Подписывайся на информационную страховку бухгалтера
Разделы:
Подразделы:
Подразделы:
Подразделы:

Особенности уплаты ЕСВ по основному месту работы и по совместительству

19.07.2021

Базой начисления ЕСВ для работодателей является сумма начисленной каждому застрахованному лицу зарплаты по видам выплат, которые включают основную и дополнительную зарплату, прочие поощрительные и компенсационные выплаты, в частности в натуральной форме, и сумма вознаграждения физлицам за выполнение работ (предоставление услуг) по гражданско-правовым договорам (п. 1 ч. 1 ст. 7 Закона от 08.07.10 г. № 2464-VI, далее – Закон № 2464).

Основное место работы – это место работы, где работник работает на основании заключенного трудового договора, определенное им как основное согласно поданному заявлению (до отзыва) и сведениям, которые учитываются на его основании в реестре застрахованных лиц Государственного реестра общеобязательного государственного социального страхования (п. 12 ч. 1 ст. 1 Закона № 2464.

ЕСВ устанавливается в размере 22 % базы начисления, определенной ст. 7 Закона № 2464. Если база начисления ЄСВ не превышает МЗП, установленную законом на месяц, за который получен доход, ЕСВ рассчитывается как произведение МЗП за месяц, за который получен доход (прибыль), и ставки взноса. В случае начисления зарплаты (доходов) физлицам из источников не по основному месту работы ставка ЕСВ применяется к определенной базе начисления независимо от ее размера.

Итак, если работник работал:

  • на протяжении календарного месяца на одном предприятии как по основному месту работы, так и по совместительству и получил общий доход меньше, чем МЗП, установленная законом на месяц, сумма ЕСВ рассчитывается путем умножения МЗП за месяц, за который получен доход (прибыль), на ставку ЕСВ;
  • на разных предприятиях и по основному месту работы получил доход меньше, чем МЗП, установленная законом на месяц, сумма ЕСВ рассчитывается путем умножения МЗП за месяц, за который получен доход (прибыль), на ставку ЕСВ.

ЕСВ начисляется на доход, полученный не по основному месту работы, согласно требованиям абзаца третьего ч. 5 ст. 8 Закона № 2464 независимо от его размера.

www.zp.tax.gov.ua

Комментарии к материалу
Быстрая регистрация
Будьте в курсе изменений и актуальных тем, задавайте вопросы.
Популярное
20.07.2026
С 1 января 2027 года должностные оклады работников учреждений культуры повысят на 70 %
Правительство приняло решение о повышении с 1 января 2027 года оплаты труда работников государственных и коммунальных учреждений культуры Соответствующее постановление Кабинета Министров Украины принято 15 июля 2026 г. за № 951. Правительство приняло решение о повышении с 1 января 2027 года оплаты т...
10.07.2026
Выпуск: Новости недели для бюджетных учреждений (06.07.2026 - 10.07.2026)
Бюджет. Бухгалтерский обзор Предоставление отгула за работу в выходной день Под понятием «отгул» согласно законодательству о труде понимается день отдыха, предоставляемый работнику как компенсация за работу в выходные, праздничные и нерабочие дни (ст.ст. 72, 107 КЗоТ), а также за сдачу...
31.07.2026
Обязательный английский в детсадах: ОТГ обратились в МОН относительно должностей и зарплат педагогов
Всеукраинская ассоциация ОТО обратилась в Министерство образования и науки Украины с просьбой урегулировать разногласия Национального классификатора Украины ДК 003:2010 «Классификатор профессий», утвержденного приказом Госпотребстандарта от 28.07.2010 № 327, и Типовых штатных нормат...
Новое
10.08.2026
МОН обновил государственные стандарты общего среднего образования: что изменится для школ
Кабинет Министров Украины принял изменения в постановления о государственных стандартах общего среднего образования. Решение предусматривает обновление четырех государственных стандартов, утвержденных в 2011, 2018, 2020 и 2024 годах. Изменения должны согласовать нормативную базу с действующим закон...
10.08.2026
Как система образования входит в новый учебный год: готовность заведений, поддержка учителей и подготовка к зиме
В новый учебный год, который начнется 1 сентября, система образования входит с большим количеством укрытий, дополнительными решениями по энергостойкости заведений, ресурсом для стабильной работы в осенне-зимний период, а также необходимым финансированием для оплаты труда учителей и выплаты студенчес...
10.08.2026
«Боевые» по 100 тысяч для бухгалтеров в тылу
ДБР системно противодействует незаконному начислению выплат, назначенных военнослужащим, непосредственно участвующим в боевых действиях. Сотрудники ДБР во взаимодействии с Нацполицией и при содействии командования ОК «Юг» сообщили о новых подозрениях бывшему начальнику финансово-экономи...