Подписывайся на информационную страховку бухгалтера
Разделы:
Подразделы:
Подразделы:
Подразделы:

Обязанности государства и работодателя по противодействию мобингу работников

13.04.2023

В декабре 2022 года в украинское законодательство были внесены изменения для предотвращения и противодействия мобингу, а именно: в Кодексе законов о труде Украины определено:

  • понятие и формы мобинга;
  • обязанности государства и работодателя по противодействию мобингу работников;
  • внесение изменений в коллективный договор;
  • к кому обращаться за помощью;
  • расторжение трудового договора в связи с мобингом;
  • ответственность руководителя и работника за мобинг.

Обязанности государства и работодателя по противодействию мобингу работников

Государство гарантирует трудоспособным гражданам, постоянно проживающим на территории Украины, правовую защиту от мобинга (травны), дискриминации, предвзятого отношения в сфере труда, защиту чести и достоинства работника во время осуществления им трудовой деятельности, а также обеспечение лицам, подвергшимся таким действиям и /или бездействия, права на обращение в Государственную службу Украины по вопросам труда и в суд о признании таких фактов и их устранении (без прекращения работником трудовой деятельности на период рассмотрения жалобы, производства по делу), а также возмещения вреда, причиненного в результате таких действий и /или бездействия, на основании судебного решения, вступившего в законную силу (статья 5-1 Кодекса законов о труде Украины (КЗоТ)).

Работодатель должен правильно организовать труд работников, создавать условия для роста производительности труда, обеспечивать трудовую и производственную дисциплину, неукоснительно соблюдать законодательство о труде и правила охраны труда, осуществлять меры по предотвращению и противодействию мобингу (травке), внимательно относиться к потребностям и запросам работников, улучшать условия их труда и быта (статья 141 КЗоТ).

Работодатель обязан принимать меры по обеспечению безопасности и защиты физического и психического здоровья работников, осуществлять профилактику рисков и напряжения на рабочем месте, проводить информационные, учебные и организационные мероприятия по предотвращению и противодействию мобингу (травке) (статья 158 КЗоТ).

https://sumy.dsp.gov.ua

Комментарии к материалу
Быстрая регистрация
Будьте в курсе изменений и актуальных тем, задавайте вопросы.
Популярное
12.12.2025
НБУ сохранил учетную ставку на уровне 15,5%
Размер учетной ставки НБУ, % Правление Национального банка приняло решение сохранить учетную ставку на уровне 15,5%. На фоне сохранения проинфляционных рисков, в частности, связанных с будущим международным финансированием, такое решение необходимо для поддержания привлекательности гривневых инструм...
26.12.2025
Письмо МФУ: о планировании, подготовке и реализации публичных инвестиционных проектов и программ публичных инвестиций на региональном и местном уровнях
МІНІСТЕРСТВО ФІНАНСІВ УКРАЇНИ ЛИСТ від 19.12.2025 р. № 55000-11/754-ЗПІ/751   Міністерство фінансів України розглянуло [...] запит [...] та повідомляє. Планування, підготовка та реалізація публічних інвестиційних проектів та програм публічних інвестицій на регіональному та місцевому рівнях...
29.12.2025
С 1 января 2026 должностные оклады социальных работников возрастут почти в 2,5 раза
26 декабря Правительство приняло решение о повышении должностных окладов для специалистов, работающих у поставщиков социальных и реабилитационных услуг. С 1 января 2026 года постановление вступает в силу. В настоящее время в Украине около 80 тыс. специалистов, работающих в сфере социальных и реабил...
Новое
11.02.2026
Минфин начал подготовку Бюджетной декларации – основы Бюджета на 2027 год
Министерство финансов Украины приступило к подготовке Бюджетной декларации на 2027-2029 годы – ключевого среднесрочного документа, который станет основой для формирования проекта закона о Государственном бюджете Украины на 2027 год. Процесс осуществляется в соответствии с картой бюджетного про...
11.02.2026
Кому право на получение льгот на новый период с января 2026 определяется автоматически
Для определенных категорий граждан льготы на оплату жилищно-коммунальных услуг предоставляются при условии, что среднемесячный совокупный доход семьи льготника в расчете на одного человека за последние шесть месяцев не превышает установленного уровня дохода, дающего право на налоговую социальную льг...
11.02.2026
65 лет и увольнение из госслужбы: право или обязанность работодателя?
Достижение предельного возраста пребывания на государственной службе (65 лет) – это тема, которая часто становится предметом судебных споров. Может ли госслужащий требовать продления срока службы, если у него есть желание и силы работать дальше? Верховный Суд разъяснил, как применяется правил...