право на выходное пособие?
Этот вопрос возник во время разъяснительной работы с представителями малого и среднего бизнеса торговых заведений Гайворонского общества. Для защиты работника при потере места работы функционирует такой инструмент, как выходное пособие. Выходное пособие — это государственная гарантия, заключ...
05.08.2026
Полный отпуск совместителя: возможен ли после 2 месяцев?
Обязан ли работодатель предоставить совместителю ежегодный отпуск полной продолжительности, если тот отработал всего 2 месяца, но уходит в отпуск по основному месту работы? Этот вопрос не раз возникал у представителей малого и среднего бизнеса во время консультационной работы специалиста управления...
05.08.2026
Минфин обновил «дашборд» об оплате труда и численности работников государственных органов за июнь 2026 года
Министерство финансов Украины продолжает обеспечивать прозрачность и открытость использования бюджетных средств, в частности в сфере оплаты труда в государственном секторе (кроме сектора безопасности и обороны). На основе данных, полученных от государственных органов, Минфин системно обновляет анал...